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二手车鉴定评估

抗击新型冠状病毒,大众自我心理评估及实用心理防护手册

抗击新型冠状病毒,大众自我心理评估及实用心理防护手册

胡文婷

已完结· 2.87万

本书不仅是一本集合自我心理诊断,自我疏导的心理防疫指南,还是疫情下,国内第一本汇集百余名心理咨询师个人联系方式,提供点对点心理援助的实用心理防护手册。疫情防控关键期,心理防控与防疫防控一样重要。该书基于疫情期间众多心理咨询实际案例,针对大众可能产生的心理问题和心理恐慌,介绍相关的心理学知识,配以音频和课程讲解的形式,帮助大众有效自我识别心理困扰,科学进行心理危机行为干预,是一本集合自我心理诊断、自我心理疏导的实用心理防护手册。

网络安全评估标准实用手册

网络安全评估标准实用手册

邹来龙 编著

已完结· 4.38万

神话人物鉴定日常

神话人物鉴定日常

阿栎

已完结· 100.54万

白青是有些理想在心里的,但是来人间潇洒走一回,谁都想每天快快乐乐的,所以他得到系统的第一时间就去找李白喝酒了,带的是酱香型茅台,李白醉了,站在景阳冈的土地上唱着新长征路上的摇滚。在那一刻白青突然悟了,生活本身就是无厘头喜剧,不如每天快快乐乐,善待他人。所以,后来的白青开始古今中外的到处横行,带偏了一众历史或神话人物。或许历史无法改变,但,白青本身就是历史。于是在他的穿越经历中就有了这么一句话——有朋自远方来,必先劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,鞭数十,驱之别院。

我双目变异,鉴定万物!

我双目变异,鉴定万物!

大国崛起

已完结· 309.87万

为了给女朋友买礼物,陈林拿着祖传鹰眼石去典当,却意外遇到傍上富二代的女朋友。自己带了绿帽子?陈林气不过上前理论,反而被推倒在地,头上出血,正好浸在鹰眼石上,从此开启异能!【物品名称:四人餐桌(普通)】【年代时间:近代】【价值金额:50元】【收藏价值:无】古玩字画、玉石翡翠、奇珍异宝……从此都逃不过陈林的一双眼睛!

敏捷团队绩效考核:KPI、OKR和360度评估体系的应用与实

敏捷团队绩效考核:KPI、OKR和360度评估体系的应用与实

管婷婷

已完结· 8.96万

本书介绍了敏捷团队绩效考核的工具、方法,并以案例加以诠释,针对敏捷团队绩效考核的难点,介绍了流行的KPI、OKR、平衡计分卡等在实践中的应用及注意事项,强调了管理人员在考核时的"投资人”思维,以及如何利用差异化的考核来提高资源利用率,为敏捷团队的各级管理者和企业的绩效考核人员提供强有力的指导与支持,以激发员工内在驱动力,释放员工潜能,提升组织内部协作效率和协作质量,从而推动企业敏捷转型的进程,提升敏捷团队的效率和成熟度。

跨学科项目式教学:通过“+1”教学法进行计划、管理和评估

跨学科项目式教学:通过“+1”教学法进行计划、管理和评估

【美】阿卡西娅·M. 沃伦

已完结· 5.73万

本书以跨学科为背景,结合21世纪信息技术,以培养学生核心素养为目的,提供了具体实施步骤——开展跨学科项目式学习的计划(可参考的标准、项目主题、学生需要掌握的概念等)、管理(如何确定目标、怎样进行、如何管理等)、评估(学生成果展示、学生项目评价)。 在这种教学法下,教师转变为引导者和设计师,教学重点从死记硬背知识调整为学生用知识创造解决方案和学习新知识,而学生则通过自我指导、整合所学知识解决问题,潜能得以激发。 也许你对如何实施跨学科项目式学习还束手无策,本书提供了宝贵的解决方案,手把手教你如何进行跨学科项目式教学。包括大量教学策略、9个单元示例、30多个教学模板。

