末日：我能夺取超能力
天羽烬
已完结· 153.19万字
十年前，纪洛觉醒了可以夺取其他进化者能力的天赋，然而他苦寻十年，却再没遇到过其他任何一个进化者。 直到……某天，纪洛与一名少女相触，忽然间夺取到了名为【死亡回归】的超能力！
总裁，你老婆有超能力
染染木
已完结· 121.25万字
顾萧醒来，发现自己被绑在一搜大型搜救艇上，外面在救人，自己在密室里浑身是血。 没有记忆，不知道前因后果。 她扯了扯自己脖子上的铁链，终于决定，不管眼前这个男人是谁，先报上大腿再说。 从此，为了活下去，顾萧开启了狗腿之路，争取早日摆脱大佬，活出个人样。 可渐渐，她惊恐的发现，她自愈能力越来越好，能在海里呼吸，能像水母一样发光，能像海豚一样分辨超声波······越来越多“超能力”不断出现······ 苍天呐！她不会重生到隐形海王身上了吧！？
垂钓超能力
孤存
已完结· 48.11万字
陈解放毕业回乡承包鱼塘，却偶得一套垂钓系统，拥有了能够垂钓各种超能力的神奇本领。 可以看破情绪的眼镜，能喷出水火的葫芦。 还死人肉白骨的丹药，能百日飞升成就大神的秘籍。 陈解放垂钓万界，乐在其中，直到有一天，他钓上来一个口口声声自称自己是龙王三公主的妹子，非要去拯救龟丞相。 陈解放懵逼了。
超能力者
唐朝栗子-奇迹小说家
连载中· 3.16万字
根据守恒定律来看，世界可大可小，但各处都存在着一体两面。 就像这个世界被划分为了里界与现世，本可互不打扰。 但超能力者的出现打破了平衡，黑暗必将随之而来。
成长超能力：在专业化的世界中胜出
麦风玄 著
已完结· 10.54万字
现代社会正在深刻地改变我们的生活和工作方式，对所有人，尤其是女性，提出了更专业的要求。那么，如何在专业的世界中胜出呢？本书对这个问题进行了探索，从心力、情绪、关系、思考、输出、输入维度进行探讨：如何向内生长，拥有强大的心力？如何破解情绪的多面性，成为情绪的主人？如何修炼心智模式，建立幸福关系？如何打破局限，训练思考能力？如何高效输出，通过语写进行自我革新？如何有效输入，唤醒潜能？ 对希望在当下这个专业的世界中快速破局，加速自我成长的人来说，本书颇具启发性。
从0.1到1.0:不用药，不开刀，也能拥有好视力
(日) 今野清志
已完结· 3.44万字
这是一本哪怕视力只有0.1也能恢复到1.0的眼睛保健书，更是一本横跨3—99岁的万千患者共同见证、横扫90%眼睛常见病的健康逆转书。
你根本不用和别人比
（英）露西·谢里丹
已完结· 9.28万字
本书帮我们正视并治愈与他人的比较心理，追求自己版本的人生与幸福感，帮你找到内心的平静并在日常工作中追求个人价值，活出自己的人生。通过给读者提供系统的实践方法，你将很快戒断“比较”上瘾症候群，提高自我价值和自信，开始过着比较自由的生活，找回真正属于自己的快乐！
激励员工不用钱（高效实用版）
唐华山
已完结· 8.45万字
在知识经济时代，知识型和创新型员工成为了企业人力资源管理的重要对象，如何有效激励员工，点燃员工工作热情，成了企业管理者非常关心的话题。《激励员工不用钱 高效实用版》在首版的基础上，提炼了激励原理与操作方法，并新增了“经典案例”和“特别提示”两个模块，能更好地帮助读者在企业的不同发展阶段以及团队的不同状态下，做好员工激励。 《激励员工不用钱 高效实用版》为读者揭示了员工行为背后真正的动力源泉，用28 个章节归纳讲解了尊重激励法、赞美激励法、荣誉激励法、情感激励法、沟通激励法、兴趣激励法、危机激励法、竞争激励法、使命激励法、股权激励法等能够带给员工强大行动力的非经济措施。灵活运用这些激励措施，管理者既可以节约激励成本，又能大大提高激励效果。
