无人机影视航拍及后期制作
付强,彭浩 主编
已完结· 4.09万字
付强,彭浩 主编
已完结· 4.09万字
(美)唐娜·塔特
已完结· 51.36万字
唐娜•塔特平均每十多年才完成一部作品,迄今只出版了三部长篇小说,《无人知晓》是在《校园秘史》之后创作的第二部小说。故事发生在密西西州的亚历山大市,一个叫罗宾的小男孩在母亲节这天发现被害于家中的院子里。十二年过去了,这件谋杀案仍未被破解,整个家庭也因为这件事分崩离析,每个人都在这件事的阴影下处于崩溃的边缘。除了罗宾最小的妹妹哈莉特,在凶案发生时她因为太小而没有记忆,现在,哈莉特坚定要找到让自己家庭陷入绝境的凶手。她唯一的伙伴就是她忠实的朋友希利,他们把这一切看作一次刺激的冒险,但随之遇到的一切都与孩子的游戏无关了——他们深入到了这美国南方小镇不为人知的地下世界。
英布草心
连载中· 3.33万字
一个没有人的村庄,如果还有残垣断壁,你是否会第一时间想到恐怖阴森的“鬼村”?那些没有人居住的房屋,隐藏在悬崖峭壁之上,一片片森林茂密生长,你仿佛来到另一个世界。
张锐 主编
已完结· 7.18万字
文无良相
已完结· 84.37万字
相传,古代被惩罚的人会被流放到无人岛,受尽孤独而死。富二代林冲大学肆业,父亲乘坐那趟举世闻名的飞机航班就此失联,他前往东南亚寻找,而后开启了一场搅动风云的奇幻之旅。意外踏入南半球无人岛世界的林冲,又如何把一处处无人岛变成天堂岛?
赵彦杰,袁莞迈,梁月乾 著
已完结· 27.24万字
月下
连载中
破旧的居民楼内发生一起疑似凶杀案的死亡时事件,在调查过程中发现此次案件经牵扯起多个陈年旧案,旧案虽结但是经过调查以前的案件似乎还有着很多问题,牵涉其中的很多人尽在眼前,最终案件结果如何?牵涉其中的人又将如何
雪柯
已完结· 11.70万字
王靖超,李发财 主编
已完结· 15.96万字
黑色光线
已完结· 121.76万字
纸醉金迷、繁花似锦,这世界每一刻都有传奇在诞生。 陈瑜本是红尘中争渡的一小小少年,直到有一天一个仙女给他托梦,声称与他有一段父女之缘,陈瑜作为一个没有女朋友的单身汪不淡定了,且不说这剧本对不对,关键是这仙女妈……该怎么搞?
领读文化
已完结· 43.35万字
有人说21天能养成一个习惯,经过科学论证,辟谣了。本书采用21天的形式,并不是让你一天掌握一个技能,不断重复,最终形成你的习惯;仅仅是因为,你们都很聪明,原则上可以在一个月内复制我全部的经验,但全月无休太累了,21天刚刚好!
任康磊
已完结· 13.88万字
本书以人力资源管理的六大模块为逻辑线,主要讲解了如何在企业中“活下去”、人力资源管理的价值在哪里、持续的人才供应才能“玩下去”、像产业化生产一样量产人才、把人与组织的利益绑在一起、要平衡财聚人散和财散人聚、尽力维护人才与组织的关系、一定要做人力资源量化管理等内容。在实践的层面,以人力资源总监的视角,从“认知”和“应用”两个角度展开,详细介绍了人力资源管理的各个环节和重点,并且提供给读者一些不一样的方法、技巧及实践中容易忽略的细节要点。
尹剑峰
已完结· 14.03万字
为了帮助众多企业实现人力资源管理的战略转型,本书在将传统企业与世界500强企业的对比基础上,反思传统企业人力资源管理的弱点所在,总结一流企业的成功理念和方法,并结合一些成功人士在企业中的HR管理经验,来探索企业人力资源管理的战略转型之道。本书理念新颖、视角独到、内容生动、案例丰富,是一部值得一读的实战型人力资源管理书。
李杰卿
已完结· 17.54万字
谁都想让自己说的话有人听,都想让自己做的事情被人重视,那么如何去说、去做就是个需要认真考虑的问题。一个人是否具有良好的人缘,是否受到别人的欢迎,是否能够得到他人的大力支持,不仅受到其地位和出身的影响,更取决于他是否学会了说话做事的艺术。很多人为此困惑、迷茫,而本书就能为你指迷津。
李志勇
已完结· 21.29万字
本书展示的案例,都是我们HR日常工作容易遇到的问题,有较高的普遍性,我的解答基本都是根据我的实际经历、感想所写,语言非常简单朴实,几乎没有生奥的理论与晦涩的语句,同样也是按照八个模块来编排的,非常适合在校学生、职场新人或职场老手阅读,如果有什么好的意见或建议,诚请朋 友们不吝赐教,在此表示衷心的感谢。
李志勇
已完结· 22.06万字
关于人力资源管理方面的书籍,市面上非常多,有分模块的,有综合性的,有与企业管理、经营管理等方面结合起来的,也有具体操作或技术层面的;有各大出版社出版的,也有作者自己找印刷厂印刷的,还有众筹的;有作为教材、辅导资料的,也有当作内部资料分享的;有高校教师编写的,也有人资从业者写的,还有非人资者的人资看法。总之,种类繁多,不一一列举。
李建伟
已完结· 15.83万字
