我的第一堂情绪管理课

贾毓婷

已完结· 4.51万字

本书作者从日常话题入手，从心理学角度阐述了人的情绪产生的原因，并结合心理学知识，以大量富有实际指导意义的建议来告诉读者该怎样摸清情绪的规律，更好地掌控自己的情绪，同时掌握体察他人情绪的能力，读懂他人表情中的情绪密码，让自己无论身处何种境遇都能从容面对，从而达到提高人际交往能力，提升生活幸福度的目的。

谁偷走了我的时间？：高效能人士的时间管理手册

李晓娟

已完结· 14.24万字

人生最宝贵的两项资产，一是头脑，二是时间。无论做什么事情，即使不用脑子，也要花费时间。因此，管理时间水平的高低，决定了你事业和生活的成败。如何最有效地利用和安排时间，让自己的工作与生活更加和谐有序，最大限度地提高工作效率、创造更大价值，是每个想要成功的人士必须要思考的问题。本书讲述了十倍速的时间管理之道，让读者从设定目标开始，学会时间管理。本书精选了古今中外经典的时间管理案例，教给读者正确认识时间和生活的方法，帮助读者学会制定完美计划，让同样时间取得更多成果。

我的第一本HR实战指南：HR高手教认错搞定人力资源管理

周菲

已完结· 9.08万字

对有志于从事人力资源工作的人来说，如果你进入的是一家大型企业，那么恭喜你，大企业成熟细致的分工和完善的人才培育机制，让你能很快把工作做好，学以致用。而对于像笔者这样一直在中小企业工作的HR来说，如何将理论在工作中落地，始终是一个不断摸索和不断吸取教训的过程。 本书是笔者多年工作实践的总结，书中的章节是按照人力资源的基本模块展开的，但其中70%以上的内容都是关于具体的工作该怎么做，而不是关于理论的。不管是介绍人力资源规划工作、招聘工作、培训工作、激励工作还是介绍绩效管理工作，本书传递的内容都力求让读者读完之后能马上开展相关的工作，并且把工作做到位。 本书适合中小企业HR尤其是刚入行或者想入行的H

谁偷走了我的时间：高效时间管理手册

若涵

已完结· 2310字

[中国纺织出版社]

我的现场我做主——班组长现场管理精炼实务

姜明忠，万勇　编著

已完结· 14.34万字

本书从班组长的角度出发，介绍了如何主动进行现场管理，强调班组长的主动性：主动地观察现场、主动地管理现场、主动地改善现场。考虑到班组长工作繁忙，没有太多的时间学习很多管理理论，故作者选择、精简了班组长管理最为实用的日常必需的管理理论知识和工作内容编写成书，方便班组长阅读学习，帮助班组长尽快掌握应知应会的必备管理知识并学以致用。本书包括生产计划的执行与物料管理、质量管理、成本管理、安全管理、设备管理、日常管理、团队管理与自我修炼等班组长管理必备知识。本书适合制造业企业的班组长等现场主管自学、在工作中对照使用，也适合培训公司用作教材来进行班组长培训。

赵曙明：我的人生感悟与管理观（第2版）

赵曙明

已完结· 23.88万字

掌控24小时：让你效率倍增的时间管理术

尹慕言

已完结· 11.00万字

时间管理的好坏，不仅仅在于是否掌握了先进的时间管理方法，更重要的是有没有重塑内在的心智模式。而时间管理的本质，其实是打破自我认知遮蔽，唤醒时间，习得成长型思维，不断践行终身成长的理念。

你是我的小迷糊

残颜忆翎

已完结· 18.46万字

他可是仁王雅治呀，最喜欢聪明擅长战术运用的人。可是谁知道，最后会摊上这个小迷糊。走路不会走，到处撞人。感情用事，还善良过头。不仅不聪明，还很傻。天哪！他是招惹了什么回来？相处久了才发现，这丫的居然是披着兔皮的小灰狼！两次交手受挫后，他就不信了！最后....哈哈，不管你是兔还是狼，还不得乖乖给我骗回家?

