三界管理局
爱吃的胖
连载中· 5.14万字
三界云起，风雨啸啸。一个道士一次收徒，一次偶遇一次拜师。鬼妖魔仙齐聚一堂，有欢声笑语，有喜怒哀乐，有悲欢离合，有坎坷不平。 我是浪非，混余三界，笑看百态，做平常人，玩奇事儿。
自然环境管理局：游龙
油渣
连载中· 7632字
我工作的地方多外叫做自然环境管理局，对内知道我们底细就在前面加个“超”字，就叫做超自然环境管理局，简称“超管局”，是专门处理调查发生在国内的神秘事件，超自然生物，反常事件环境监管。 原本我以为我会像其他科员一样在处理事件中死去，或者退休以后守着小山谷的护林员小屋作为超管局的第三道防线，没想到我处理特殊事件的时候进入了其他位面.....
天神管理局
今辰
已完结· 17.66万字
天神管理局，前天庭。 负责平定六界乱事，肃正道天罡。
新世纪异能管理局
皑如山上雪-奇迹小说家
连载中· 1.32万字
末世异物，横行世间。 人类只能在夹缝中求生存，要面对妖兽、精怪、灵体等等各种”异物“的不断袭击。 人类之中也有觉醒的异能者，只是面对数量庞大的异物种群，实在是太过稀少，也是朝不保夕。 现在的云守夜因为小的时候家园被毁，与父母亲人失去联系，想要找到亲人，加入了海市的异能管理局。 为了提升实力不断猎杀异物，从而发现了异物的另一个秘密……
阴间管理局
鱼鱼气泡水
已完结· 58.21万字
我来这个孤鬼收容所本是来混日子的，但没想到这麻烦事竟一件又一件的找上门来……还有那个身世复杂、城府极深的所长柯烨，每每救我出危险，他似乎知道的很多，竟说前世我是他的妻！
我在时空管理局当系统
龙瑶瑶-奇迹小说家
连载中· 9145字
失业正在找工作的乔巧不小心把简历投递到了一个奇特的公司--时空有限，晕晕然的居然入职了，只是这工作太奇葩了。 乔巧：我是做测试工作的 安迪：我们的客服人员和测试工作性质一样 乔巧（无语）你这叫工作性质一样？ 安迪：亲，合同已经签订了，无法离职的，你就乖乖从了吧 乔巧：做了这份工作，我还是人吗？ 就这样乔巧成了时空管理局的人形系统
魔界管理局
喜欢吃茄子的我
已完结· 91.06万字
魔界公主突然驾到，让我辅佐管理？稍等，容我开个挂先……
时间管理局
南波万-奇迹小说家
连载中
“小少爷，莫回头，向前走。” “你是谁？我又究竟是谁？” 黑色面具下，掌门人嘴角勾起，走入时间之门。 天生异瞳的小少年怯怯地踏入迷雾重重的时间管理局， 序幕拉开，埋藏了许久的谜底，即将揭晓……
问鼎之谋局者
夏想
已完结· 237.15万字
关深凭借超人的智慧和高明的手腕，走向了为国为民的升迁大道。谋局只是手段，问鼎才是使命。
玄幻：开局海底捡漏九丈金身诀
帅气的大叔
已完结· 149.46万字
渔民少年罗天出海时，救了一个美貌女子。她主动说，等她伤好，便以身相许。罗天拿出爷爷攒了大半辈子，给罗天当老婆本的积蓄，治好了她！却不想伤好后，她不止翻脸不认账，还趁出海时痛下毒手！幸好。罗天获得了‘万物神镜’，能够看到万物属性，洞悉万物！荒岛上，当别人拼命争抢那光灿的毒果时，罗天悠然把黑丑的灵果采摘！拍卖会上，当别人天价争抢鸣动的宝剑时，罗天悠然把生锈的神枪拍下！春帐花床上，当别人冲动扑倒娇媚的美人时，罗天悠然把魅惑的女妖捅死！ps:本书又名《玄幻：我能洞悉万物属性》
开局震惊女帝：身为魔尊的我方了
落日余晖
已完结· 187.51万字
【玄幻+系统+女帝】潇寒穿越玄玄大陆，开局激活抽奖系统。第一次抽奖便抽中虚无道体。虚无道体蕴含天道法则气息。凡人闻一口，可长生不老，容颜永驻。修士闻一口，可领悟法则，增强修为。寒月女帝：唔，这被亲一口，我就突破了？？闻风而动的各路仙家圣女纷纷赶到，女帝威喝一声：‘你们这群小浪仙，敢来我寒月皇朝来找男人，是我挥不动刀了，还是你们飘了！！’潇寒：不管你们信不信，我只想安安静静的修炼，做一名美男子！！！ps:本书又名《我真没想和女帝谈恋爱》《女帝大人，求放过！》《长的太帅也是一种罪过》《身为魔道天尊的我，竟然助人为乐》
西游：开局被如来曝光异数身份
且听风吟
已完结· 91.68万字
穿越西游，成为泾河龙王，开局就被问斩？危急时刻，江枫激活神级选择系统，我命由我不由天！剐龙台上，逆天改命，碾压魏征，逃出生天！却不料，被如来察觉，曝光了异数身份，江枫成了佛教的眼中钉。就在诸佛谋划着如何清除异数时，回过头却发现，整个西游量劫似乎变得有些不太对劲……
