我是空想家
已完结· 136.25万字
【2020年科幻必读作品】 苏寒一觉醒来成了一个螳螂虫卵，在大能遍地走的诸天次元大世界里，他还是弱鸡一只。 好在他拥有专属于自己的属性面板，可以吞噬进化和技能加点。 “正在进食……获得0.01成长值。” “叮！你击杀吞噬了魔兽种变色毒龙，获得变色毒龙基因点数1点。” …… 吞噬进化之路正式开启！ 诸天次元大世界，等着苏寒一个一个去征服！ 【日更四章万字，中午十二点，下午四点、六点，晚上八点。】 【新人新书求支持！求点赞求鲜花求评论！】
挽川涉荼
连载中
作为“深岚”CP粉头子的宜浅。从来没有想到过有一天会是自己亲手拆了这对CP。 因为高中的“早恋”热搜风波，宜浅已经有七年没有和屈子深联系。直到后来音乐盛典工作才再次有了交集。 一心想要避嫌的宜浅，却没能经得住屈子深一次又一次的约饭诱惑。想要及时止损的宜浅还没来得及对屈子深说“NO”，就被直接表白了？ 对于意外发现自家女朋友是自己粉丝这件事，屈子深一直十分满意。直到有一次居然发现宜浅在用小号磕他和队友的CP...... 快要糊掉的冯雅妗，几次三番在宜浅身边晃悠，究竟是为了什么？ 恋情被爆，上了热搜怎么办？恋爱综艺安排上！顺便曝光一个网络作家秘密身份，看还有没有人说自己配不上屈子深！
一陆笙花
连载中
一个社畜上班族洛笙笙被男朋友甩了之后在酒吧里认识了陆雨并借着醉意和她睡了一个晚上，早上起来发现自己竟然是一个弯的，腹黑陆雨X射出洛笙笙
阿罐不想码字了
已完结· 79.66万字
【精灵文.百万字完本经验作者.智商在线爽文！】【宝可梦狂人洛尘意外穿越，来到精灵遍地的平行世界中！开局凭经验优势拍卖下传说神兽小星云！】---------“系统！放老子回去！我tm刷了一晚上的闪光才出这一只啊！！”【叮！恭喜宿主成功穿越至精灵世界！】【叮！新人神话大礼包发放中！】“嗯，好像不回去也行..”
不吃红豆吃西瓜
连载中· 1.15万字
厨师小明穿越古代，沦落成为乞丐，用现代知识在古代发挥，开启了他的神操作。这就不多多剧透。
韵昔
已完结· 15.64万字
新一的青梅进了黑衣组织，却得知是个掌控全局的大佬！在新一冥思苦想着那位新成员的身份时，却不知是自己的小青梅…【二十六字母系列】-A【推理/剧情/团宠/恋爱】-内容导读黑与红-相识-危险接近—工藤新一/江户川柯南危险接近-服部平次在组织—降谷零，琴酒。粉红夜宴-工藤新一末端-工藤新一-线条纵横交错，黑与红的碰撞。她杀了人，但她被无罪释放吗。在黑暗组织里苟延残喘的人儿。-•我在你心里算什么•-｛谈及感情的篇章较水｝-“我在，那我就陪你到最后吧。”-“我不在，那你要好好过下去。”-“我不会让你受这样的伤害的。”-“话别说太满，她会有危险喔。”-“为了你，我就在那个组织当你的专属暗线吧。”“为了你，我就安安静静的沉睡在那个黑夜中。”“请你也为了我，别再顾及所有，你要快乐呀。”-•我不在你心里•-【禁一切】-“虽然我比你小，但是你也不能够欺负我哦。”…“如果你难过，那就靠在我的肩膀上。”-“谢谢你，...