幽默英文：交给我你就不用放心了
高雅哲
已完结· 9.04万字
本书将名人搞笑、网络爆料、古今笑话、中外趣谈、经典幽默一锅端，版本全面升级，具备职场的润滑剂，交际圈的双面胶，自嘲的台阶等等功能，欢迎火爆试用！ 双语幽默为正在学习英语和喜爱英文读物的读者提供了学习和阅读的素材，选文精良，全方位发掘笑点，在娱乐中就能提高口语，将玩与学完美结合起来。
激励员工不用钱（白金珍藏版）
唐华山
已完结· 13.62万字
本书为读者揭示了员工行为背后真正的动力源泉, 归纳了尊重、 赞美、 荣誉、 情感、 沟通、 参与、 兴趣、 危机、 竞争、 愿景等能够带给员工强大行动力的非金钱激励手段。 灵活运用这些激励手段, 管理者既可以节约激励成本, 又能使激励效果大大提高。书中还列举了苹果、 谷歌等世界著名企业非金钱激励的经典案例, 供读者参考借鉴。
激励不用钱
宋玉娟
已完结· 13.76万字
心理学强调，人的需求是多层次的，物质的需求属于层次的需求，所以简单的金钱激励一定是最愚蠢、效果最差的激励方式——也许有些人拿高薪就有干劲，但他们绝对不是企业的中坚力量！《激励不用钱》提倡非金钱的激励方式，从不同的角度阐释了非物质激励的方法，结合大量发生在知名企业里的真实案例，既有完善员工激励制度的方法指导，又有激励员工的技巧展现，相信不同层级的管理者都能从中受到启发。
捡到钱包而已，真不用嫁给我
后巷
已完结· 70.76万字
老话说的好，有啥别有病，没啥别没钱。 萧书洋不但没钱，还要被人骗钱。 在这雪上加霜的境况下，他竟然绑定了意外之财系统。 嘿！行走的五十万，拿来吧你！ 嘿！是你骗了我的钱？我看上了你的公司，拿来吧你！ 嘿！我不要你的钱，我只要你的人，拿来吧你! ……
我只想帮个忙，不用嫁给我
小马坐坡上
连载中· 3.02万字
跑步偶遇校花，帮了个忙，多了一个女朋友，天天闹着嫁给自己； 帮小朋友修玩具，多了一个妹妹，呆萌可爱，天真无敌； 帮一个糟老头捏了捏腿，继承了集团数亿资产…… 我只是想帮个忙，不求回报的……
不用上班就有钱
海饼干
已完结· 82.00万字
所谓人穷志短，没钱的时候只能庸碌一生。 叮，恭喜宿主，你每天都会获得消费额度。 叮，你吃到令你身心愉悦的食物，获得神豪气质LV5技能书。 叮，你获得神秘奖励消费额度翻十倍！不一样的系统，不一样的人生，飞哥，我要学飙车！！！ 分割线—— 新书【回档1993】和【全民蒸汽时代】正在连载当中，还请各位感兴趣的书友移步观看。
有边界感的妈妈，不用督促的孩子：六招让孩子积极主动写作业
项目
已完结· 13.88万字
终于可以不用吃饭睡觉了
今天想睡觉
连载中
很突然明明还在家看着修仙小说傻乐，突然就进去了 终于不用每天在家通过洗碗维系亲情了 终于不用每天为吃什么而烦恼了 终于不用每天为失眠而忧愁了 终于可以一直玩手机了 等等，没有手机了怎么办 楚槿这下意识到大事不妙了 没事，这不是有师门吗，这总有乐子吧 温柔的大师兄，哈斯哈斯 哦，白切黑啊 高冷的二师兄，这也行啊 哦，社恐啊 可爱的三师兄，不错 哦，显眼包啊 有钱的四师兄，这个我最行 哦，铁公鸡啊 这看着靠谱的师傅总行了吧 哦，爱而不得啊
激励员工不用钱（高效实用版）
唐华山 编著
已完结· 9.36万字
情深不悔，再爱难为
九梦
已完结· 53.80万字
我以为我死了，在去离婚的路上死了，可是却有一个男人将我救了回来，让我活成了另一个人。 我本以为他就是我此生的救赎，可没想到，一转身，他却将我亲手推入了另一个深渊……
为什么你说话别人不爱听
吴继良
已完结· 9.88万字
