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已成为常规

首先,打破一切常规

首先,打破一切常规

〔美〕马库斯·白金汉,柯特·科夫曼

已完结· 13.79万

《首先,打破一切常规》是在理念和内容上具有革命性突破的管理法则,在美国具有广泛的影响力。 全书通过大量的实例,用人本管理和优势理论,突破了长久以来人们习以为常的传统思维,告诉我们,每个人都是管理者,传统理念有违人本之处,人本管理要着眼于人性的尊重和重新认识,优势人人都有,无论对于当事人还是其领导,识别和发挥他的独特优势才是关键!

培养非常规的领导力

培养非常规的领导力

郑一群

已完结· 12.28万

领导者应该具有什么样的能力?怎样才能当个好的领导者?这不仅是领导者本身关心的一个问题,也是一个社会热点问题。领导力是一种统领人心的综合能力。谁拥有卓越的领导力,谁就拥有了整个世界。它像一种召唤,在政治上可以救国图存;它像一种武器,在战场上可以克敌制胜;它像一种资本,在商场上可以点石成金;它像一种号令,在职场上可以一呼百诺;它像一座靠山,一道堤坝,一叶救世方舟……本书通过大量生动的事例,详细论述领导力的本质、领导力必须具备的素质、领导力必须具备的品质,娓娓道出一门如何让别人追随你的学问。

教学需要打破常规:全世界最受欢迎的创意教学法

教学需要打破常规:全世界最受欢迎的创意教学法

【美】戴夫·伯格斯

已完结· 8.92万

《教学需要破常规:全世界的创意教学法》以作者戴夫.伯格斯的“教学需要破常规”教师培训项目为基础,为教师提供为课堂注激情、吸引学生兴趣的方法,实用的课堂教学工具充满创意和灵感,帮助教师像提高学生的课堂参与感和积极性,彻底转变课堂教学氛围和学生学习状态。本书精心设计了30个极具吸引力的方法,以吸引学生,提出了170个启发式的问题,鼓励教师在面对教学领域的一切未知时,要破常规,勇往直前。

非常规武道

非常规武道

大鲨驴儿-奇迹小说家

连载中· 6512

景盖是一位苦逼的社畜,看着每天都忙忙碌碌的其实都是在瞎忙活,都28岁了还是什么都没有攒下,没车没房没朋友,还倒欠下一屁股的网贷,面对生活一败涂地。 一场意外让景盖穿越了,同时也获得可以兑换技能的系统,虽然有了系统,但是面对未知的世界景盖选择了猥琐发育。

墨菲定律(新版):有趣的日常行为心理指南

墨菲定律(新版):有趣的日常行为心理指南

徐听风

已完结· 8.63万

《墨菲定律(新版)》从实用的角度,分门别类地介绍了墨菲定律的基础知识、常见现象,及其在自我认知、自我提升、人际交往等方面所表现出的心理学效应。本书对每一个心理学定律都进行了解读,并结合著名的心理学实验和一些具有代表性的典型案例,将看似艰深、晦涩的墨菲定律进行了全方位的解读,对读者理解人性、理解社会、解决实际问题都有着有益的启示。

溺爱成瘾:温先生的宠妻日常

溺爱成瘾:温先生的宠妻日常

黛笙

已完结· 103.96万

宋安颜没有拥有过快乐的童年,母亲去世,父亲嫌弃。更有一个处处针对她的奶奶和姑姑。她回国时才得知爸爸送她留学是为了不声不响的让妹妹当上继承人。回国后为了公司利益,被逼嫁给一个老弱病残之人。她含恨而嫁,以为自己的一生将止步于这桩莫名其妙的婚事,从没想过有朝一日她能借助这个被传为“病老丑”的男人翻身做主人。令人艳羡的总裁夫人,令人胆战心惊的钱财权势,令人嫉恨的温柔小意,都是这个男人给与她的,最深沉的爱意。​​​

反本能:如何对抗你的习以为常

反本能:如何对抗你的习以为常

卫蓝 著

已完结· 13.00万

生物学家拉马克认为,生物的进化应该包含两个方面:垂直进化(由简单到复杂)和水平进化(多样性的进化)。人类的进化过程也是如此,垂直方向上从简单无序变成复杂和有组织;水平方向上从相似到“人与人之间的差距比人与猪的差距还大”。

