想当一个网络小说员怎么样

应该多看一下小说，连一下笔，但是思路切不可和别人写的一样，要有自己的风格，有创新。

1，首先你要在起点注册用户
2，然后你要在作家专区申请成为作家
3，申请作家时，填写相关原创作家的各项信息，并上传5000字左右的作品开篇部分，经审核后工作人员将于四十八小时内开通专栏（法定假日顺延），并以邮件形式通知原创作家如何进行作品的上传和管理。

越来越多的人喜欢看网文主要有以下原因：
方便：网络小说以线上阅读形式出现，方便用户随时随地打开手机或电脑浏览，不受时间、空间等限制。
多样性：网络小说背景多种多样，并且容易按照类别分类查找。同时由于网络小说门槛低，创作作者数量众多，产生了许多精品文章供大家阅读。
交流互动：对很多爱好者而言，网文阅读更像一种社区活动，能够在同好中分享自己的喜好和经验，通过评价、评论与其他读者交流互动。我觉得最好的网文有：《择天记》、《凡人修仙传》、《雪中悍刀行》等，在广大读者中受到高度认可。这些小说内容丰富，角色鲜明，戏剧性强，并且在语言运用方面也相当出色。建议您可以自己浏览这类优质的网络小说，欣赏其中的文艺之美。

我们应该擦亮双眼，明辨糟粕有的小说还是不错的，能带给人美的享受。

1.现在草稿纸上为自己的小说整理一个‘骨架’
2.塑造小说内的人物性格
3.开始大胆构想（虽说俺当时是卡了好久.....汗呐....)
4.如果写不走了（卡住了）建议你听听音乐（写古文听古乐；写战斗场面的听摇滚。。或是听周董的...看你的）
5.放开心胸拿起笔大胆的写，开始时会很差（真的...),但由此可以加大兴趣
6.多看看别人的描写手法，纳为己用

人生不能没有梦想，但是梦想要建立在现实的基础上的，你只有初中的知识水平你觉得你目前的写作水平能吸引广大的网民吗，就算你能成才起来，但你的作品中的内容缺乏你对人生阅历的感触，写文学作品不是只靠自己天马行空的想象就能成功的，还需要深厚的文学功底，不排除你放弃高中的学业去做作家能成功，但是这样的几率很小，你这是拿自己后半辈子再赌，个人建议上大学后再去实现这个想法 有很多人说大学生这个怎么样那个怎么样，那是他没上过大学 高中大学可以给你带来一些你永远忘不掉的东西，更可以让你知道一些你初中不知道的一些知识。

情节要YY，主角不要有受虐情节，现在流行都市+仙侠。

更新要快。

情节可参考名做：飘邈之旅 猛龙过江 太阳传奇。这三本是我最喜欢的书。

最后说声：广告不可少。

用电话或手机上网找。会用百度就行。

一般高手聘演员，之需要名字和性别就完了事了，因为读者要求的太多会影响作者的构思和情节的铺成。
而读者也不用要求太多，自己起的名字能见个面就马虎过去了，毕竟书是别人在写，自己如果不满意还是去写小说的好。
所以，建议如果有这事，别填的太多要求，不然连上个镜的机会都没有，哈哈~

应当具备相应的能力和素质才可以成为一位成功的销售人员，具体如何做到，请参照下列的说法：
销售人员的四大成功要素
随着市场经济的不断发展，越来越需求优秀的销售人才加入；针对大学生就业形势的不断严峻，毕业队伍中有一大部分的人员加入了销售员的行列。

但身处竞争激烈、颇具挑战性的销售行业，销售人员应该具备什么的素质才能摆脱平庸呢？进一步说，销售人员究竟应该具备什么样的素质才能使自己从同行中脱颖而出呢？在市场销售的前沿，我和销售朋友们一起努力着，为着优异的业绩和不凡的人生而拼搏。几年的学和问，让我懂的了如何做一个优秀的销售人员。为让更多梦想进入市场销售行业的朋友们取得成功。我把我的所得介绍给大家。