犀利剖析66个人生不能回避的说话误区，告诉你怎么说才能在生活中左右逢源。本书囊括工作与生活中常出现的66个说话误区，用轻松有趣的方式一一解答这些“为什么”，深入浅出剖析说话技巧，让你豁然开朗，迅速成为每句话都让人愿意听的说话达人！
假如不曾爱过你
轻语
已完结· 5.44万字
当爱已成枉然，她只愿化成飞灰，从此再不相见。
改变，成为不可能的自己
凡禹
已完结· 12.99万字
卡耐基说：“只要你想改变，你就能改变自己。” 在这个世界上，每个人的性格千差万别，情感也是千姿百态：胆大或胆小，内向或外向，乐观或悲观，自信或自卑。它们并不单单取决于所谓的遗传基因，更多的在于后天的陶冶和磨炼。 《改变，成为不可能的自己》用故事和案例帮你：培养积极心态、提升自我意识、走出低谷、战胜自我、挖掘潜能等方法和技巧。希望它能带给读者一份成长的欣喜、一个健康的心态、一些进步的动力、一些改变的勇气和一颗不断超越的进取心、一份成功的收获，以成就精彩的人生、成为不可能的自己！
不抱怨的规则：把消极能量转化为解决方案
【美】乔恩·戈登
已完结· 3.41万字
在《不抱怨的规则》中，作者分享了某科技公司人力资源副总经理——霍普的有趣案例和她的一套积极的解决方案。公司产品着火，员工士气低落，公司股价大跌，媒体围追堵截。霍普刚到公司就成为了一个救火队员：“霍普，霍普，去哪里了”在高层会议上，公司总经理充满激情地说，“我们的问题是消极情绪，我们只能怪自己”霍普被公司领导临时委任拿出整改方案。霍普遭遇严重堵车，心烦意乱；丈夫抛弃，孩子抱怨；健康出现危机，医院看病超时。而护士乔伊丝却给了霍普启发——不准抱怨。首先要给自己设立一个不抱怨日，其次利用不抱怨的三个工具“但是、开始、解决方法”。霍普又深受园丁把“杂草挤走的启发”，霍普从而制定了一个解决方案：不允许盲目的抱怨，要求员工提出可行的解决方案，与员工沟通、把一部分抱怨的人赶下车……霍普最终扭转了团队的士气，医院又传来了好消息，六个月后，企业拿出来了一整套解决问题的行动方案，霍普赢了。而在本书的最后，作者分享了一个不抱怨的完整方案和一个人格测试方案，积极帮助企业和员工化解抱怨、解决问题。
爱到不能爱
玖玖
已完结· 21.04万字
秦依并无重拾爱情的打算，可她遇到了邵湛，在他的体贴入微，关怀备至下，他们走到了一起，可谁知，恶魔正在悄悄降临，一场报复被抽丝剥茧，显露出狰狞的真相。 是为了仇恨而爱，还是爱到不能爱？ 在错综复杂的爱恨中，他们能否放下仇恨的包袱？ 孩子的出生，是否又会带来转机？ 恩怨重回，命运将这份沉重的爱指向何处……
CIO修炼之道：用IT为企业赋能
杨彦武 景保玉
已完结· 13.35万字
本书通过国内26位实战经验丰富的CIO、信息化专家的总结与分享，力图帮助各类信息化工作者提升信息化决策与管理水平，从而提升信息化项目建设的成功率，为企业赋能。全书共分为四个部分，内容覆盖了信息化工作者在职业、战略、管理、业务方面的实战经验，对信息化工作者具有很强的指导意义。
少年爱读世界史1：埃及女王，为什么你爱戴上假胡子？
管家琪
已完结· 6.28万字
阿拉伯数字居然是印度人的发明？ “盘古开天地”的故事直到三国才出现？ “木马屠城”究竟是谁的计谋？ 26个英文字母的发明是为了经商赚钱？ 一周七天的“星期制度”是怎么来的？ 2吨重的石灰石，靠什么堆砌200多万块建成金字塔？ 人均寿命不到40岁的时代，法老拉美西斯二世居然活动了90多岁？ 当世界上大部分人穿兽皮的时候，是谁已经穿上了羊毛制的衣服？ 《少年爱读世界史》系列是专为青少年打造的世界史入门读物，讲述自人类诞生到现代文明的300余万年历史。本书是这个系列的本。 《少年爱读世界史1：埃及女王，为什么你爱戴上假胡子？》带你穿越300多万年的历史，认识宝石加工的鼻祖苏美尔人、戴假胡子的位埃及女王、波斯帝国之父居鲁士大帝、贫寒辍学靠自学精通18种语言的施里曼……
