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冤错案件的防范与纠正

赢在资本:上市公司资本运营法律风险解析与防范

赢在资本:上市公司资本运营法律风险解析与防范

郭勤贵 赵万宝

已完结· 14.88万

资本市场在金融运行中具有牵一发而动全身的作用,上市公司是资本市场的基石,在我国经济高质量发展中既是主力军,排头兵,是中国经济的支柱力量。党中央、国务院高度重视上市公司质量,多次下文要求提高上市公司质量。 2020年10月9日国务院印发《关于进一步提高上市公司质量的意见》,指出上市公司质量提高是推动资本市场健康发展的内在要求,要求上市公司提高治理水平,解决上市公司突出问题,提高上市公司及相关主体违法违规成本。在过往有关上市公司治理专项活动的基础上,证监会将通过开展上市公司治理专项行动等方式,不断推进对股东和投资者的权益保护,综合运用监管措施、行政处罚、市场禁入、刑事移送等方式,打击严重违反治理底线要求的违法违规行为,进一步提高上市公司治理水平。

外贸业务拓展与风险防范指南

外贸业务拓展与风险防范指南

赵永秀

已完结· 11.47万

随着国内市场竞争的加剧,越来越多的中小企业为了生存和发展而纷纷走出国门,积极开拓海外市场。这对我国中小企业而言,既是机遇又是挑战。 本书为更好服务于中小企业,帮助外贸人员解决外贸业务操作不畅、营销成本和管理成本高、缺少优质买家资源等问题,从中小企业的优势与不足谈起,详细讲解了目前国际贸易的形势,中小企业外贸业务的拓展途径、可采用的营销策略,以及面临的风险和对策等内容。通过阅读本书,中小企业可以有效解决上述问题,提高企业在外贸中的竞争力。 本书适合有外贸业务的生产企业、纯粹的外贸企业,以及与外贸业务有关的单位使用,也适合高职院校相关专业参考、学习。

企业用工管理与风险防范

企业用工管理与风险防范

经洪斌

已完结· 22.40万

本书作者从一个长期从事劳动保障监察执法工作者的视野,系统阐述企业及用人单位在国家现行劳动保障法律法规框架下,如何科学合理地实施用工管理,化解和防范用工风险。本书共分十三个部分,涉及企业用工管理的基本理念,员工的招聘与入职流程,劳动合同的订立,劳动合同的履行与变更,劳动合同的终止与解除,集体合同与集体协商,员工的工资与支付,员工的工时制度与安排,员工的休假制度与执行,社会保险的登记、缴纳与管理,规章制度的制定与实施,女职工与未成年工的特殊劳动保护,劳务派遣用工等方面的问题。力求成为企业劳动用工管理人员工作实践中的操作指南和实用手册。

特殊案件调查

特殊案件调查

叶莫

已完结· 112.87万

我天生嗅觉异于常人,可以闻到不干净的东西散发出来的臭味。本来只想在派出所里安安生生做我的小片儿警,没想到却被卷入一桩不同寻常的贩毒案……

丰田精益管理:生产事故防范(图解版)

丰田精益管理:生产事故防范(图解版)

陶永进

已完结· 6.75万

生产事故是指生产经营单位在生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事故,做好生产事故防范工作,对于促进企业的健康、长远发展具有重大意义。   本书采用丰田精益管理的思想,为企业做好生产事故防范工作提供了七项措施,具体包括安全生产责任制、安全生产教育、安全生产目视化管理、危险源预知预防、安全生产检查与隐患排除、生产事故应急管理、生产事故处理,目的是帮助企业建立科学、高效的生产事故防范体系,确保企业顺利、稳定开展生产工作。   本书适合各类企业的中高层管理者、生产管理人员、安全管理人员、培训和管理咨询人员以及高等院校相关专业师生阅读和使用。