管理就是带好你身边的人

谢国计

已完结· 12.90万字

管理的最高境界就是管住人心，让身边的人口服心更服。只有这样，才能发挥下属的*潜能。要让下属心服，需要依靠的是行之有效的管理方法，而不是手中的权利。优秀的管理者，往往通过对员工表达关心、信任、理解和支持；赢得下属的忠心；通过感情投资、物质奖励、金钱匹配、满足员工自我价值实现的心理需求，从而激发出他们的潜能，使自己领导的团队变得更加强大。

优化你的2小时：基于神经科学和能量流的时间管理方法

【美】唐娜·麦吉奥（Donna McGeorge）

已完结· 4.09万字

忙碌并不等于卓有成效。这是一本实用的手册，在信息负担过重的今天，它可以帮助人们完成需要完成的工作，并避免产生会导致幸福感降低的无力感。本书根据神经科学、能量流和身体自然节律的相关知识，帮助人们对一天的时间做出合理的安排，而不是任由时间支配人们的生活节奏，以利用效率最高的时间完成最重要的工作。作者将每天工作的8小时分为4个时间区，分别根据不同的时间安排相应的工作。本书强调理论与实践相结合，每章内容后附有实验，以助读者有效地掌控自己的工作任务和时间安排。

你是我的小人间

冰糖雪梨

已完结· 15.04万字

许人间有个很文艺的名字，但她却跟文艺这事儿没什么关系。 陆晋尧有个很高冷的名字，但他跟高冷那事儿也没什么关系。 因为热心献血的举动，两个八竿子打不到一起的人结下了一段“孽缘”，从此以后——她被打，痛的是他； 她受伤，流血的是他；她感情受挫流泪，伤心难过的还是他！ 陆晋尧：“你给我滚远点。” 许人间滚了，不出三秒，陆晋尧身上青了一块。 陆晋尧：“你在哪里？”许人间：“武馆啊。” 陆晋尧：“你给我滚回来，然后老老实实待在我身边，永远！”

你比别人差的不是时间，而是自我管理

王晓菲

已完结· 9.10万字

自我管理：“懒癌”患者的自救指南 拖延症？效率低？时间少？找到破题切入点，掌控你的命运锦鲤。 自我管理——一个撬动成功的支点。 有不少人共同的哀叹是有志气，没时间，没有效率——看着迅速发展的形势，激动得不得了；看着他人的进步，羡慕得不得了；看着自己的差距，着急得不得了。其实事情没那么难，可你就是不会提高效率。

霸总追妻：你是我的小娇娇

你是我的山

已完结· 103.06万字

为了利益，她潜伏在他的身边。 逢场作戏，最终弄假成真……

掌控24小时：让你效率倍增的时间管理术

尹慕言

已完结· 22.97万字

时间管理图书 过好每一天，时间看得见 “时间唤醒教练”尹慕言首部作品 内容简介 时间管理的好坏，绝不仅仅在于是否掌握了最先进的时间管理方法，更重要的是有没有重塑内在的心智模式。而时间管理的本质，其实是打破自我认知遮蔽，唤醒时间，习得成长型思维，不断践行终身成长的理念。 当然，我们要想真正走进自己的内在，重塑心智模式，就必须直面价值观的探索，甚至学会与自我、与智能、与时代对话和相处。本书正是以一天24小时的不同时段、不同场景为时间管理的切入口，阐述了在每个时间段所对应的场景中，如何破除认知遮蔽，建立正确观念，以获得成长与突破。事实上，一天24小时只是一个隐喻，书中所探寻的路径，是我们每个人一生的功课，需要我们日复一日去迭代与修炼。 编辑推荐 国内从教练视角讲时间管理的首部作品 时间管理并不是一个孤立的问题，它和个人成长关系密切，因为处于三维空间的我们，最终都要面对时间这把尺子。“时间唤醒教练”尹慕言在本书中提出“时间唤醒”的理念，结合人生教练的方法与技术，按照24小时的时间线，探讨了个体如何在不同的时间段内提升效率，获得最大效能与效用，同时开启个人终身成长之旅。 高琳、李

