全球御兽：只有我召唤华夏神兽！

随便

已完结· 159.43万字

苏秦穿越到了一个全民御兽的时代。以战兽的资质为尊！苏秦在召唤自己战兽的过程中，意外觉醒华夏神兽召唤系统！在这个全人类都追求西方神兽的世界里，苏秦成为了唯一一个能够召唤华夏神兽的御兽师。黑暗巨龙尼格霍德？四圣青龙才是真正的龙族！巨狼芬里尔？凶得过我白虎圣兽？八岐大蛇？且看我玄武一脚镇压！地狱三头犬刻耳柏洛斯？“朱雀！给我放火烧他！”……看我凡人之姿，如何比肩神明！

我掌管着万界钱庄

师小生

已完结· 566.59万字

“叮！”“第1233笔交易完成，完成度800%！”“奖励：【千年时间】、【万载寿命】、【神品天赋】、一副【绝世容颜】、一柄【圣器之王】……”陈凡早已习以为常，懒得继续看完，随手扔进库房。自从掌管万界钱庄系统，他每天耍耍剑，练练刀，和美女唠唠嗑，便是资源不断，实力暴涨，众生向往、万族臣服！

炼神丹！御神兽！废材大小姐竟是绝世帝女

叶芷青

连载中· 267.54万字

【团宠+双强+驭兽+空间+帝女传承】夜染音，21世纪令人闻风丧胆的第一佣兵“夜神”！一朝穿越，成了边境小城被唾弃的废柴！未婚夫家上门退婚？家族把她当弃子？下一瞬，她被迎回帝都，成了国公府唯一的娇小姐！从此，展露逆天天赋。使用帝女传承，炼神丹、制神器、驭神兽、摆神阵！绽放绝代风华，惊艳世人！不但手拿团宠剧本，受尽家人朋友宠爱，还被无数大佬膜拜。原家族悔不当初，未婚夫也想再续前缘。奈何疯批帝尊却为她走下神坛，将她搂进怀里狠狠威胁：“你敢接受他，我就灭世！”夜染音捧着男人妖孽绝色的脸蛋，吧唧亲了一口：“乖，我只允许你，站在我身边。”

我，饕餮，女帝的契约神兽！

猫吃老虎

已完结· 40.11万字

我叫王涛，我穿越了，来到了一个全民御兽的时代，我成了一只契约兽。好在，我解锁了个山海经系统，不但能解锁饕餮模板，还能解锁成麒麟等神兽，最关键的是，别的契约兽为了提升实力，要打打杀杀，疯狂讨好契约主，而我只用到处签到，躺着升级……“……”我叫洛清璇，人族至高无上的女帝，站在世间巅峰的神兽尊者，但在人族大劫中我陨落了，人族也生灵涂炭惨遭奴役，如今我重生了，回到了我还是一个见习御兽师的时候，我发誓我要变强，我要改变这一场人类浩劫，拯救天下苍生，我需要更强的契约兽。在御兽塔的时候，本以为自己捡到宝了，得到了一只潜力无穷的契约兽，我很振奋，找来无数秘笈让他努力训练，和我一起拯救人类，但不曾想，这只契约兽除了每天乱逛，就是吃吃喝喝，跟条咸鱼一样……某日，浩劫降临，七大魔王大肆屠杀人族强者，我再次落败，绝望之际，我的契约兽站了出来，这一刻，他展现出了本体，天呐，他居然是上古神兽饕餮！

震惊！我的神兽竟能自动进化

烈火人龙

已完结· 90.62万字

“叮！又升了99级，每天都自动升级，简直不要太爽！”神宠时代，林泉的宠物吃饭睡觉都能自动升级。叮！宠物进化至史诗状态！叮！宠物自动孵化技能：焚化宇宙！叮！宠物领悟完成，化成人形！叮！宠物自动释放禁咒能力修炼完成！叮！吞噬对方神宠！听说你们的宠物很多？不好意思！我的更多更强！