优秀的销售人员一般在以下四个方面具有良好的素质：内在动力；干练的作风；推销能力；与客户建立良好关系的能力。这四者相辅相成，缺一不可。

1、内在动力

不同的人有不同的内在动力，如自尊心、幸福、金钱等，但所有优秀的销售人员都有一个共同点：有成为杰出人士的无尽动力，这种强烈的内在动力可以通过锤炼和磨练形成，但却无法教会。人的内在动力的源泉各不相同，如受金钱的驱使、渴望得到承认、喜欢广泛的交际等，根据内在动力源泉的不同，可以将销售人员大体分为四种类型：成就型；竞争型；自我实现型；关系型。

具体的说，“成就型”销售人员特别渴望成功并且会为此付出巨大的努力；“竞争型”销售人员不仅想获得成功，而且渴望战胜对手（其他公司或其他销售人员）以获得满足感，他们通常会站出来对其同行说，“我承认你是本年度的最佳销售人员，但是我会与你一比高低的”；“自我实现”型销售人员往往喜欢体验一下获胜的荣耀，他们总会把自己的目标定得高一些；“关系型”销售人员的长处在于他们能与客户建立、维持良好的客情关系，他们往往为人慷慨、细致且做事尽力，“这样的销售人员非常难得，”美能达公司的一位培训经理如是说，“我们需要那种能够耐心回答顾客可能提出的第十个问题的销售人员、那种愿意和客户呆在一起的销售人员。”

没有单纯的竞争型、成就型、自我实现型或关系型销售人员，优秀的销售人员或多或少都会带有其它3种类型销售人员的一些特征。而且，属于某种类型特征的销售人员要是能有意识地多培养一些其它类型性格的人所具有的特征，他就会变得更成功。例如，“竞争型”销售人员如果多一些关系意识，他便会在客情关系方面也做得不错，并且能因此获得更多的订单。

2、严谨的工作作风

不管销售人员的内在动力如何，如果他们组织松散，凝聚力不强，工作不努力，他们就会难以满足客户越来越多的要求。

优秀的销售人员总是善于制定详细、周密的工作计划，并且能在随后的工作中不折不扣地予以执行。其实，销售工作并不存在什么特别神奇的地方，有的只是严密地组织和勤奋地工作。一位成功的总裁如是说：“我们优秀的销售人员从不散漫和拖拉，如果他们说将在2天后与客户会面，那么你可以相信，2天后他们肯定会在客户那边的。”

销售人员最需要的优秀品格之一是“努力工作”，而不依靠“运气”或技巧（虽然运气和技巧有时也很重要）；或者说，优秀的销售人员有时候之所以能碰到好运气是因为他们总是早出晚归，他们有时会为一项计划工作到深夜，或者在别人下班的时候还在与客户洽谈。

3、完成销售的能力

如果销售人员不能从客户那里获得订单，即使他的技巧再多、再好，那也是枉然。

无法成交就谈不上完成销售，一般而言，优秀的销售人员总会想法设法来与客户达成共识，从而顺利签单。如何才能成为一名优秀的销售人员呢？研究表明，有一点很重要，即销售人员应该具备一种百折不挠、坚持到底的精神，销售人员应该像运动员一样不怕失败，甚至到最后一刻也不放弃努力。

优秀的销售人员往往对自己和所销售的产品深信不疑，他们通常都十分自信并坚信自己的决策是正确的；他们十分渴望成交，通常会在法律和道德允许的范围内采用各种方法来使设法交易获得成功。

4、建立关系的能力

在当今的关系型营销环境中，优秀的销售人员最需要注意的一点是：成为解决客户问题的能手和与客户发展关系的行家（未来的销售人员将不再是销售人员，而是客户的顾问），力求敏锐地把握客户的真实需求。

优秀的销售人员通常是这样的：他们全神贯注，很有耐心，细致周到，反应迅速，善于倾听，十分真诚；他们能站在顾客的立场上，用客户的眼光来看问题。

今天，客户更希望销售人员成为其“业务伙伴”而不是“玩友”，销售人员应该很清楚这一点。优秀的销售人员所做的不是去讨客户的欢喜，而是应该真正去关心客户的利益，关心客户的业务发展方向，关心怎样才能帮上客户的忙。只有这样你才可以成功的销售自己，销售你的产品和服务。