你是我的掌中之物

噙雪

已完结· 3.61万字

为了爱他，简安安付出了万般沉重惨痛的代价……后来她明白，爱情不过是一场虚妄……但忽又出现的男人，渐渐暖了她的心……

你必须是我的盛太太

紫星星

已完结· 101.94万字

老公出轨过后，你报复了吗？ 叶晚提出离婚，净身出户。 娇娇绿茶烹的一手好茶艺，茶言茶语嘤嘤不止，“叶姐姐，我从没想过破坏你和翊哥哥的家庭，我是来加入你们的。” 叶晚一巴掌撕开她的真面目，“小三文学玩的真遛，可惜我不想挖野菜！” 前婆婆怒斥她太过分。 叶晚，“呵呵，你儿子更过分，假男人真太监！” 离婚一年，盛翊在福布斯排行榜上看到了前妻的名字，震惊。 叶晚：“真的拴q，一不小心漏财了！” 媒体爆料叶晚挣钱全靠睡，叶晚直接把媒体告到破产，然后很双标的在社交平台上诽谤前夫—— 【男人不中用怎么办？在线等，挺急的！】 众人都以为未城要掀起一场腥风血雨，可第二天就有媒体拍到盛翊连夜在敲叶晚的门。 “老婆，外面挺冷的，你让我进去呗？” “滚！”

是你放开我的手

晴子

已完结· 66.44万字

为了挽救濒临破产的家族企业，慕歌把迟项城给睡了，可是第二天他的天价聘礼却送给了她的妹妹。面对他的挑衅，她心如刀割，却笑的面若桃花，“恭喜妹夫和妹妹百年好合。”可是为什么成了妹夫的他，却三番两次把她逼在墙角，要重温那晚的记忆？面对妹妹的命陨，她只得逃离。三年后，她神秘归来，已经有夫有子，他却将她再次抵在墙角——“慕歌，三年的债从今天起，你要慢慢还！”

你是我的女一号

唐崊

已完结· 141.90万字

他本是名门之后，却一心要创业，第一次创业失败，让他一无所有，妻子离他而去，自己成了父母眼中的废物，过了三年的低谷期，好运终于降临，他用了不到一年的时间，就成为了小有名气的人物，美女投怀送抱，住洋房，开豪车，但他拥有了这一切时，才发现自己缺少的，是一颗真正懂他的心。与此同时，危机也再次降临。

一个小公司老板的日常管理

王剑

已完结· 17.89万字

任何一个成功的公司都不是靠一次决定性的行动、一个伟大的计划、一个*创意构想、一次好运气，或者灵光一闪而造就，都是经历了日积月累的经验沉淀，都是经历了向别人的学习借鉴，才一步步从平凡做到优秀，进而从优秀到卓越。作为一个小公司的老板，只有把日常管理中的得与失、成与败及时总结反思，才能把公司逐步做强做大。

和时间做朋友：你一定要学的高效时间管理术

李泽文

已完结· 9.95万字

随着社会的飞速发展，我们的生活节奏变得越来越快，感觉每一天都有忙不完的事情，无论是工作、学习还是生活都疲于应付。我们感觉自己做了很多的事，但效率却越来越低，结果不尽如人意。如何利用好时间，对时间进行高效管理，成为每一个人生命中的必修课。

这就是财务管理：世界500强CFO的独家分享

温兆文

已完结· 8.42万字

财务工作涉及企业运营的方方面面，长期以来，无论是财务工作者还是企业其他部门的工作人员，对财务工作存在一定的理解偏差及认知误区，造成了财务人员工作抓不到重点、其他部门与财务部门配合度不高的局面，严重影响企业经营效率的提升。作者将自身多年的财务管理实战经验进行提炼，用风趣幽默的语言和生动的案例对这些重点问题进行解答，帮助读者厘清财务逻辑，为读者揭示财务问题的真相。《这就是财务管理：世界500强CFO的独家分享》内容包括成本控制、全面预算管理、风险控制及绩效管理等企业财务管理中的重要环节，能直击财务痛点。语言风趣幽默、案例通俗易懂，适合企业管理者及财务工作者阅读和学习。

你是我的良药

瑶希

已完结· 106.19万字

“既然那么恨我，又为什么要救我？还娶了我？”“你不过是我报复的工具而已，有什么资格问？”是啊，自己不过只是他报复父亲的工具而已，姚茉汐苦笑着摇了摇头，压下了内心的那一丝悸动。既然不爱我，那就别对我那么好了，也不要这么维护我。“喂，没我的允许，你这辈子都别想离婚。”

你是我的在劫难逃

墨离

已完结· 94.54万字

一觉醒来，她发现自己在一个陌生人的家里，记忆全失，身无分文，还被那个陌生男人吃干抹净……数年后，她带着意外得来的萌宝归来，本以为早已和他再无瓜葛，没想到命运之神再次将她送到了他的面前！他，终是她的再劫难逃……

