一个神秘事件调查员的秘密笔记
湘西鬼王
已完结· 18.70万字
本书讲述主人公因为科研过程中无意遇到的神秘事件,成为神秘事件研究院,进而开始了惊险、绝地逢生的人生旅程。在这个过程当中他不但见到了地球上从未记载过的巨型生物,也见到了具有某种神秘隐形力量的非人类;不但看到了为了贪欲而扭曲变异的人性,也遇到了甘为人类,奉献出自己生命的地外生命体。
湘西鬼王
已完结· 18.70万字
本书讲述主人公因为科研过程中无意遇到的神秘事件,成为神秘事件研究院,进而开始了惊险、绝地逢生的人生旅程。在这个过程当中他不但见到了地球上从未记载过的巨型生物,也见到了具有某种神秘隐形力量的非人类;不但看到了为了贪欲而扭曲变异的人性,也遇到了甘为人类,奉献出自己生命的地外生命体。
湘西鬼王
已完结· 21.72万字
本书讲述了神秘事件研究员深入罗布泊的龙墓、遭遇变异扭曲的谋杀、异能人的阴谋、恐怖岛惊险记等事件,但一直坚持追求真相的故事……
湘西鬼王
已完结· 15.77万字
这部的故事围绕异能学院展开,校长、何壮、罗欢、严童丽、阿雪、马天行、陈团长等人的真实身份均渐渐浮出水面,的亮点是罗欢才是真正的何壮,天灵族四大家族之一长刀的后人、地府最高的统治者阴阳书生的嫡传子嗣。这就不难解释罗欢为何能力看似平庸,却备受各方势力保护,因为他是人类能否躲过痛苦血缘再次复苏的关键人物。 水晶王子、冰雪王后、超级妖兽、白骨真人,至尊家族里四大势力在这部也闪亮登场,尽显恶魔第一次复苏时期天地混战、各路势力誓夺一统五界的征战场面。
湘西鬼王
已完结· 15.85万字
本书讲述了神秘事件调查员一行人进入了天灵族圣地,探查事件真相的故事。
湘西鬼王
已完结· 17.62万字
本书作为该系列书籍的大结局,揭开罗欢身上的全部秘密,一切悬疑的答案和诡秘事件的真相都将浮出水面。
刘主编
已完结· 13.86万字
提笔就怕,写东西没思路,写着写着就卡壳,写得没有条理……这是不少人在写作中常遇到的问题。如何才能高效写作,培养终身受用的写作力?本书的答案是:不仅要掌握行之有效的写作方法,更要有科学的写作力训练。为此,按照写作者成长的一般路径,本书精心设计了六章内容,分别是:抓住写作原力——会说话就会写作;找到书写的感觉——从提笔就怕到流畅书写;训练系统写作力——写作就像盖房子;找到提升写作力的方法——写出有质感的文章;写出爆款文案——从“自陶醉式”写作到内容创作;从0到1——写作者的进阶之路。即便是刚刚接触写作的人或者是一直没有找到写作方法的人,也可以按照这个路径,循序渐进地掌握写作技巧,成为真正会用文字表达的人。
书中自有小强
已完结· 105.28万字
黑狱高校:“高级学员李星云,任务完成,请说出你的愿望” 李星云:“余生只愿能与挚友把酒言欢,能与至亲一日三餐,能与挚爱幕霞朝阳,你能实现吗” 黑狱高校:“学分不足愿望无法达成,请高级学员李星云,完成任务获取更多学分” 黑狱高校:“新世界已发现,传送通道建立中…” “传送成功” “身份载入中...载入成功” “祝诸君武运昌隆”
菜大鸟
已完结· 89.80万字
为了上高中,我却伤害了我姐姐,我内心一直愧疚,因为家里穷,不得不结果姐姐许配出去,然而,姐姐却离家出走了……
胡头
已完结· 73.05万字
从小品学兼优,但却饱受后妈折磨,就算考上大学,也没能逃脱命运的枷锁!愤怒、屈辱、不甘,所有的负面情绪席卷而来,我终于踏出了第一步,走上了一条不归路。声色犬马,享尽人间幸福!!!