常青藤爸爸陪孩子一起讲故事学成语

常青藤爸爸陪孩子一起讲故事学成语

常青藤爸爸

已完结· 6.60万

《常青藤爸爸陪孩子一起讲故事学成语》共三册,精选了100个成语故事。上册主要是寓言神话类成语,中册是来源于历史典故的成语,下册是出自诸子百家的成语。除了成语故事本身、释义和典故出处,还特地编写了“活学活用”这个小版块,这也是本套书的一大特色。以往很多成语故事书只是将故事展示给孩子,但是在日常中如何使用?孩子们,甚至有些成人也没有做到理解到位,使用准确。而常爸的成语故事,不但“讲”故事,还讲成语的应用场景教给孩子们,真正实现“学以致用”。同时,每个成语故事还配有故事音频,有趣的亲子场景对话还能进一步可以帮助孩子理解和使用成语。

淘宝运营速成指南:电商军规81讲

淘宝运营速成指南:电商军规81讲

贾真,鬼脚七

已完结· 16.47万

电商行业的变数很大,你现在做得好,不代表以后也做得好,很可能几个月之内就倒下了。如果你的公司现在流量增长不错、客户评价不错、产品供应链不错、团队士气不错,你觉得很舒适,对未来充满信心和希望,那么我告诉你,你的公司现在很危险!这不是危言耸听,我来告诉你原因.

此生只为守敦煌:常书鸿传

此生只为守敦煌:常书鸿传

叶文玲

已完结· 23.09万

常书鸿的一生,是极不平凡的一生,是为敦煌献身的一生。1936年,常书鸿毅然放弃了安定的生活和创作环境,回到面临抗日战争严峻局势的祖国。1943年,常书鸿几经转折抵达敦煌莫高窟,在严酷的自然环境和极其匮乏的物质条件下,筹备建立敦煌艺术研究所,并担任首任所长。有此开始了对莫高窟有组织、有系统的保护和研究工作。此后近半个世纪的风雨人生中,他虽然承受了妻离子散、家破人亡、遭遇迫害等种种磨难与打击,却仍以苦行僧般的坚忍与执着,为敦煌艺术的保护、研究和传播做出了无以替代的贡献。在某种程度上,常书鸿决定了今天敦煌的这般模样。

不抱怨的规则:把消极能量转化为解决方案

不抱怨的规则:把消极能量转化为解决方案

【美】乔恩·戈登

已完结· 3.41万

在《不抱怨的规则》中,作者分享了某科技公司人力资源副总经理——霍普的有趣案例和她的一套积极的解决方案。公司产品着火,员工士气低落,公司股价大跌,媒体围追堵截。霍普刚到公司就成为了一个救火队员:“霍普,霍普,去哪里了”在高层会议上,公司总经理充满激情地说,“我们的问题是消极情绪,我们只能怪自己”霍普被公司领导临时委任拿出整改方案。霍普遭遇严重堵车,心烦意乱;丈夫抛弃,孩子抱怨;健康出现危机,医院看病超时。而护士乔伊丝却给了霍普启发——不准抱怨。首先要给自己设立一个不抱怨日,其次利用不抱怨的三个工具“但是、开始、解决方法”。霍普又深受园丁把“杂草挤走的启发”,霍普从而制定了一个解决方案:不允许盲目的抱怨,要求员工提出可行的解决方案,与员工沟通、把一部分抱怨的人赶下车……霍普最终扭转了团队的士气,医院又传来了好消息,六个月后,企业拿出来了一整套解决问题的行动方案,霍普赢了。而在本书的最后,作者分享了一个不抱怨的完整方案和一个人格测试方案,积极帮助企业和员工化解抱怨、解决问题。

温州人赚大钱成大事的16条商规

温州人赚大钱成大事的16条商规

孙良珠

已完结· 21.04万

犹太人被尊称为“最伟大的商人”,而温州人则被公认为“东方的犹太人”但当温州人抢滩欧洲大陆仅仅十几年后,却将真正的犹太人打得一败涂地、落花流水,其经商的天才由此震惊世界:世界上还有比犹太人更会经商的人群!所以,有种提法越来越得到世界的公认,就是应该将犹太人称为“欧洲的温州人”才更为准确。