李睿
已完结· 14.21万字
本书特别强调管理者处理好管理危机、打造精英团队要静下心来做好7件事：定规矩，每个人都必须照章办事；用对人，谁能干谁就用谁；放权力，手抓得太紧不是一件好事；谋大局，里里外外必须是“一揽子”，才能下好一盘棋；抓细节，把失误关到责任的笼子里；拼效益，鼓励大家憋足劲跑起来；明奖惩，把优良差三等分出来。
王应黎，徐礼俊
已完结· 11.10万字
要想打造一流的企业，就要建立一流的制度。制度是企业迈向成功的基石，更是企业基业长青的守护者。 《左手建制度 右手抓落实》分别围绕制度的重要性、制度的意义、制度的建设、制度的完善等内容，全面具体地阐述了企业制度化管理的方方面面，强调了企业管理中制度管理的重要性。全书内容深入浅出，用简洁明了的文字向读者说明了制度管理中可能出现的问题，探寻企业管理弊病的根源，为提升企业管理效率提供了有益的参考。 本书能够为企业管理者、企业管理咨询人士提供详细、完备的制度建立与执行方案，也可作为创业者管理初创企业的操作指南。
李睿
已完结· 15.58万字
团队中没有不行的员工，只有不行的管理人。团队管理者用好他们、用对他们，需要牢牢地抓好下面7件事：找得准：“才能”是一张硬的通行证；给机会：到赛马场上见高低；放些权：看谁能当好团队中的领头羊；试着看：好钢需要打在刀刃上；掏真心：相互体谅一起往前走；不含糊：奖惩与业绩紧密挂上钩；察品行：端正、责任、忠诚一个都不能少。每件事包括四种法则，着力强调企业加大执行力28个关键法则！
李帆
已完结· 14.31万字
人生路漫漫，一个人快乐与否，主要取决于什么呢？主要取决于一种心态，特别是如何善待自己的一种心态。别跟自己过不去，正是一种精神的解脱，翻本书，它会促使我们做自己喜欢的事，从容走自己的路。
王丹丹
已完结· 11.59万字
随着国际碳减排要求的不断提高及消费者低碳消费观念的日益成熟，低碳管理已经成为企业发展无法逃避的重大问题，企业如何通过管理模式的变革来应对这些挑战具有重要的理论和现实意义。本书通过对案例企业低碳管理模式的分析与比较，探索了企业低碳管理合法性的形成过程；构建了适合国内企业借鉴的低碳管理模式和策略；论证了企业如何通过低碳管理的合法性来降低成本、提升市场占有率，从而获得可观的收益及长期持久的优势，为有效解决企业经济绩效与低碳管理之间的悖论提供了新的思路。本书适合企业管理领域的研究人员、从业人员以及其他对企业管理、低碳管理感兴趣的读者阅读、参考。
杨倩
已完结· 7.53万字
基于嵌入理论与跨界理论，本书在渠道情境下系统研究了组织边界人员间的人际关系对组织间关系的影响路径与影响机理。结合中国家电行业225对制造商-分销商的一对一关系数据的实证研究结果，本书指出：高层管理人员间的人际关系、中层销售/采购经理间的人际关系都可通过促进边界人员的跨界行为——信息处理与外部代表使其所属组织受益；中层销售/采购经理间的人际关系对组织间关系的促进作用大于高层管理人员间的人际关系；当两个级别边界人员间的人际关系同时存在时，它们对组织间关系的促进作用会产生协同效应。
蔡池
已完结· 3078字
生活中有“小沮丧”，也有“小确幸”，我们不要把微小而幸福的事当作平常，而应当作一种恩赐。生活这件事，再难也别将就。 本书对人生中所遭遇的种种进行了倾情的讲述：工作不顺心怎么办，感情不满意怎么办，如何把生活过得更精致……书中对这些症结点给出了可行性的指导，告诉你：若你选择不将就，生活将完全属于你。
蒋勇 著
已完结· 16.16万字