在当今人才竞争激烈的时代,企业人力资源总监(HRD)位居高管职位,在组织中应具有战略级的核心地位。而在现实工作中,HRD更多地在人力资源管理专业上努力,忽视了在高管方面的修炼。同时,很多人力资源从业者也想晋升为高管,但是不知道路径。在这种情况下,笔者根据在人力资源领域近二十年的研究,跟进并辅导了300多名HRD的成长,提炼出了人力资源总监快速成长八部曲,从角色定位、岗位胜任力、高管智慧、职业品牌及平台机遇等方面,系统地阐述了新时代人力资源总监不可或缺的八项关键要素。本书集合了工作经验、研究成果、教学实践,有理论,有方法,有工具,还有案例,对在职的人力资源总监具有指导作用,对即将升任HRD的人力
小洋楼
已完结· 6.89万字
2000年,小洋楼加入记者队伍。十多年的采访经历,小洋楼见证了娱乐文化圈的变迁,也经历了媒体的巨大变革。本系列选取作者采访过的100位人物,分为“影视篇”“音乐篇和戏剧篇”“文化艺术篇”,三本共六个部分。通过小洋楼的记录,你能看到那些闪光的话语和思想,也能看到近些年来娱乐圈的变迁。
〔日〕村上春树
已完结· 6.51万字
本书是作者1990年发表的短篇小说集,共6篇,均富有趣味,可读性强。如《电视人》写几个像根据正常人缩小复印出来的小人“电视人”大模大样闯私宅、闯公司的故事。《我们时代的民间传说》写一个在恋爱问题上“理智”得古怪的女孩,她爱上了她的男同学,却不肯和他结婚,理由是按“世间的一般潮流”,女人应该“和年长几岁的人结婚”。同时,她却和他预约了婚后的幽会,理由是“以处女结婚,婚后再无须处女了”。结果,等到那一天真的到来,他却再也热不起来了。《眠》写一个已婚女子整整失眠了一个月,她却品尝到了失眠的快意,因为“人生扩大至了三分之一”。 本书体现了作者卓越的想象力,各篇无不出人意表,想落天外。
朱晓武,黄绍进
已完结· 14.74万字
随着大数据、人工智能等新技术的迅速发展,人们在获得互联网红利的同时也面临着隐私信息泄露的风险。如何保护个体免受信息泄露、滥用带来的不法侵害,同时又能够有效利用个人信息促进数字经济的发展,成为全社会面临的挑战。
赵曙明,赵宜萱
已完结· 23.67万字
本书围绕人力资源管理这一主线,以“理论+方法+实务”的展现形式,构建了一个全新、实用的人力资源管理体系。 本书在系统阐述人力资源管理理论的基础上,讲解了人力资源战略与规划、工作分析与设计、招募与甄选、员工培训与开发、职业生涯管理、绩效管理、薪酬与福利管理、劳动安全及劳动关系管理、人力资源管理的新趋势等理论和方法。 本书适合人力资源管理及相关专业的本科学生使用。
岳晋平,孙军
已完结· 9.10万字
本书将人力资源工作划分为14个模块,在呈现每个模块时,力图把人力资源工作背后的逻辑和企业发展战略结合起来,并对企业的人力资源工作提出具体的解决方案,其中既有系统化的思考,也有具体的实务操作。这是一本“实战派”人力资源图书,让你读了能懂,拿来能用!本书既可作为企业人力资源经理、人力资源总监或其他中高层管理人员的案头书,也可作为高校人力资源专业的辅助教材。
嗷嗷待哺
已完结· 85.43万字
表弟串门,林白家里物品屡次被盗,看在亲戚份上,不准备深究。但有一天晚上,表弟却在深夜潜入林白家里偷走他的限量手办。表弟屡教不改,林白直接利用系统反手购买百万纯金手办,让表弟偷取,然后报警。表弟家属跪求和解,但被较真的林白断然拒绝。一切的违法犯罪都可以和解,还要法律干什么?进入他人住户,使用暴力抢夺、胁迫获得他人的财产,最终法庭判决表弟入室抢劫罪。较真是社会体系进步的阶石,世界需要林白这样较真的人。
刘宇光编著
已完结· 30字
[中国纺织出版社]
佚名
已完结· 18.73万字
《察言观色识人术:教你透视人心的132招》旨在引导人们通过感知他人的动作、体态、服饰、目光等“身体语言”隐藏的玄机,达到洞察他人内心之目的。阅读《察言观色识人术:教你透视人心的132招》,既可防止上当受骗,也可避免误解他人,还能准确领悟他人意图,走进他人内心:事业上会助你一臂之力,商海中会助你一路顺风,日常生活、工作中让你受益无穷。
肖小跑
连载中· 10.77万字
本书以全新的视角,从哲学、历史和文学角度,结合大量历史典故和哲学理论框架,来解释当下热门的宏观金融现象,包括金融海啸中银行的危机求生、对冲基金、房价分析、互联网金融发展趋势等。每篇文章自成独立的体系,聚焦于某个单独的金融现象,用人文观来透视金融现象,解读现象背后的本质。
李侃 著
已完结· 13.71万字
早安夏天
已完结· 90.94万字
穿上男装的柳云懿迷倒全城佳丽。换回女儿身的她更是引当朝三大皇子竞折腰。这男女通杀的奇女子糊里糊涂就成了天下第一学院国子监的校花。好端端的高等学府就这样被她搞成了野鸡大学!
郭振中 编著
已完结· 11.56万字
龚荒
已完结· 37.29万字
本书系统阐述了人际关系与沟通的基本原理、方法、策略和技巧。全书分为3 篇8 章,主要内容包括人际关系与人际沟通概述、人际交往中的社会心理学原理、人际沟通的形式与技巧、大学校园人际关系与沟通、职场人际关系与沟通、社交礼仪、演讲与演示技巧、求职面试技巧。