神奇扒皮鉴定系统

神奇扒皮鉴定系统

工地老魏

已完结· 102.75万

  不管对方有多死肥宅,也一定能薅出养毛来,这个扒皮系统就是为干这种事诞生的,又扒皮又鉴定,不光能发财还能产生意想不到的效果,这系统很容易得到,说不定就在你眼前呢。

DNA鉴定师

DNA鉴定师

邓亚军、云哲

已完结· 60.91万

  在她的记忆里存在着一双深情的眼睛,记不得这个人,却注定只能对这一个人心动。  她从未放弃,持续寻找。  他拥有与她记忆中一模一样的眼眸,却没有她记忆中的深情款款。  他不苟言笑,傲慢冷峻。  她笃定他不是她要找的人,尽管心为之所动,也要逃离他的视线。  谁知他却莫名其妙缠上了她,还诬蔑她“将他当成婚外游戏对象,玩弄了他的感情,又将他始乱终弃”,一副要将她生吞活剥的样子。  等等,让她好好理解一下,她未婚单身,连他一根手指也没碰过!  她到底是什么时候、在什么地点做了这些事?  喂,这么疯狂的经历,她怎么会一点记忆都没有?  ——————————————————  天然系DNA鉴定师VS冷峻傲慢国际制片人。  几个根据真实事件改编的神秘CASE;  一个被时光埋葬的秘密和一段被记忆模糊的爱恨纠葛。  有点儿悬疑,有点儿搞笑,还有一点儿深情款款。  基因知道一切的秘密。  嘘,小声些,今天...

如何引导学生自我评估:帮助学生反思并成长为学习者

如何引导学生自我评估:帮助学生反思并成长为学习者

【美】斯塔尔· 萨克斯坦

已完结· 2.39万

建立学生自我评估体系,有利于学生制定切实可行的学习目标,主动思考学习展。 学生自我评估的四大优势:消化吸收学习内容 按时反思课堂知识 按照课程目标制定学习计划 变被动学习为主动学习 培养学生成长型思维模式,成为主动学习者,成长为应对未来变革的人才!

如何在课堂上使用学习评估

如何在课堂上使用学习评估

〔英〕麦克·格尔森

已完结· 8.03万

怎么让学生主动投入高效学习和思考中?怎样掌握每一位学生的真实学习情况?怎样帮后进生跟上学习进度?本书以学习评估为核心,为一线教师提供了一套系统而全面的评估解决方案。这是一本国内教师值得入手的一本实用指南。在学习评估理论及实操经验缺乏的情况下,本书能指导教师科学安排课堂学习、活跃课堂气氛,让学生主动爱上学习。

鉴定国宝的“国宝”——史树青传

鉴定国宝的“国宝”——史树青传

张瑶

已完结· 9.89万

他,博览群书,征史探源,博中有专,学养深厚;他,为人谦和,提携后,宽厚仁爱,藏而不私。他的一生,是勤奋求学、严谨治学的一生;他的一生,是淡泊名利,无私奉献的一生。他,就是将毕生心血与智慧奉献于文物研究和博物馆事业的史树青先生。

数据资产评估指南

数据资产评估指南

中国电子技术标准化研究院 编著

已完结· 11.21万

装备体系贡献率评估——理论、方法与应用

装备体系贡献率评估——理论、方法与应用

李小波等 著

已完结· 16.54万

装备体系贡献率评估——理论、方法与应用

装备体系贡献率评估——理论、方法与应用

李小波等 著

已完结· 16.54万

诗无邪:《诗经》鉴赏、评析与考证

诗无邪:《诗经》鉴赏、评析与考证

傅斯年

已完结· 12.56万

本书系傅斯年先生二十世纪二十年代任中山大学教授时,讲授《诗经》的讲义。作者以深厚的史学功底,提出许多新的《诗经》研究方法、理念和观点,是一部系统、全面研究《诗经》的经典之作。

通鉴纪事本末:注译本.全四十二卷

通鉴纪事本末:注译本.全四十二卷

【宋】袁枢

已完结· 1117.31万

《资治通鉴》如雷贯耳,能读下来的人很少。其中一个重要的原因:资治通鉴是编年体,一件事隔着好几卷,故事线一多,读着读着就乱了。这样的写法,对非历史专业的人来说,阅读负担太重。但是如果你就是对它感兴趣,想知道写了什么。怎么办?你需要一部书,把散在《资治通鉴》里的事件整合起来,一事一题,首尾完整地为你讲述。而完成这个工作的,就是这套书。