（英）马修·斯凯尔顿（Matthew Skelton），（西）曼
已完结· 10.60万字
王应黎 徐礼俊 编著
已完结· 65.05万字
非晚
已完结· 191.28万字
那一年，他毁了她的初恋，强占她的身心，染指她的未来。 ——他是霍斯然。 多年后，他如地狱邪魔般站在她面前，强迫她嫁给他。 婚后半年，他冷漠地丢下化验单，缓声命令：“孩子我们可以暂时先不要……你上手术台，替她配型。” 她轻柔抬眸，缓慢起身，笑容甜美：“我替他（她）叫你一声爸爸，我祝你，此生再也听不到有人，叫你这两个字。”
诗酒趁年华
已完结· 64.10万字
穿越成漩涡一族少族长，开局遭遇史诗级难题！“选择一，严词拒绝长门、弥彦两人的请求。”“选择二，答应两人从山椒鱼半藏手中营救小南。”“选择三，无视两人继续躺进棺材中沉睡，等待下一个隐藏剧情触发。”ps：日更万字，欢迎入坑！
糖渣渣
已完结· 69.46万字
从小就被千娇百宠的洛云梦不知道上辈子是造了多少孽，才遇到了秦慕南。从此豪门关于她的绯闻满天飞，牢狱之灾也落到了她的头上。 海市任街边的流浪狗都没想到曾经名媛圈最骄纵的洛云梦成为了阶下囚，五年的非人折磨让她痛失孩子，并且落下一身残病。 一眼爱深入骨，一眼一生情苦。 一场车祸被夺走了秦慕南关于她的记忆。从此后真爱变成陌路人。 他厌恶地看着她：“洛云梦，你是我这辈子见过最虚伪的女人。” “洛云梦，你不知道你有多脏吗？” 从前的名媛变成为了五百块上舞台表演危险节目的舞女，可是为什么台下的他一把把她拉下后台。 “洛云梦，五百万给你，不许对别人笑。”
悠囍
已完结· 57.43万字
【已完结】童诗睡了少女收割机——厉少，以为画风清奇和外面那些妖艳贱货不一样，分分钟上演霸道总裁爱宠我。熟料，等来了律师：“童小姐，您被状告强迫他人发生关系。”童诗拿出1000大洋，拍过去。“银货两讫，马上撤诉！”翌日，男神登堂入室：“一千睡我一个月？平均一次我才值十块钱？”童诗拿出计算器：“错，你连十块钱都不值！”“我不直？”男神开始扯领带，解扣子。“干嘛脱衣服？你别过来啊唔……”“老子到底直不直？”某女浑身酸软，摇摇欲坠：“直啊…你直嗯啊……”一夜情就不能少点套路多点真诚？说好只走肾，怎么走了心！【1v1无误会，身心干净，五章留不住你，你走，我孤独终老】【收藏和推荐】宝宝萌主动点好伐，就不每章都要啦
【美】丹尼·斯蒂尔 托德·威特克尔
已完结· 2.92万字
这是一本基于多重迷走神经系统工作原理的身心自助书籍。本书通过一系列简单的身心自助练习，阐述了迷走神经通路调节的简单方法，以达到深度放松、改善睡眠等，并从常见的身体和心理损伤和创伤中恢复。此外，本书还介绍了迷走神经调节与社会行为之间的联系，即通过改善社会行为，有可能缓解许多身心障碍病例的关键症状，改善人际关系。
苏苏
已完结· 53.39万字
她是悠闲散漫的设计师，爱了八年的男人，却成了她好朋友的男友，孤僻又难搞的医生强势而来，不但成了他的挂名女友还同了居……酒后乱性下的缠绵悱恻，温婉动人的设计师PK腹黑冷情的内科大夫一场精心策划的婚礼突从天降，将他们绑入洞房，原来他是有钱人家的少东，家庭背景这么强悍——幸福就是判他有妻徒刑。
【美】厄休拉·勒古恩
已完结· 6.05万字
本书是厄休拉·勒古恩主持“写作工作坊”时的课堂讲义，也是她多年创作及阅读经验的浓缩，聚焦于叙事文与虚构写作最重要的十件事：语言的音乐性、文字间的有机作用、结构与调性、叙述者的视角与口吻……坦诚、敏锐、充满洞见的艺术领悟与经典文学名著碰撞出惊人的火花，富有挑战性的文学技巧分析与范例赏析、练习及延伸阅读相结合，引导你在故事的海洋中确定自己的航道，顺利扬帆远行。