小公司老板的日常管理

志朝

已完结· 14.66万字

任何一个成功的公司都不是靠一次决定性的行动、一个伟大的计划、一个好的创意构想、一次好运气，或者灵光一闪而造就，都是经历了日积月累的经验沉淀，都是经历了向别人的学习借鉴，才一步步从平凡做到优秀，进而从优秀到卓越。作为一个小公司的老板，只有把日常管理中的得与失、成与败及时总结反思，才能把公司逐步做强做大。

中小学班主任管理班级的智慧与技巧

刘兰英

已完结· 9.36万字

班主任是学生在校学习、生活的管理者、组织者，在基础教育阶段起着十分重要的作用。要全面提高班级整体素质，树立良好的班风，使学生身心得到个面发展，除了要努力提高班主任自身素质外，掌握和使用管理班级的智慧与技巧至天重要。本书为五章，针对班主任管理班级的工作展开了多角度、全方位的论述，归纳总结的是班主任在工作当中遇到的比较有代表意义的的问题。因此，对于那些刚刚走上讲台，处于工作困境的青年班主任来说，本书无疑是雪中送炭 而对那些经验丰富的班主任来讲，它也能引发我们些新的思考。

小型项目管理：给初级项目经理的完整指南

（美）杰夫·戴维森

已完结· 9.32万字

《小型项目管理》介绍了项目管理中可能要处理的各种各样的任务，如组建团队、制定目标、监控进度、保持团队的积极性，以及使用适当的项目管理软件等，为读者提供了一本应用于项目管理的实践性指南。通过学习这些指导性建议，你可以提升自己的项目管理能力，以保证自己所负责的项目能在合理的时间和资金预算之内进行。

你是我的掌中之物

赵蓝冥

已完结· 10.18万字

开学天，刘建明看到一个美丽的女孩从楼顶跳下，死在自己面前。街道对面的夏小沫也看到了这一幕，那个摔得血肉模糊的女孩，正是她的亲姐姐夏琪。 3个月后，刘建明喜欢上自己美丽的班导颜思慧，因为懦弱自卑，苦苦不敢表白。直到颜思慧不幸遭遇几个流氓的惨重凌辱，刘建明终于鼓起勇气表白并发誓要照顾她一辈子。 同时，夏小沫也喜欢上了刘建明，但因还未查清害死亲姐姐的真凶，一直没有表白。 一年后，颜思慧和夏小沫都怀了孩子，又都不是刘建明的。 两年后，为了挽救躺在病床上的刘建明，颜思慧做出一个重大决定…… 刘建明从病床上醒来后，父母告诉他捐心脏的是颜思慧。那一刻，他无比憎恨自己。他突然觉得自己是这个世界上应该去死的人。如果不是自己的懦弱与自私，她怎么会发生那么多的不幸？那么多事情的罪魁祸首，其实不都是自己吗？

你是我的

遥远的星空

连载中· 8349字

青春校园的纯真爱情，彼此守护对方，为了彼此变得更好，双方都做了无私地牺牲.....

向上管理：与你的领导相互成就

萧雨

已完结· 10.03万字

在我们的职业生涯中，会遇到各种类型的领导，他们掌握着我们的工作命脉，项目进度、升职加薪、资源分配，无一不由领导决定。因此，运用“向上管理”模式，与领导建立良好的工作关系，成为决定我们职场进阶的关键。 本书颠覆了传统的管理思维，通过3个关键点、5个步骤、6大维度、27个知识点，手把手教你如何掌握、运用向上管理技巧，告别“小透明”式的职场生活，把领导变成自己的资源，快速实现个人跃迁！

人力资源总监管理手册：那些教材上不会告诉你的实战方法

任康磊

已完结· 13.88万字

本书以人力资源管理的六大模块为逻辑线，主要讲解了如何在企业中“活下去”、人力资源管理的价值在哪里、持续的人才供应才能“玩下去”、像产业化生产一样量产人才、把人与组织的利益绑在一起、要平衡财聚人散和财散人聚、尽力维护人才与组织的关系、一定要做人力资源量化管理等内容。在实践的层面，以人力资源总监的视角，从“认知”和“应用”两个角度展开，详细介绍了人力资源管理的各个环节和重点，并且提供给读者一些不一样的方法、技巧及实践中容易忽略的细节要点。