商务宴请行为规范

商务宴请行为规范

李世化

已完结· 13.03万

在商务活动中,商务宴请是商务交往的一种重要的社交方式,是与合作伙伴联络和幸感情的重要途径。其中骨许多礼仪、习俗、礼节是需要特别注意的,其中的一些注意事项近乎于某种禁忌,当事人*好不要触犯,否则会被认为不懂礼貌,有时甚至会导致关系破裂。掌握宴请礼仪的规则和禁忌,不但能展示商务组织的热情开解及个人形象。

国家标准 中国手语日常会话速成(修订版)

国家标准 中国手语日常会话速成(修订版)

杜银玲

已完结· 1392

[电子工业出版社]

成功当然有规律:拿破仑·希尔的启示

成功当然有规律:拿破仑·希尔的启示

潘小辉

已完结· 15.31万

拿破仑·希尔一生研究成功学的成就,比许多哲学家对人们的影响更为直接,也更有说服力,这正是他的论著贴近现实的魅力所在。倾注他毕生心血而建构的现代成功学体系,非常值得希望在事业上有所成就的人们仔细阅读与领悟。   《成功当然有规律:拿破仑·希尔的启示(珍藏版)》为我们通俗介绍了拿破仑·希尔的现代成功学知识。

基因论:生物学史上的里程碑 诺奖得主为你讲解遗传规律

基因论:生物学史上的里程碑 诺奖得主为你讲解遗传规律

摩尔根

已完结· 12.97万

《基因论》于1926年出版,是一部开创性的著作,全面阐述了摩尔根的染色体遗传理论,其内容包括遗传学的基本原理、遗传的机制、突变的起源、染色体畸变、基因和染色体在性别决定方面的作用等。本书是经典遗传学史上最重要的理论著作,并持续影响着现代遗传学。摩尔根对遗传学的贡献也让他获得了1933年诺贝尔生理学或医学奖。

华为战略解码:从战略规划到落地执行的管理系统

华为战略解码:从战略规划到落地执行的管理系统

陈雨点,王云龙,王安辉 著

已完结· 14.12万

私营公司成功的22条天规

私营公司成功的22条天规

方军

已完结· 24.26万

私营公司对于21世纪来说已不再是一个新鲜事物,我们需要升级观念和更新思想去迎接世界经济的风潮云涌。

华为核心竞争力:华为人才培养的16条规则

华为核心竞争力:华为人才培养的16条规则

吴帝聪,李治明

已完结· 9.88万

作为中国企业的楷模,华为的成功代表了中国前进的速度和发展的张力,代表了中国技术的广阔前景,但是没有任何局外人能够真正了解华为,也没有人能够真正说清楚华为究竟是一家什么样的公司,它身上具备的各种混合的、神秘的特质令人着迷。 很多人试图从世界发展以及时代变革的过程来了解华为,试图从中国的发展状态中找到一些蛛丝马迹,但华为的发展也许就是一部独特的中国式企业成长史,而在这部成长史中,华为精神或许正是一个重要的因素。 本书以华为创始人任正非为突破口,站在华为高层的整体视角去观察、剖析华为内部体系,梳理华为多年来腾飞之道,寻找华为精神的真正内核。

你在为谁读书-哈佛大学给青少年的人生规划课

你在为谁读书-哈佛大学给青少年的人生规划课

赵汇峰

已完结· 17.06万

妃常逼婚:陛下已被承包

妃常逼婚:陛下已被承包

粉色甜甜圈

已完结· 192.80万

钟灵以为自己的剧本是:寰宇第一女战神包养敌国皇族小鲜肉,钟灵实际上拿到的剧本是:每天尬舔失败,花式撩骚被打脸,殷勤主动都狗带!180种攻略男神的策略,能产生365种扑街姿态。男神始终遥不可及,终于钟灵掀桌:我不追了!却被沈亦迟一把拉入怀中:很好,现在该本殿来撩你。

日常行为心理解析

日常行为心理解析

苏成荣

已完结· 10.33万

[中国纺织出版社]