穆胜
已完结· 15.07万字
组织管理是永远的“蓝海”，有挖掘不尽的红利，海尔30多年基业长青正是基于其不断创新的组织模式。 本书以企业史的形式，从组织结构、后台职能、薪酬模式三个角度研究海尔30多年的组织变革历史。每个阶段，张瑞敏带领下的海尔都能根据战略的变化，大胆推进组织变革，并最终成为时代的赢家。 经过多年组织变革的淬炼，海尔独创出一套“人单合一双赢模式”。该模式力图激活个体，释放潜能，使“人人都是自己的CEO”。被激活的员工成为创客，主动整合资源，寻找市场，在企业的平台上裂变出一个个充满活力的“小微”。至此，海尔也进化成为一个犹如热带雨林般充满活力的“互联网生态”。
山风如岚
连载中· 17.70万字
无cp 现代人穿越到另一个世界 一步一步登仙的故事 喜马拉雅有声书同步更新 喜马拉雅id：岚susu 已完结
【美】罗伯特·清崎
已完结· 4.66万字
这是“富爸爸”系列图书的作者罗伯特·清崎以“变成富人需要做什么”为题，分别从“做好为财务自由付出努力的准备”“不要怕犯错，但要善于从错误中吸取经验”“按信息时代的法则对自己进行财务管理”“学会用良性债务挣钱”“尽快消除不良债务”“勇敢改变自己所处的现金流象限”6个方面为这一经济决策与管理问题寻根溯源。清崎通过其标志性的叙述方法向全世界宣告，都可以通过学习解决经济财务问题，改善自身的经济状况，从而实现财务自由。
丁敏
已完结· 24.79万字
本书新增组织行为学的企业实践和研究成果，包括新技术（如大数据、云计算、移动互联网等）、新经济情境（如中国经济的新常态等）下组织行为管理的变化，例如大数据时代组织管理的新理论和新案例，知识型组织管理的特点等内容。
詹非非，詹幼鹏
已完结· 25.82万字
这是一部纪实文学作品，通过翔实的资料、生动的叙述，全景展现英国军情局的发展历程，为读者揭秘世界情报机构的开山鼻祖的形成发展过程，通过对其经典谍报案例，天才谍报人物的介绍，展示了军情局本身的兴衰，和其在为世界情报组织发展所起的独特作用以及在两次世界大战中的非同寻常的贡献。本书图文并茂，通过大量珍贵的历史图片再现了英国情报组织的传奇历史。
陈春花
已完结· 11.20万字
北京大学国家发展研究院教授陈春花老师，通过十年数字化组织管理研究与实践，从个人和企业两个角度，把数字化时代的企业管理和个人成长之道拆分为：数字化及其对组织的影响、新个体、新“组织”、新价值、新知识5个部分。帮助人们透彻理解数字时代组织的本质和特点，认识组织的边界和新内涵；深刻理解领-先企业如何能在新环境下迅速崛起，帮助企业寻找新价值的来源；通过激发更多创造力，重新构建发挥个体和组织价值的效能，创造价值共生组织形态的企业，唯有如此，企业才能更好适应复杂、不确定的未来。 《价值共生 数字化时代的组织管理》以数字化生存为背景，尝试梳理数字技术带来变化的场景下，完整呈现新的组织管理体系，深入探索组织价值重构的未来。
落花不惊
已完结· 108.94万字
一场意外，她嫁给了自己心中的男神。婚后却发现，对方似乎另有目的。 伤心离开，温柔的学长在身边默默守护，为她，几乎倾尽所有。 更有背景神秘的阔少，对她穷追不舍。 天呐，到底她该怎么选择？ 这一场纠葛就让身心俱疲，兰沁只想远走他乡，逃开这所有的一切。 哪成想，云大总裁霸道地宣布：“兰沁，你这辈子都是我老婆，别想逃！哪怕天涯海角，我也要把你找回来！”