第九号奇迹神兽

黎江

连载中· 1.03万字

数名天才御兽师在厕所中被偷袭重伤，城市标志性建筑频频被毁，制药公司昂贵药物被盗，强大变异者尸首被扔在街道上。。。。原本平平无奇的城市一下子成为全国热点。所有人没有想到，造出如此辉煌成绩是一只看似人畜无害，但拥有人类灵魂和奇迹进化系统的小栗子兽，而他所做的一切只不过是为了生存。

别把猴子不当神兽

朽木三刀-奇迹小说家

连载中· 7092字

别人一穿越就是回到千百年前，轮到自己穿越就回到几十秒前！别人穿越都是当王爷、当少爷，轮到自己穿越就当个小马夫！猴子，你看不起谁呢？

恋爱中的神兽殿

艾可乐

已完结· 11.49万字

总是被人误解成【黑道千金】的路小米和自己的死对头真宫，因为妖精的诅咒成为了史上最想把对方干掉的搭档。而这一切都是因为，失恋的妖精卡夫卡为了【报恩】，实现了路小米无意间对真宫的诅咒——将他变成了传说中的【神兽】羊驼。当她意识到事态严重，想要让妖精撤销诅咒的时候，妖精却因为失恋而失去了所有的法力，变成了一只胖胖的白猫。而唯一能够让妖精恢复法力的方法，竟然是让学校里有着【贵公子】之称的松井跟变成了猫的妖精告白？都已经混乱成这样子了，松井竟然还向路小米告白了。爆笑的恋爱旅程就此开始……

东方神兽有文化

范钦儒

已完结· 5.59万字

别拿猴子不当神兽

上上谦

连载中

流氓怕菜刀吗？ 不，流氓怕拿刀的人！

我在动物园养神兽

广信-奇迹小说家

连载中

不想参加卷王之王的都市生活。墨白毕业后开始躺平，在景区当动物管理员。 可当世界灵气复苏后，没一个躺平的人是无辜的。 园长，今天这批人不行啊，互动乏味，香蕉都不给根，还想本大爷给他们笑个。 你放他们进来，我让他们知道什么是人间不值得。 没错，我是动物管理员，也是御灵师。 通臂老猿曹猛，九尾灵狐绣娘。吊睛大虫孟义，孔雀明王魏青。 看墨白如何在这新的世界为灵兽们占得一席之地。

用对策略管对人：领导者的聚魂精神

章正余

已完结· 18.00万字

一个管理者，与其说在管理人和事，不如说在聚集一种“魂”。管理者的这种“聚魂精神”就是能将一群柔弱的“绵羊”训练成一支“雄狮飞虎”的团队，能将一个个“庸才”变成同舟共济、荣辱与共的得力干将，更精彩的是能将原来的一群“野狼”、“猛虎”训练成一支战无不胜、坚不可摧、效率高速的超级团队。

王者荣耀之最强法神

中单太乙

已完结· 82.74万字

昔日王者坠入深渊，三年之后卷土归来！“姜子牙没用？断兵线抢龙，大闪输出爆炸！”“庄周没用？黏人免控，被动叠加，法强吸血不死！”“太乙没用？大招抓准时机，法坦技能连控，坦克也当脆皮秒！” 王昭君、墨子、露娜…… 大闪、月下无限连、意识超群…… 他技能从不落空！ 他中路称神，无人掠其锋芒！ 他是手游电竞的巅峰，也是开始。 他名为……死亡起舞。 ……“只是一个最强法神的称号而已，不用那么怕我。” ——杨凌云　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　

神秘第三者

书生意气

已完结· 208.86万字

　　他们郎才女貌，邂逅相识，是一对金童玉女。但新婚蜜月后，娇妻却突然变得神秘起来。于是，他怀疑新婚娇妻出轨了。但娇妻到底有没有出轨？那个神秘第三者是谁呢？他在重重迷雾中开始追寻那个神秘人物。追寻的结果如何？请看这部惊心动魄的职场励志与婚爱传奇相结合的小说。