你所不知道的华为HR：任正非与华为的人力资源管理哲学
马宏勇
已完结· 9.78万字
管人难，人难管！ 管理者常常发出如此感叹。人员管理是一门学问，是一种智慧，它是所有想在领导岗位上证明自我价值的人、所有立志于干一番事业的人必须练就的本事。对于企业来说，不关注人就是不关注本质，会将精力浪费在内耗上，无力向外寻求发展。但是，应该关注什么人？怎么关注人？ 针对企业人力资源管理方面的各种问题，本书对全球百强最佳雇主之一华为进行了深度解读，从全新角度揭示企业应该树立怎样的人才观，什么样的人力资源架构才能让你的企业基业长青，如何招人、用人、管人、激励人、考核人才能让你的企业做大做强。 如果你觉得人力资源管理是自己企业的短板、限制了企业的发展，如果你想培养或吸引更多优秀人才来迎接挑战、拥抱
全力以赴，只为了不辜负自己
晗翌
已完结· 10.91万字
也许你也处在二十多岁，对未来充满迷茫的年纪；也许在某个瞬间，你也站在人生的十字路口，不知道该往哪儿走；也许你也在不断地问自己，到底是选择小城市的一间房还是大城市的一张床；也许你也正经历着失恋的煎熬，既渴望爱情又质疑爱情……本书作者从不同的视角诠释人生、梦想、信念、心态、亲情、爱情、友情等和我们每一个人息息相关的问题，通过一篇篇立意新颖、温暖励志的故事，帮助处于迷茫期的年轻读者从中感受到丰富的人生体悟和处世智慧。
假若时光不曾老去
西小洛
已完结· 10.90万字
如同一片安静的海洋上忽然卷起了狂风骤浪，张扬的少年也如同此般闯进了“冰山女王”顾也凉的生活。他忽来忽去、忽乱忽静，又忽悲忽喜、忽然离去，直至踪迹难寻，仅仅留给顾也凉一本厚厚的相册，一片薰衣草花田。可是，相机能装进永恒吗？薰衣草能开到天荒地老吗？假若时光不曾老去，沐雨而归的少年该是什么模样？在希望与绝望的长河中，少女执着的等待终究会不会被辜负？他们，还会在不久后遇见吗？
少年爱读世界史3：屋大维，为什么你不当皇帝？
管家琪
已完结· 6.45万字
罗马皇帝戴克里先居然放弃权力只热衷于种卷心菜？ 出身卑微的奥理良皇帝怎么成了“世界重建者”？ 谁是敢跟罗马帝国抗衡且令其吃尽苦头的东方女王？ 教皇利奥一世如何劝退入侵的匈人王阿提拉？ 君士坦丁皇帝竟因嫉妒处死自己才能出众的儿子？ …… 原来，曾称霸欧洲的罗马帝国，竟然还有如此多疯狂有趣的故事。 《少年爱读世界史》系列是专为青少年打造的世界史入门读物，讲述自人类诞生到现代文明的300余万年历史。本书是这个系列的第三本。 本书以罗马帝国的兴衰为主线，涵盖罗马帝国兴盛、分裂乃至衰亡的全过程。不仅重视时间线的梳理，也着重历史人物的刻画，奥古斯都、戴克里先、君士坦丁大帝、狄奥多一世等赫赫有名的罗马皇帝，带你重温罗马帝国的兴衰历程。哲学家皇帝马可·奥勒留、帝国百科全书级人物塞尔苏斯、隐修主义之父圣安东尼等人对罗马帝国的文化发展有过突出贡献。 翻开本书，跟着历史名人，回溯世界历史长河，知道多久远的过去，就能拥抱多广阔的未来。
为了白月光，妻子不惜为爱赴死
灵境故事
已完结· 1.17万字
为了拯救妻子，我不惜开创前文古人的先河，为她研究有效的抗癌靶向药，在我努力几个月之后，才终于成功。但是为了白月光的事业发展，妻子却将我研究出来的药剂送给了她的白月光，有趣的是，她不知道这个药其实是救他自己的命的。
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