《隐身人案件》

《隐身人案件》

潇洒飞鸟-奇迹小说家

连载中· 1.97万

赵杨研究员发明了隐形技术,引起了黑道的争夺。赵杨与他们斗智斗勇,粉碎了坏人的图谋。在国家安全部特工李先勇的协助下,把黑道分子一网打尽。

坏习惯:纠正孩子学习坏习惯87法

坏习惯:纠正孩子学习坏习惯87法

秦榆

已完结· 16.43万

孩子在学习过程中,总会在不经意间形成一些坏习惯,从而影响学习。父母应如同好的园丁懂得如何修剪树木的杂枝一样,懂得如何帮助孩子纠正学习过程中的坏习惯。纠正心理误区、正视学习的不良行为、态度决定学识、事半功倍是捷径、学习的堡垒要用有力的攻破、善于用脑才有优异的成绩。人们在日常生活和繁杂的工作中,自然而然形成一种为人所忽略的习性——习惯,这是决定一个人一生平坦与坎坷,失败与成功,乐观与悲观,失意与得意的关键之处。习惯极大地影响着人类的行动,没有好习惯.很难成功 有了坏习惯,又成功。习惯是由一个人行为的积累而定型的,它决定人的性格,进而成为决定人生的重要因素。

中国股民实战操作及风险防范手册

中国股民实战操作及风险防范手册

孙郡锴

已完结· 16.14万

本书与众多股票投资类图书相区别的一点是,只介绍股民入市常识和风险防范这两个端口,搞清这两端,你就能知道怎样进入股市、怎样不赔和少赔钱。对此问题,本书从以下几个方面进行了探讨。一是股民入市必须做好准备 二是初入交易市场如何买卖丶股票 三是初入市股民如何炒股 四是股市风险与劋作误区 五是如何与庄共舞零风险炒股 六是股民如何避免重大损失 七是规避风险炒股全攻略

十月的风:弗拉基米尔·伊里奇·列宁:事件与回忆

十月的风:弗拉基米尔·伊里奇·列宁:事件与回忆

俄罗斯联邦共产党中央委员会

已完结· 20.63万

本书对列宁的生平活动、及其马克思主义革命的理论遗产进行了索引式的全面叙述。向读者展示了俄国资本主义的形成和危机、社会民主主义运动和布尔什维克运动的整个进程。从列宁作品和同时代人回忆录中选摘500多段引文、从纪念世界第一个社会主义国家的缔造者的俄罗斯和国外档案馆和博物馆里选取了四班多张张图片。

翻转课堂与慕课教学:一场正在到来的教育变革

翻转课堂与慕课教学:一场正在到来的教育变革

(美)乔纳森·伯格曼,亚伦·萨姆斯

已完结· 5.47万

《翻转课堂与慕课教学》开始于一个简单的观察:在传统课堂上,学生一直很被动地接受教师的答案。而现在,作者乔纳森·伯格曼和亚伦·萨姆斯尝试了翻转课堂模式,这种模式以学生为中心,鼓励学生为自己的学*责,并广泛运用于学生的家庭作业、课堂任务、实验和考试等各个方面。

让学习真正在课堂上发生:基于学习状态、高度参与、课堂生态的深

让学习真正在课堂上发生:基于学习状态、高度参与、课堂生态的深

田俊国

已完结· 12.74万

这是一本扎实、全面的“打造活力课堂”的指南。 颠覆了传统的知识推送式教学,帮助老师摆脱“知识搬运工”的角色。系统地探讨了师生状态、课堂互动、建设课堂生态,引出“打造活力课堂”“让学习真正在课堂上发生”的实用策略。 作者重新定义了学生、老师、课堂和课程:让学生从被动接受者变成主动建构者,让老师从知识传递转化为予人赋能,让课堂从知识灌输变成对话引导,让课程从内容堆砌变成师生双方能互动脚本。作者结合多年来刻意运用前瞻的教育学、认知心理学、教育心理学、教学设计的原理,在教学实战中发展出“三浪教学法”,可以快速运用在每一个课堂,具有“简单、有效、可复制”三重特性。

微软风云:见证软件帝国的成长、迷茫与创新

微软风云:见证软件帝国的成长、迷茫与创新

(加)戴夫·贾沃斯基

已完结· 6.58万

不知从什么时候开始,我们可以在书店里频频看到苹果、谷歌、亚马逊等世界知名企业的创业史,却鲜少发现以“微软”为主角的书,特别是本书作者在微软任职的那10年,曾经是微软发展*快的阶段,而我们却对那段历史知之甚少。这个曾经改变世界的互联网霸主,近几年似乎过于低调了。 微软是一家非常难以驾驭却发展得极为迅速的公司,那段时间它和其他成功创业公司一样的创新和果断,也存在着冒进和过于自信等初创企业通病。作者保留着当年的许多细小笔记,大量照片,记录着初创员工们承担的风险,学到的经验,还有一起犯过的错。每家公司创业初期所面对的矛盾,都是相似的,如果你正在面临创业难题,相信可以从微软的过去中学到想要的一切。 戴夫也在书中分享了许多微软早期的内幕消息,隐秘程度就相当于可口可乐和肯德基的制作秘方。这些秘密切实地改变着科技业的竞争格局,并改写了当今的商业规则。了解了这些秘密和背后的思考,能够给经营者提供正确的战略观,并且帮助在商业和经营上有困惑的你。