女神护卫者

狂尘

已完结· 307.14万字

仙术与医术相结合，打的西医屁滚尿流，冷峻与闷骚共存在，撩遍天下美女！

王者战神

小马

已完结· 737.86万字

新婚之夜他被人陷害入狱，六年后他成为绝代战神，统领千军万马荣耀归来，只为手刃仇敌，夺回失去的一切，势必将这个世界搅动的天翻地覆。

全民转职：神级医疗系！你管这叫奶妈？

一只二哈

已完结· 67.75万字

穿越异界，全民转职！怪物肆无忌惮的入侵，异空间频频出现！江北成功觉醒神话级职业！然而，却是医疗系，所有人都不看好他……呵呵，怕是你们没有见过战斗奶妈！

全民领主：全是兽耳娘，你管这叫动物园

可乐加芬达

已完结· 100.06万字

江城穿越到全民领主的时代，却只觉醒了最基础的“白色”领主之心：荒野动物园。还好江城激活金手指——【兽耳娘点化系统】点化狐狸：狐妖娘点化野猫：喵喵娘点化哥斯拉：哥斯娘点化雷德王：雷德娘点化奇美拉：奇美娘一只只普通野兽、异兽、凶兽、魔兽、怪兽被点化成为美艳动人的兽耳娘。邪神降临！江城带着无数娘子军赶赴战场！大家发现，这个人怎么突然就无敌了！众人：“全是兽耳娘！你管这叫动物园？”

神女巫后：九皇叔的掌心宠

言小七

已完结· 39.83万字

她是上古巫族帝姬，遭爱人背叛，全族毁灭。一朝穿越到万年后的盛乾王国护国侯家的痴傻大小姐风雪歌身上，还顺手在温泉里救了一个身材精壮的王爷，从此过上了没羞没臊调戏美男的生活：“夜非离，本小姐喜欢你，需要你。”“夜非离，本小姐真的太稀罕你了，没有你不行。”“夜非离，你看我一眼啊！夜非离，回我一句话啊，到底答不答应？”“夜非离，亲一口，本小姐就只要亲一口。”万万没想到，她好不容易开始重新喜欢的男人，竟然还是那个让她前世灭绝全族的仇人。夜非离：本王要让她如何相信，那只是一个误会？如果任打任骂任驱使，不知道到歌儿能不能消一会气？来人，给本王准备搓衣板，藤条……

怎样当好基层管理者

郑一群

已完结· 15.72万字

如何营造良好的工作氛围，如何游刃有余地开展工作，如何处理好上下级之间的关系。是每一个基层管理者都必须面对的现实问题。一个合格的基层管理者除了要有分析问题和解决问题的能力外，还要具备沟通能力、组织协调能力及人际关系处理能力。只有如此，才能使自己真正成为企业的中坚力量，并最终脱颖而出。

高情商管理者的6个习惯

（美）斯蒂芬·E.科恩，（美）文森特·D.奥康奈尔

已完结· 1708字

公司管理中“高情商管理”的价值已经被广泛认可，但当考虑“如何让管理层更好地履行他们的管理职责”时，公司有时会忽略“情商”的影响。公司普遍认为管理者在技术层面的技能更容易“培训”。因此，一般情况下，公司的培训更倾向于弥补与当前最先进知识的差距，引进提升生产力的最新技术，检查公司政策的更新，等等。在确定领导岗位时，公司存在这样一种约定俗成的想法：我们并没有时间花在培养管理者的情商上，我们需要寻找一位情商较高的管理者，让他建立公司内部和谐的人际关系网从而稳固提升生产效率。

非人力资源经理的人力资源管理：管理者如何选人、育人、用人、留

陈琦

已完结· 11.02万字

直线经理从来都是企业的中坚力量，除了具备业务管理能力外，还要做好本部门人员的选拔、培育、激励等几方面的工作，带领员工完成本部门的任务。 本书用八章内容来教授非人力资源部门的直线经理如何树立正确的人力资源管理观以提升管理技能，以及如何运用选、育、用、留的人力资源关键管理方法和工具来提升员工的工作效率。通过学习这些内容，直线经理可以提升管理能力和部门的核心竞争力。 本书适合企业各层级管理者以及人力资源研究者和爱好者等阅读。

如何培育卓越教师：给学校管理者的行动清单

（美）内拉·A. 康纳斯

已完结· 5.48万字

本书中，作者基于观察、讨论、个人实践与学习经历，以及一些“常识”，为不同层级的学校管理者展示了怎么做可以有效地支持、认可、激励、鼓舞每一位教师，为教师赋能。同时，也为学校管理者提供了大量行之有效的建议和做法，涉及学校氛围建设、与学生和家长的沟通、教学设计和日常管理等多方面。

神拳无敌八卦掌

西楼

连载中· 1.03万字

我姓苏，排行老三，所以我叫苏四。 我爸是个武林掌门，他走了，我选择了武林秘籍没有选择房子！ 于是，我流浪了... 但是，我真是会武功！ 看我神拳无敌八卦掌！ 啊...