人力资源管理与服务系统项目组,曾海军,孙秋瑞
已完结· 15.18万字
在高校综合改革及人事制度改革的大背景下,本书结合人力资源管理与服务系统(E-HR系统)在高校建设与应用过程中的经验,分析了高校人力资源管理与服务工作的政策和业务流程,论述了E-HR系统如何构建各业务模块和如何支撑办理各业务,探讨了高校人力资源管理与服务信息化路径,并展望了“互联网+”E-HR系统。 本书提出以薪酬福利为抓手,推动E-HR系统建设与应用;以信息共享为关键,利用E-HR系统实现协同管理与服务;以人才工作为重点,通过E-HR系统提供分类体系与服务;以岗位管理为基础,搭建E-HR系统业务模型与流程;以数据报表为亮点,运用E-HR系统支持决策与绩效管理;以角色权限为依据,进行E-HR系统
姚乐, 朱启明
已完结· 18.98万字
本书系统阐述了含二次等式约束的最小二乘无源定位理论与方法,全书共4大部分18章内容。第Ⅰ部分为基础篇(第1章~第3章),内容包括绪论、数学预备知识以及参数估计方差的克拉美罗界分析。第Ⅱ部分介绍无系统误差条件下含二次等式约束的最小二乘定位理论与方法(第4章~第9章),其中根据二次等式约束和辅助变量个数的不同以及二次等式约束数学模型的不同,共归纳总结出6类定位方法,并为后续章节中的定位
雪骑
已完结· 133.94万字
考研再次失败,女友分手,留校名额被抢走……苦逼的大学毕业生何信遭遇了一系列悲催的事情……但这只是命运转折之前的一些考验,一个意外让他得到了天眼神通。从此人生际遇斗转急变!垃圾堆里捡国宝,美女学霸尽折腰,天眼洞察人间世,精彩人生在校园!
邓媚 主编
已完结· 4.36万字
[电子工业出版社]
秦大雨
已完结· 10.83万字
如何写出高通过率的简历?如何在网申阶段弯道超车?如何有针对性地准备笔试、面试?如何通过规划找到自己心仪的好工作?这些问题显然已经成为高校毕业生的头等难题。本书为这些问题提供了解决方案。 全书共9章。第1章对专业选择进行了剖析,并进一步细致地讲解了如何科学定位适合自己的好工作。第2章详细讲述了当前就业前景较好的8类企事业单位的求职技巧,旨在帮助更多高校毕业生能够做到“求职时有参考、参考后能成功”。第3章至第6章分别讲述了如何打造个人简历、如何用技巧轻松应对网申、如何备战笔试,以及如何做好面试。第7章深入讲解了规划的重要性,同时详细地介绍了一些高校毕业生求职时的必知事项。第8章介绍了适用于新员工的5个职场方法论,为他们走好职业发展之路打下坚实的基础。第9章邀请了7位通过规划进入心仪企业的应届生进行精彩分享,希望读者们能从这些同学身上借鉴长处,获得启发。 本书适合即将进入职场的高校毕业生阅读,也适合提早开始规划未来职业的高校学生及其父母阅读。
詹友刚 主编
已完结· 16.70万字
展迪优 主编
已完结· 9.26万字
李敏
已完结· 56.09万字
李东艳,王艳,张阳阳 著
已完结· 11.58万字
盛其杰
已完结· 8.87万字
周剑熙
已完结· 10.21万字
随着新生代员工进入职场并逐渐成为主力军,职场工作理念和工作方式呈现出多样化的发展趋势,管理者与员工之间传统的交流方式已不能满足新生代员工的需求。那么,管理者要想做好新生代员工的管理工作,需要新型的交流方式。 其中,1对1面谈方法已成为当下许多企业管理者采用的交流方式。英特尔、微软、雅虎等众多企业一直采用1对1面谈进行员工管理,我国的阿里巴巴、华为等企业也通过复盘等方法定期进行管理者和员工之间的1对1面谈。本书系统地介绍了1对1面谈的8项心理准备、7个步骤、11个关键行动、“五感”面谈法和11项基本技能,并分享了8种不同类型面谈的策略和5种问题员工面谈策略,能够指导读者掌握1对1面谈方法。
阿拉叮
已完结· 239.92万字
我没病,我不吃药,我真的是修仙高手。当真话总是被误会之后,叶寒表示:我只是一个普通大学生。PS:喜欢本书的欢迎加入书友群,群聊号码:721526812