事半功倍的生活法规:懒人非常成功的14个秘密

事半功倍的生活法规:懒人非常成功的14个秘密

静涛

已完结· 12.81万

《事半功倍的生活法则:懒人非常成功14个秘密》主要内容简介:懒惰不可怕,聪明的懒人照样成功。无数人证明了这一点:努力工作并不能如预期的那样给自己带来快乐,勤劳也并不一定能为自己带来想象中的生活。或许,有的人通过勤劳得到了相应的回报,但虽有所成,却郁郁寡欢,不断陷入人生的困境。也许你一直在努力工作,而且坚信勤奋会有回报,这无可厚非,但你是否更应该考虑减少无谓的精力、时间的浪费,用高效的工作方法来获取最大的成功呢?打开《事半功倍的生活法则:懒人非常成功14个秘密》,你一定能找到适合自己的方法。

财务职业道德:防范职业风险、规范业务行为的方法与案例分析

财务职业道德:防范职业风险、规范业务行为的方法与案例分析

田雪峰,赵成立,齐建民

已完结· 16.70万

好成绩是规划出来的

好成绩是规划出来的

李小妃

已完结· 20.25万

必须犯规的游戏·重启

必须犯规的游戏·重启

宁航一

已完结· 107.69万

国民级悬疑IP《十四分之一》姊妹篇《必须犯规的游戏·重启》铿锵来袭! 12.4日全网首发,每周五10点准时更新! 十四个因为各种原因欠下巨额债务的人,收到一条神秘短信,告知他们只要参加某个特殊的“游戏”,就有获得一亿元巨款的机会。于是,十四个人按照指示来到指定地点,却被软禁在一个密闭场所内......

战道成圣

战道成圣

坠笔三千

已完结· 411.82万

盖世至尊叶东风距离缥缈天道不过寸步距离,却在关键时刻被人暗算重生在了一切开始的起点。这一世,叶东风打造完美道心,他微末起身,以凛然之资横推天下,翻手为云,覆手雨,以一己之力脚踏四方,镇压当代。上一世的遗憾和不甘尽数抹平,名震太古,以战为道,终成圣主。

萌宝成双:王牌影后要离婚

萌宝成双:王牌影后要离婚

小主子

已完结· 248.71万

洛玉笙是圈内公认的花瓶女星,有颜值没演技。不过却是锦鲤本鲤,五年前带球嫁入豪门,老公身价千亿,还生了一双萌宝。 只可惜,老公不爱她。 终于,她悟了,开始追着老公要离婚。 “祁先生,只要你同意签字离婚,什么都好说。” 不过,那个她追了几年,怎么都捂不热的男人,连离婚都这么不干脆? 一次,不签。两次,不离。三次……这是打算再被她追几年? 全娱乐圈的人都知道,洛玉笙跟祁玉清在离婚,然后他们等啊等,等到洛玉笙从一代花瓶女星成了国际影后,依旧没等到他们离婚。 媒体们:这是我见过离得最久的婚。 粉丝们:你这个骗子!

妃常妖娆:王爷尽折腰

妃常妖娆:王爷尽折腰

云淡风轻

已完结· 158.94万

现代具有特异功能的西医一朝穿越到失宠和亲公主身上。白莲花一瓣一瓣撕下来。王爷高冷傲娇也无妨,某女挥起小鞭子,收拾得服服贴贴。“爱妃,今晚本王要求侍寝!”“王爷确定身子骨吃的消!”某女勾唇妩媚一笑,千娇百媚。

我把惊悚世界玩成养成游戏!

我把惊悚世界玩成养成游戏!

予作

已完结· 257.38万

大巴坠下山崖,全班被强制送进了惊悚游戏。任何人稍有不慎就会死! 秦诺成为了“阴泉餐厅”的服务员,打开面板,意外发现自己竟有两个特殊技能。到点了,餐厅开始营业。第一个服务对象是绷带鬼,厨师鬼整蛊秦诺,在菜里加了人皮,秦诺发动特殊技能,发现人皮竟是绷带鬼最痛恨之物!险些小命不保,秦诺巧借绷带鬼之威,成功激怒了厨师,逃过一劫、获得关键道具,并成功完成了F级任务。金手指在手,看秦诺怎样把惊悚世界玩成养成游戏!

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