我，林九，末代屠神者

苏墨

已完结· 85.38万字

邪神异魔入侵现实世界，开启了末世诸神时代，现有的社会秩序崩坏，人们陷入了无限的恐慌当中！这个时候一个少年出现，化身诸神终结者，携手华夏古神之力对抗外界邪神入侵！神，是可以被杀死的！而林九注定会成为这个时代最耀眼的那一颗星辰！

1对1面谈：高效管理者都在使用的员工管理技巧

周剑熙

已完结· 10.21万字

随着新生代员工进入职场并逐渐成为主力军，职场工作理念和工作方式呈现出多样化的发展趋势，管理者与员工之间传统的交流方式已不能满足新生代员工的需求。那么，管理者要想做好新生代员工的管理工作，需要新型的交流方式。 其中，1对1面谈方法已成为当下许多企业管理者采用的交流方式。英特尔、微软、雅虎等众多企业一直采用1对1面谈进行员工管理，我国的阿里巴巴、华为等企业也通过复盘等方法定期进行管理者和员工之间的1对1面谈。本书系统地介绍了1对1面谈的8项心理准备、7个步骤、11个关键行动、“五感”面谈法和11项基本技能，并分享了8种不同类型面谈的策略和5种问题员工面谈策略，能够指导读者掌握1对1面谈方法。

带队伍：中基层管理者战斗力法则

王健平

已完结· 11.44万字

这本书以管理专家的眼光深入浅出，理论结合实际，写出了带团队的精髓与核心，是中基层管理者学习提高的经典必读之一。 本书作者在深入研究百余个高效团队的基础上，结合自身6年的团队经营心得和长期专注于企业管理研究的成果，写成本书，帮助读者掌握高效的团队激励方法，增强团队管理水平，进而提升团队的绩效。

神医狂妃：冷王的掌中宠

墨色谦桦

已完结· 8.55万字

【穿越＋打脸＋女强男强】前世，他利用自己拉拢人心，瞒天过海，助他登位，结果最后却换来满门屠杀，惨死收场。重活一世，她绝不会让自己活成一场笑话。她要用惨痛的记忆，高超的医术，力挽狂澜。护父兄，保家族，斗渣男，虐白莲。她要让所有害她的人血债血偿！只是，前一世最亏欠的那个男人怎么能认错了人？那就助他登上高位，自己潇洒江湖。前世今生无敌甜宠。

沟通力：管理者快速成长的六项沟通艺术

窦令成

已完结· 10.93万字

本书分别从对沟通的认识、管理者如何利用沟通能力打造强执行力员工、高效沟通化解分歧与矛盾、激励有方、深度倾听巧妙提问以及针对不同对象的沟通等方面来解读、解决读者在企业管理以及工作中常遇到的沟通问题。本书适合企业中高层管理者、人力资源总监、人力资源经理、部门经理、内训师，以及想要提高自己沟通能力的读者阅读与学习。

业务领导者的人才管理

吴景辉，朱翔

已完结· 14.87万字

对于业务领导者而言，本书是一本非常宝贵的人才管理能力、领导力提升的实战手册。本书通过重启定位、凝聚共识、知人善任、委责赋能和激励人心这5个核心策略，帮助业务领导者踏上成事、成人、成己的“康庄大道”。本书把相对枯燥的领导力知识与企业的实际经营、业务领导者的实战运用相结合，给所有有志于成为卓有成效领导者的人指明了一条快速提升人才管理能力的捷径，让人才管理变得更加有效、简单、有趣。本书为企业的人才管理打开了一扇窗，企业一把手、业务领导者、HR都值得一读。