张双兵
已完结· 14.31万字
上世纪80年代一个偶然机会,在一个秋天收获的季节里,一位爬在谷地里捡谷穗的老妇人的身世让他感动。这位老妇人就是中国大陆第一位站出来控诉 日军性暴力的战争受害者侯冬娥。是张双兵用十年的时间让老人说出了真相。 张双兵,一位毅然挑起揭历史封尘真相责任的山里汉子。他是山村小学的一位教师。他曾有当好一名优秀教师的远大理想,他曾有当一名文学家的梦想,他曾为此在盂县西部地区创办了乌河文学社。但是,历史赋予了他更崇高的使命,从一个战争受害者到一批战争受害者对他苦难的诉说,让他写出了这本书。
【美】凯莉·霍伊(J. Kelly Hoey)
已完结· 7.60万字
本书为读者提供了社交参考建议及行动指导。其中一些内容或许对你而言非常熟悉,另一些则会刷新你的社交观念,给你带来巨大的帮助。充分利用这本书,好好制定个人社交计划,并设定明确的目标,日复一日,慢慢的,你会惊讶地发现,新的机会、合作、邀约、录用信和感谢函都会自己找上门来! 这本书并不仅仅简单地告诉你们作者自己是如何完成从法律从业者到成功创业者的转变,而且包含了许多其他人的故事和案例。他们都设立了明确的目标,并充分利用他们的社交圈,*终获得了成功。因此“打造超级人脉”有着极大的实践指导意义。
付国
已完结· 11.81万字
这是一本关于人才管理“浅规则”的书,本书通过100余个企业实例,先是对企业员工的离职与企业辞退员工的诸多问题进行辩证分析,然后拓展思路,对留任员工的安抚、离职员工的人才库管理等方法进行解释和剖析,最后就如何打造最强团队提出可行性建议。本书的整体思路区别于市面上现有管理团队的图书。
万一卓,孙炯光
已完结· 11.29万字
如何打造职业化团队才会让你的企业实现全员共赢,让你的管理有法可依,让你的团队脱颖而出?本书以多年积累的团队打造、企业管理以及职业化培训经验告诉你,打造职业化团队只要九步法:价值体系、目标导航、企业策略、人岗匹配、绩效考核、职业晋升、招才选将、有效沟通、反省精进。本书适合企业中高层管理者、培训部经理及相关管理人员阅读。
范宸
已完结· 7.17万字
本书结合大量生动、贴切的案例,系统讲解了成为高效执行者的实用方法,告诉读者怎样才能高效地工作,怎样才能打破工作中的困局,怎样才能通过团队促进自己的成长等等,希望能给在职场中打拼、有志于创立一番事业的人以启示。
黄哲铿 著
已完结· 17.89万字
《技术人修炼之道:从程序员到百万高管的72项技能(第2版)》旨在帮助IT技术人员提升职场核心技能、架构思维、团队管理能力、商业认知,让每一位普通的技术人都修炼成“技术职场超级个体”,通过全面升级个人的底层操作系统,从容地应对快速变化的世界。 《技术人修炼之道:从程序员到百万高管的72项技能(第2版)》按照技术人的成长轨迹,首先介绍技术人的职场定位、思维方式升级、职场沟通、行动力、学习力和创新力。然后介绍从技术转管理会踩的坑、有效管理的原则、打造高效组织架构、团队高效执行力、技术人才的选用育留、管理者的自我修养、管理者的商业思维。全书总结了从程序员到技术高管所需的72项技能。这些技能来自50多位一线互联网公司从业者的经验总结,以及笔者将近20年的职场经验。 如果你是技术职场小白,那么本书的“技术人的自我修养”“思维方式的升级”“个人高效行动力”“学习力与创新力”等章节,可以帮助你树立正确的价值观、培养良好的职业习惯、提升思维能力、提高学习力和创新力,为技术职场的腾飞打下牢固坚实的基础。 如果你是寻求突破的资深工程师,那么本书的“技术人的难‘言’之痛”“管理中常见的‘坑’”等章节,可以帮助
周剑熙
已完结· 20.97万字
(土)阿拉斯·比尔根(Aras Bilgen),(美)C. 托德
已完结· 260字
南新华
已完结· 13.74万字