心理罪：第七个读者（插画版）
雷米
已完结· 13.94万字
原本和谐宁静的大学校园，为何一夜之间恐慌弥漫？ 不断有人离奇死亡，看似毫无联系，背后却透露着让人难以置信的黑暗信息。 曾经美好欢快的生活骤然一片沉寂，来不及温柔呵护的女孩，在众目睽睽下香消玉殒， 方木的初恋戛然而止，被迫永久封存。他是从此消沉，还是重新振作，开始新的生活？
消费者行为心理学
安泽
已完结· 7.41万字
《消费者行为心理学》，销售不仅是一门学问，更是一场心理的考验。本书从心理学的角度出发，介绍了消费者行为背后隐藏的潜在心理。从消费者的心理需求、面部表情、肢体动作、语言表达、日常习惯等方面，对消费者行为进行细致的分析，介绍相应的销售技巧，帮助销售员轻松与消费者沟通，巧妙了解消费者意图。
玄幻：咸鱼翻身，开局就是万法不灭
不言不语
连载中· 104.96万字
家族弃子，也能咸鱼翻身，成就万法不灭。我虽是一条小小的咸鱼，也要立志修最好的功法，泡最靓的妹子，然后剑指苍穹，脚踏诛天，唯我独尊。
女上司的贴身男助理
狐哥
已完结· 176.20万字
他只不过在办公室抽了一根烟，冷酷女上司竟然让他把烟灰吃了。作为一个男人，不能再忍，他一气之下把女上司按倒在办公桌上……
总裁蜜爱：贴身小助理
杨火火
已完结· 51.79万字
从一送外卖的到大总裁的小助理，她只花了一中午的功夫。别人烧香拜佛求被上的男人到了她眼里却成了各种嫌弃，“滚开。”他邪魅冷笑，睡都睡了，想逃？门都没有。
开局被迫搜身，战时伤疤曝光
皮诺诺
已完结· 17.96万字
当年，李恒穿越回民国，成为李家的便宜大少爷。战争打响，他毫不犹豫参加抗战，留下一身伤痕，记录着英雄热血和历史功勋。战争期间，他意外获得系统，但却必须隐山林回归之日，却被众人误认为小偷…“倚老卖老！”看着李恒老旧的衣服，群众、记者、网络主播纷纷唾弃“老而不死是为贼！”不论李恒如何解释，人们都觉得，他就是小偷，失主甚至上前拉扯“嘶啦——”李恒
人在书中：开局成了反派身边的小炮灰
执着
已完结· 89.35万字
叶辰穿越到自己刚看完的小说世界，发现自己居然是大反派蒋漠身边的一个小炮灰……这是什么鬼？别人都是主角，气运之子，他却是一个顶包的炮灰。“不行，不行，得赶紧离开这个是非之地……”
开局就是王者
轩辕侯
已完结· 99.88万字
六年监狱归来，方致远没想到自己最先面对的就是女友的背叛，和当年残酷的真相。好，很好，终于让他看清了很多人的真实面目。钱，权他早就不看在眼里，为了一个承诺，谁敢动恩人的家人，那就看他的手段了……
心理罪. 第七个读者
雷米
已完结· 13.95万字
原本和谐宁静的大学校园，为何一夜之间恐慌弥漫？ 不断有人离奇死亡，看似毫无联系，背后却透露着让人难以置信的黑暗信息。 曾经美好欢快的生活骤然一片沉寂，来不及温柔呵护的女孩，在众目睽睽下香消玉殒， 方木的初恋戛然而止，被迫永久封存。他是从此消沉，还是重新振作，开始新的生活？
女性身体私密护理手册：乳房、子宫、卵巢养护一本全
李彤宇
已完结· 8.56万字
要问女人最怕什么，恐怕十个有九个会说：怕老！毛孔粗大、肤色晦暗、皮肤松弛、皱纹增多、乳房下垂……我们甚至都不敢想象自己衰老的模样！于是，就经常不惜成本地购买一大堆化妆品往脸上抹、一大堆塑形内衣往身上穿。但是，真的有效吗？终究是治标不治本。女人在对抗衰老的过程中，溯源才是根本。而这个源头就在女人的私密花园――乳房、子宫和卵巢里。本书正是将女人这三个重要器官的护理进行了全方位的解读。让每一个女人都可以在简单的查查看看、吃吃喝喝、跑跑跳跳、揉揉捏捏中，活出一个美丽健康的自己！
怎样当好基层管理者
郑一群
已完结· 15.72万字
如何营造良好的工作氛围，如何游刃有余地开展工作，如何处理好上下级之间的关系。是每一个基层管理者都必须面对的现实问题。一个合格的基层管理者除了要有分析问题和解决问题的能力外，还要具备沟通能力、组织协调能力及人际关系处理能力。只有如此，才能使自己真正成为企业的中坚力量，并最终脱颖而出。
高情商管理者的6个习惯
（美）斯蒂芬·E.科恩，（美）文森特·D.奥康奈尔
已完结· 1708字