给女孩的礼仪书——得体行为与正确地待人处事

给女孩的礼仪书——得体行为与正确地待人处事

项前

已完结· 10.26万

是一本专门针对女孩教养的亲子家教书,分别从女孩的性格培养、待人接物的礼仪培养以及社会交往能力等方面,告诉家长如何帮助女孩克服自身弱点,培养女孩形成良好的兴趣、性格、礼仪、情商等。

你所不知道的华为HR:任正非与华为的人力资源管理哲学

你所不知道的华为HR:任正非与华为的人力资源管理哲学

马宏勇

已完结· 9.78万

管人难,人难管! 管理者常常发出如此感叹。人员管理是一门学问,是一种智慧,它是所有想在领导岗位上证明自我价值的人、所有立志于干一番事业的人必须练就的本事。对于企业来说,不关注人就是不关注本质,会将精力浪费在内耗上,无力向外寻求发展。但是,应该关注什么人?怎么关注人? 针对企业人力资源管理方面的各种问题,本书对全球百强最佳雇主之一华为进行了深度解读,从全新角度揭示企业应该树立怎样的人才观,什么样的人力资源架构才能让你的企业基业长青,如何招人、用人、管人、激励人、考核人才能让你的企业做大做强。 如果你觉得人力资源管理是自己企业的短板、限制了企业的发展,如果你想培养或吸引更多优秀人才来迎接挑战、拥抱

马云的正面与侧面

马云的正面与侧面

刘行光

已完结· 14.63万

在内容上,本书分为两个大的篇章,分别是正面:超级CEO的“神逻辑”和侧面:传奇人生的正能量。先从创业、融资、团队、管理、经营、战略等几个方面清晰地分析了马云成功的管理经验,然后从互联网大佬的青涩岁月、有责任敢担当的企业家、胸中有丘壑的真男人、铁嘴行天下的口才帝等几个方面跟大家分享马云在为人处世方面的智慧。从本书中,我们可以看到阿里巴巴一步一步的成长历程,同时也可以看到其成长背后,马云和他的团队付出的辛苦努力。在形式上,本书以“语录+观点分析+马云的方法论”的形式,对每个主题都进行了深入浅出的阐释,全面解析了马云作为一个商界奇才的管理秘诀,将马云人生智慧呈现在读者面前。

如何正确提问:利用问题的力量去沟通与说服

如何正确提问:利用问题的力量去沟通与说服

(美)特里·高迪

已完结· 11.02万

为什么要说服别人? 为什么有些人更有说服力? 我们在生活中zui常用什么手段说服别人? 提问也可以用来说服别人,是不是? 有人说,说服必须要从根本上改变对方的态度,他说的是否属实? 你第一次说服别人的感受是什么?第二次呢?第三次呢?第四次呢?第五次呢?第六次呢?第七次呢? 大家都觉得说服很难?“大家”是谁?包括谁?有没有人觉得说服不难?那他还是“大家”吗?难吗?什么是“难”?怎么能量化“难”呢?有什么办法能测量“难”吗? 你是说,只有专业人士才能掌握说服技巧,非专业人士不能?

前景理论与决策那些事儿:一本正经的非理性

前景理论与决策那些事儿:一本正经的非理性

龚超

已完结· 10.76万

近十几年来,行为经济学和行为金融学得到了较快的发展,不少相关书籍陆续出版。然而,前景理论作为行为经济学和行为金融学的奠基理论,以它为主题的书籍却少之又少。 本书从理性与非理性之争入手,结合大量案例说明了理性与非理性决策的不同,为引入更接地气的前景理论做铺垫。作为权威的描述性决策理论之一,前景理论提供了一种决策框架。通过对前景理论的了解,可以发现每个决策背后那些鲜为人知的细节。 本书按照前景理论的四大元素展开论述,即参考依赖、价值判断、损失厌恶和概率扭曲。上述元素单独或组合在一起影响着人们的决策。当你了解完前景理论的四大元素之后,再次翻看那些行为经济学或行为金融学相关书籍时,你会发现自己的视野变