彼得·林奇点评版《股票作手回忆录》

彼得·林奇点评版《股票作手回忆录》

[美]杰西·利弗莫尔

已完结· 16.90万

《彼得·林奇点评版:股票作手回忆录》充满了利弗莫尔的人生和投资思路。他曾数次大起大落,做多和做空都赚过大钱,一生积攒的经验,后来历代的股神,包括格雷厄姆、巴菲特、彼得林奇等都受其影响,尤其是彼得林奇。所以杰克·施瓦格说:“在对当代30位杰出的证券交易员的采访中,我向他们提出了同样一个问题:哪一本书对证券交易员有启发?迄今为止,独占这一名单的是70年前出版的伟大著作《股票作手回忆录》。”

逃跑娇妻:首席买定不离手

逃跑娇妻:首席买定不离手

七福晋

已完结· 411.29万

新婚夜,一见新郎,她吐了。第二天,拿着离婚证书,她成了史上最短豪门新娘。七年后,她带着两个孩子回归故地,却和那个可恶的男人再次相遇。“女人,你拐走了我的孩子?我一定不会放过你!”“混蛋,他们是我的,你,走开!”而在一旁吃着冰淇淋的两个宝贝无奈叹气,“粑粑、麻麻,你们这样玩下去有意思吗?赶紧收拾收拾,回家去看着你们的新BABY吧!”

二八定律:用更少获得更多的秘密

二八定律:用更少获得更多的秘密

〔英〕理查德·科克

已完结· 15.82万

二八定律是通行于商业领域的基本的法则之一。 二八定律告诉我们,80%的回报、产出和结果,总是来自于20%的付出、投入及其他原因。选择为什么样的客户服务,越来越成为企业成长的关键;通过给能带来*多利润的客户配置更多的资源,企业将会大幅提高盈利水平。 本书将引领你重新认识二八定律的价值,并找到以“少”胜“多”的秘诀:专注于那重要的20%,即“关键的少数”。

离婚无效,赖定娇妻不放手

离婚无效,赖定娇妻不放手

卖糖小贩

已完结· 70.70万

方裳容是谁,那是A市臭名昭著的绿茶婊!是连自己姐姐的男人都要抢,趟过浑水爬上岸成功上位的小三!一觉醒来发现自己不仅睡了未来的姐夫,还要代替姐姐嫁给这个传说中的姐夫。从结婚第一天开始,他就对她冷嘲热讽、百般刁难的不遗余力,只因为她害的他心爱的女人远走他乡,了无音讯。饶是他,三十六计计谋用尽,她仍旧笑谈风云处变不惊。却在他回心转意,在两个人结婚纪念日的日子里,送了他一纸离婚协议书。“楚岑东,我不恨你,亦不爱你。”三年归来,她是业界知名设计师,他却死皮赖脸死缠烂打。“楚岑东你卑鄙!你无耻!你下流!你下作!你不要脸!”“终得美人在怀,卑鄙无耻又何妨?”

无敌鉴宝手

无敌鉴宝手

万里无云

已完结· 297.78万

被猛兽追赶,他意外失去左手,却得到一只翡翠玉手!不可思议的鉴宝能力让林奇从此混迹古玩界,逐渐成长成一代枭雄。校花、警花都可撩;校霸、混混一起打,且看一代鉴宝大神如何在校园内风生水起,屌丝逆袭!

勾勾手许下的约定

勾勾手许下的约定

婲茶

已完结· 11.98万

 女孩不禁感叹说:“原来你也是会笑啊,看吧,你笑起来多帅气,以后你不要再哭了,要勇敢的活下去,知道吗?”她伸出小拇指,在男孩面前摇了摇。 男孩不明的看着她。女孩对他说:“我们勾勾手,答应我要勇敢活下去!” 男孩看看她弯曲的小拇指,又看看她那天真的笑容,犹豫了下点点头,也伸出自己的小拇指。他们勾了小拇指,也印了章。也就是说,他们共同有了一个约定。 【已完结】

西游记:经典插图评点本(全二册)

西游记:经典插图评点本(全二册)

吴承恩

已完结· 80.60万

《西游记》是中国古典四大名著之一,主要描写了孙悟空、猪八戒、沙僧三人保护唐僧西行取经,沿途遇到八十一难,一路降妖伏魔,化险为夷,一路降妖伏魔,化险为夷,九九归一,到达西天取得真经,终五圣成真的故事。

前妻不二嫁,腹黑总裁吃定你

前妻不二嫁,腹黑总裁吃定你

片片洋芋儿

已完结· 107.70万

一场惊心设计的豪门盛宴,她亲眼看见自己的未婚夫跟别的女人在一张床上滚,而她成了人人唾弃的小三,他出现,替她解围,却不想他才是她真正的噩梦!“柳清苑,你是我的女人,这辈子你别想逃出我的手心!”“那我便只是你身边的一具行尸走肉!”他冷情,她冷心,他们之间又能够碰撞出怎样的火花?