公司管理中“高情商管理”的价值已经被广泛认可，但当考虑“如何让管理层更好地履行他们的管理职责”时，公司有时会忽略“情商”的影响。公司普遍认为管理者在技术层面的技能更容易“培训”。因此，一般情况下，公司的培训更倾向于弥补与当前最先进知识的差距，引进提升生产力的最新技术，检查公司政策的更新，等等。在确定领导岗位时，公司存在这样一种约定俗成的想法：我们并没有时间花在培养管理者的情商上，我们需要寻找一位情商较高的管理者，让他建立公司内部和谐的人际关系网从而稳固提升生产效率。
银行局：伪装者
边江
已完结· 15.21万字
经侦科警察杨霖，一夜之间由警界之星变成迷奸嫌犯，受害人莫怡婷却有着和他爱的人极其相似的气质。银行经理江源为替好友杨霖脱罪暗中调查莫怡婷，却发现对方似乎在冒用他人身份。 江源本是为追查女友凌晗八千万存款案件卧底银行的，此刻却不得不面对黑暗中对手布设的重重陷阱：先是寻找证据的朋友林雨菲遇袭住院，接着是搭档杨霖被陷害，而属下孙彦君因为他的行踪飘忽逐渐离心……好在还有始终追随的樊小琳一起面对银行内外的明枪暗箭。两人一路追查重要证人李梦瑶，将目标锁定在桑加拉海岛，千钧一发之际，江源却收到了银行总部三堂会审的命令，原来，黑暗中的对手已经从他*熟悉的领域向他发难…… 是谁在陷害杨霖？谁用批量授信、异地抵押赚江源入局？除了他这只螳螂，谁又是闻风而动的黄雀？ 迷雾重重，敌友难分，江源发现，*信赖的伙伴中，有人是隐藏*深的伪装者。
非人力资源经理的人力资源管理：管理者如何选人、育人、用人、留
陈琦
已完结· 11.02万字
直线经理从来都是企业的中坚力量，除了具备业务管理能力外，还要做好本部门人员的选拔、培育、激励等几方面的工作，带领员工完成本部门的任务。 本书用八章内容来教授非人力资源部门的直线经理如何树立正确的人力资源管理观以提升管理技能，以及如何运用选、育、用、留的人力资源关键管理方法和工具来提升员工的工作效率。通过学习这些内容，直线经理可以提升管理能力和部门的核心竞争力。 本书适合企业各层级管理者以及人力资源研究者和爱好者等阅读。
如何培育卓越教师：给学校管理者的行动清单
（美）内拉·A. 康纳斯
已完结· 5.48万字
本书中，作者基于观察、讨论、个人实践与学习经历，以及一些“常识”，为不同层级的学校管理者展示了怎么做可以有效地支持、认可、激励、鼓舞每一位教师，为教师赋能。同时，也为学校管理者提供了大量行之有效的建议和做法，涉及学校氛围建设、与学生和家长的沟通、教学设计和日常管理等多方面。
1对1面谈：高效管理者都在使用的员工管理技巧
周剑熙
已完结· 10.21万字
随着新生代员工进入职场并逐渐成为主力军，职场工作理念和工作方式呈现出多样化的发展趋势，管理者与员工之间传统的交流方式已不能满足新生代员工的需求。那么，管理者要想做好新生代员工的管理工作，需要新型的交流方式。 其中，1对1面谈方法已成为当下许多企业管理者采用的交流方式。英特尔、微软、雅虎等众多企业一直采用1对1面谈进行员工管理，我国的阿里巴巴、华为等企业也通过复盘等方法定期进行管理者和员工之间的1对1面谈。本书系统地介绍了1对1面谈的8项心理准备、7个步骤、11个关键行动、“五感”面谈法和11项基本技能，并分享了8种不同类型面谈的策略和5种问题员工面谈策略，能够指导读者掌握1对1面谈方法。
带队伍：中基层管理者战斗力法则
王健平
已完结· 11.44万字
这本书以管理专家的眼光深入浅出，理论结合实际，写出了带团队的精髓与核心，是中基层管理者学习提高的经典必读之一。 本书作者在深入研究百余个高效团队的基础上，结合自身6年的团队经营心得和长期专注于企业管理研究的成果，写成本书，帮助读者掌握高效的团队激励方法，增强团队管理水平，进而提升团队的绩效。
管理就是带好你身边的人
谢国计
已完结· 12.90万字
管理的最高境界就是管住人心，让身边的人口服心更服。只有这样，才能发挥下属的*潜能。要让下属心服，需要依靠的是行之有效的管理方法，而不是手中的权利。优秀的管理者，往往通过对员工表达关心、信任、理解和支持；赢得下属的忠心；通过感情投资、物质奖励、金钱匹配、满足员工自我价值实现的心理需求，从而激发出他们的潜能，使自己领导的团队变得更加强大。
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