翻转课堂与混合式教学:互联网+时代,教育变革的最佳解决方案

翻转课堂与混合式教学:互联网+时代,教育变革的最佳解决方案

[美]乔纳森·伯格曼,亚伦·萨姆斯

已完结· 3.19万

继《翻转课堂与慕课教学》和《翻转学习》后,被誉为翻转课堂先驱的乔纳森·伯格曼和亚伦·萨姆斯拜访了众多采用翻转课堂的教师与学校,在《翻转课堂与混合式教学》一书中,他们分享了许多前沿的教学经验与宝贵的教育心得。 众所周知,翻转课堂已经成为教育变革的成功模式,而基于翻转课堂的混合式教学也将为教育带来翻天覆地的变化,两位作者用自己的亲身经历为教师们如何应对教育变革提供了优质的拿来即用的解决方案。 本书概括了教师在进行翻转课堂与混合式教学时可能会遇到的问题以及需要注意的事项,为教师如何更好地教学提供了有效且实用的方法与策略。 《翻转课堂与混合式教学》将有助于教学模式创新,加强对学生的个性化教学,真正提高教学质量和学生成绩。

情理与正义:转型期中国社会的伦理学原理

情理与正义:转型期中国社会的伦理学原理

汪丁丁

已完结· 24.56万

本书内容出自汪丁丁教授近年为北京大学国家发展研究院开设的EMBA课程。作者认为,要理解任何中国现象,首先要将中国现象置于三重转型期的理解框架之内,关注转型期社会的伦理行为,其中涌现的问题,激发了作者在几十年研究和思考的过程中形成了一些“原理”。本书共分四讲,先后探讨了稳态社会的伦理学基本问题、转型期社会的伦理学基本问题,以及转型期中国社会的伦理学基本问题。伦理学,广义的,蕞大适用范围的伦理学,用一句话概括,是关于社会生活的智慧。中国社会处于三重转型期,于是才有中国当代独有的人生问题与企业问题。短期行为不能产生稳定的行为预期,于是也没有正常的企业文化。这是转型期中国社会的基本状况,人人理性预期人人行为短期化。不如此预期的人,反而不理性。我们该如何求解社会生活的智慧?该如何达致人与人之间深层的情感交流?

施剑翘复仇案:民国时期公众同情的兴起与影响

施剑翘复仇案:民国时期公众同情的兴起与影响

【美】林郁沁

已完结· 14.62万

在《凤凰文库·海外中国研究系列·施剑翘复仇案:民国时期公众同情的兴起与影响》中,林郁沁围绕着1935年施剑翘在佛堂射杀军阀孙传芳这一扣人心弦的历史事件,通过对媒体、政治和法律档案的详尽调查,展示了施剑翘设法为父复仇、吸引媒体注意并争取公众同情的策略。她认为这一事件之所以能引起轰动并激发同情,是因为它与性别规范之论争、法制改革与法外正义孰轻孰重以及国民党政府扩张威权统治等更大的社会性问题联系了起来。在这次审判事件中人们关注的不仅仅是一个年轻妇女的命运,更是“隋”能否“法治”、挑战民国之政治这一更大问题

复原与超越:如何从不确定的事件中恢复并获得力量

复原与超越:如何从不确定的事件中恢复并获得力量

【美】艾尔·赛伯特(Al Siebert)

已完结· 13.62万

我们正处于一个充满挑战的时代,对许多人来说,太多的变化发生得太快了。过去,个人必须找到自己独立应变的方法。但是,现在,新兴的复原心理学已经确定了我们可以具有高度的复原力优势。最有力的发现是,所有人都有天生的倾向,即变得富有韧性和具有应变能力。在本书中,你将学习如何在不间断的变化中保持强大,从挫折中复原及从逆境中获得力量。 你的应变能力来自自我激励及自我管理的学习。本书说明了你将如何获得和利用很少有人能很好使用的许多先天能力并从中受益。该书描述了获得高复原力的原理和过程,并提供了指导方针,展示了如何在最佳的情况下应用这项能力。