红楼梦:经典插图评点本(全二册)

红楼梦:经典插图评点本(全二册)

曹雪芹

连载中· 96.65万

《红楼梦》是中国古典四大名著之首,举世公认的中国古典小说巅峰之作。书中以贾宝玉、林黛玉爱情悲剧为主线,以贾、史、王、薛四大家族兴衰沉浮为背景,着重描写贾家荣、宁二府由盛到衰的过程,真实、生动地描写了十八世纪上半叶中国封建社会末期的人性世态,全面描写了封建贵族家庭各种错综复杂的矛盾,以其丰富的内涵和深刻的描写吸引了一代又一代读者。

如何定义孵化器:创意破壳背后的神秘推手

如何定义孵化器:创意破壳背后的神秘推手

梅晨裴

已完结· 7.17万

随着互联网创业热潮的兴起,激起个人和机构的投资热情。人们也开始逐步关注隐藏在互联网创业公司背后的**人助推手——互联网创业孵化器。然而如何定义孵化器?孵化器的真实运行模式又是怎样的?事实上,孵化器在初创公司成长的过程中扮演着极其重要甚至是不可或缺的角色,他们为有创意的创业团队提供**笔资金和办公场地。同时,的导师资源为刚起步的创业团队提供老辣独到的策略支持。通常经过长达三个月的孵化期,几个人的团队将得以孵化成能够进入世人眼帘的成熟企业。

水浒传:经典插图评点本(全二册)

水浒传:经典插图评点本(全二册)

施耐庵

连载中· 106.53万

《水浒传》是中国历史上第一部用白话文写成的长篇小说,开创了白话章回体小说的先河。作品讲述了北宋山东梁山泊以宋江为首的绿林好汉被迫落草,杀富济贫,逐渐发展壮大,直至接受朝廷招安,东征西讨的故事。小说故事情节曲折,语言生动,人物性格鲜明,具有高度的艺术成就,被列为中国古典小说“四大名著”之一。

三国演义:经典插图评点本(全二册)

三国演义:经典插图评点本(全二册)

(明) 罗贯中

已完结· 45.49万

《三国演义》的作者是罗贯中,元末明初人,名本,字贯中,号湖海散人,山西并州太原府人。他在三国史实和民间传说的基础上,借鉴编年体史书的编著模式,创作出了《三国演义》。

通鉴纪事本末:注译本.卷二

通鉴纪事本末:注译本.卷二

【宋】袁枢

已完结· 21.60万

由《高帝灭楚》《诸将之叛》《匈奴和亲》《诸吕之变》《南越称藩》《七国之叛》《梁孝王骄纵》七篇组成,通过高帝灭楚、诸将之叛、匈奴和亲、诸吕之变、南越称藩、七国之叛、梁孝王骄纵等历史事件,展现汉高祖刘邦建立汉朝的过程和汉初风云诡谲的历史.

我的第一本HR实战指南:HR高手教认错搞定人力资源管理

我的第一本HR实战指南:HR高手教认错搞定人力资源管理

周菲

已完结· 9.08万

对有志于从事人力资源工作的人来说,如果你进入的是一家大型企业,那么恭喜你,大企业成熟细致的分工和完善的人才培育机制,让你能很快把工作做好,学以致用。而对于像笔者这样一直在中小企业工作的HR来说,如何将理论在工作中落地,始终是一个不断摸索和不断吸取教训的过程。 本书是笔者多年工作实践的总结,书中的章节是按照人力资源的基本模块展开的,但其中70%以上的内容都是关于具体的工作该怎么做,而不是关于理论的。不管是介绍人力资源规划工作、招聘工作、培训工作、激励工作还是介绍绩效管理工作,本书传递的内容都力求让读者读完之后能马上开展相关的工作,并且把工作做到位。 本书适合中小企业HR尤其是刚入行或者想入行的H

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