规范的限度:哈贝马斯“美学”的缺场与重构

规范的限度:哈贝马斯“美学”的缺场与重构

汪尧翀

已完结· 10.63万

《规范的限度》旨在探讨哈贝马斯思想体系中“美学”缺场的原因。哈贝马斯倡导“范式转型”,认为社会规范的基础不再依赖于主体对内在意识活动的设定,而取决于社会层面上以交往为取向的符号互动,从而决定了批判理论的哲学基础从意识哲学转向语言分析哲学。哈贝马斯旨在从符号互动的主体间性视野重新阐明认知及道德领域的知识根据,审美领域由此不再占据主导地位,但作为现代性分化不可或缺的维度之一,其规范问题仍亟待解决。“美学”问题涉及“范式转型”的合理性,尤其涉及批判理论当代发展与观念论传统的亲缘性与当代论争。除此之外,本书还综合上述思想史视野,试图将哈贝马斯关于“美学”的思想重构为一门旨在处理艺术现象诸维度之规范的“艺术理论”,部分地回应了批判理论当代发展中美学/艺术理论的日渐式微。

学生教给我的17件重要的事:带给你爱、勇气、坚持与创意的人生

学生教给我的17件重要的事:带给你爱、勇气、坚持与创意的人生

(美)金姆·比尔登

已完结· 6.62万

本书少理论、讲故事,讲述了美国ZUI 优秀教师的成功教学经验和创意教学故事。包括17个独立的主题,涉及教师工作中的方方面面。每个主题后有本节要点和执行清单。帮助教师在与学生教学相长的过程中,淬炼出自己从孩子身上看见的动人故事与教学感悟。

中国价值(少儿版)图说社会主义核心价值观“公正”的根与源

中国价值(少儿版)图说社会主义核心价值观“公正”的根与源

《中国价值》编创组

已完结· 2635

如何让“富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”这12个社会主义核心价值理念,被青少年更好地受?30位文史专家和书画艺术家之力,围绕社会主义核心价值观24个字,系统地挖掘和整理中华五千年文明史中的精华,最终精选出60个经典故事,以此创作300余幅连环画,对社会主义核心价值观国家、社会、公民三个层面,行图文并茂的阐释和注解。

决定男人一生的3件大事与36种本领

决定男人一生的3件大事与36种本领

盛宁

已完结· 23.20万

什么样的男人是成功的男人?家财万贯?功成名就?不同的男人对成功有不同的定义,不同的女人对男人的成功也有不一样的要求。

风景的商品化与民间社会的自我保护:肇兴侗寨个案

风景的商品化与民间社会的自我保护:肇兴侗寨个案

周丹丹

已完结· 10.31万

本书展示了一个西南侗族村寨被市场化浪潮卷入旅游商品化的过程。风景的商品化,不仅是作为自然环境的山水草木的商品化,更为重要的是人们生活和劳作之地、人们生存与依恋的家园的商品化。 这一商品化过程是如何发生的?是什么力量在主导这个商品化的过程?面对这样的商品化,民间社会在如何进行自我保护?本书主要以风景的商品化过程中的四个阶段性事件来分析风景商品化的三个面向。

光与暗的交错点

光与暗的交错点

Shelley小蝶

已完结· 7.58万

这是一个残酷的世界,人类为了达到自己的欲望而毁灭其他的生命。这些生命因为愤怒而化为凶残的魔族,他们打算清除这个世界,成为地球上唯一的神。TAROT公会正是因为这种原因才被创造,保护地球。夏羽蝶因为哥哥的失踪而感到难过,她的父母也因此没完没了的吵架,最终在回家的路上出了一场车祸。正是因为这场车祸才让夏羽蝶的另一面觉醒——拥有的魔法。她和他的朋友一起来保护地球,进化生命。可谁也没有想到,TAROT组织的会长正是夏羽蝶的哥哥——夏洛川。兄妹重逢,但是“魔王”重生,随着黑色羽翼的出现,魔族的毁灭计划渐渐升入******。每一个人的心中都充满了悔恨,随着心灵的再次进化,魔王和二十一位君主被感化,黎明的曙光在西北方闪耀,和平再次降临。

私营企业做大做强必备的管理制度与规范

私营企业做大做强必备的管理制度与规范

孙健赵涛

已完结· 30.82万

人人账本:量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案

人人账本:量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案

周锋,唐芬

已完结· 13.17万

人人账本:量化员工个人价值的绩效与薪酬设计方案

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周锋,唐芬

已完结· 13.17万

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