一剑长歌
已完结· 585.60万字
哟，穿越了，没事儿，我有系统。 哟，大王子想害我，没事儿，我有系统。 哟，敌国进犯，没事儿，我有系统。 哟，爱妃在寝宫等我，没事儿，我有…咳咳……这个还是我自己来吧。 你说你手下猛将如云，谋士如烟？没事儿，我手下也就系统征召的无数扈从。 你说你手下有一绝世杀手？没事儿，上，白哉，削他！ 你说你手下有一无敌大将？没事儿，上，霍去病，干他！ 你说你手下有一幻术大师？没事儿，上，鼬，怼他！ 现在，秦逸正在考虑一件非常重要的事情。 当妖娆妲己、大胸织姬、吾王saber，摆在他面前。 他是全都召唤呢，还是全都召唤呢？ 这是一个讲述秦逸重生天耀大陆，征服天，征服地，征服大海和空气，最终征服一切的故事。
我爱苦瓜
已完结· 226.69万字
【日万更】叶辰觉醒了一项隐藏天赋，复制天赋，这么妖孽的天赋，也可以存在？叶辰朝着那位天骄握了握手，叮，成功复制天赋！叶辰看到号称珍稀无比的兽血摸了一下，叮，现在有了一大缸兽血。
大宁
已完结· 124.61万字
叶铭，穿越客，前身身世成迷，学院老师，偶然机会，得大宗师系统，从此崛起。
未千
已完结· 115.96万字
相师一途，源远流长，贯通今古，有逆天改命之能。苏白，一名普通的白领，在机缘巧合之下获得了相师系统。从此，一代相术天才横空出世。相学、术法、风水、卜算，无一不精。在系统的帮助下，苏白学尽世间玄学传承，混迹于都市之中，游走于达官贵人之间，叱咤风云。一代大师的传奇故事，展现在你的眼前……
楚家大小姐
已完结· 153.74万字
获得了师尊系统的凌辰沉迷授徒，却不料所收弟子竟各个心怀鬼胎！英姿飒爽，拳打苍穹的大弟子，在自己面前竟然打不开水囊？对外冷若冰霜，被称为冰山美人的二弟子，竟然背着自己偷练妆术？在外精明冷血，被称为蛇蝎妖女的三弟子，在自己面前竟然天天装傻卖萌！？这一切，就是道德的沦丧还是人性的扭曲……凌辰无比确定，这些家伙一个个的全都对自己心怀不轨！
秋风带走的一片落叶
已完结· 135.93万字
左手阴，右手阳，执掌生死脱轮回！天地崩，镇万族，大道在我心！斩妖魔，兴人族，笑傲江湖踏星河！柔情骨，美人关，唯你知我心…….
榆树林
已完结· 177.55万字
作为腾龙特战队队员精英，搏击术第一，勇毅刚强，正义感爆棚，执行任务过程中因线人倒戈，导致全队覆没，作为唯一的幸存者，被系统选中开始复仇人生。
不辣的麻辣烫
已完结· 154.23万字
沙雕男主在线耍贱。 这是你从来没有体验过的全新版本。 是兄弟，就来打我…… 诶嘿！没打着！
千秋水
已完结· 124.93万字
沉入海中，苏菀清才真正意识到自己有多蠢！心心念念的男友和亲亲密密的闺蜜狼狈为奸，毁掉了自己的公司，破坏了自己的婚姻，更是下狠手送自己走上了黄泉路。好狠，好恨！苏菀清发誓，如果有来世，一定要让他们血债血偿！一个回神，苏菀清已然重生，面对的却是失望至极的丈夫扔来的离婚协议书，和一个强制恋爱不然就送她去死的鬼系统！苏菀清一面苦苦的完成系统要求的奇葩任务，并被丈夫误认为是痴女行为；一面却破局、打脸，让害死自己的人，跪在自己面前后悔！重回人生鼎盛的大小姐露出了满意的笑容，不过系统提示：生一个孩子，限时任务！
（英）C·S·刘易斯
已完结· 18.68万字
《魔法师的外甥》 因为一次探险游戏，英国男孩迪戈里和邻家女孩波利，误安德鲁舅舅的秘密阁楼，得知他居然是位心术不正的魔法师，并被其强迫戴上魔戒，来到神秘的“界中林”。 “界中林”是通往所有世界的中继站，由不同水池连不同世界。在好奇心驱使下，他们来到一即将毁灭的世界——恰恩，意外唤醒了邪恶女巫杰迪斯，更糟的是，女巫随他们穿越界中林回到伦敦。 女巫驱使安德鲁舅舅，准备征服世界，并在伦敦引起骚动。情急之下，迪戈里利用魔戒把波利、女巫、魔法师、马车夫法兰克及马儿草莓一并带到另个世界纳尼亚。随着雄狮阿斯兰的歌声，迪戈里一行人见证了纳尼亚王国奇妙的诞生。 为了弥补将女巫带来纳尼亚的过失，阿斯兰命令迪戈里前往西方取一颗神奇苹果来栽种。历经艰辛之后，迪戈里终于完成任务，并将苹果带回伦敦，治好了妈妈的病。
咸一鱼
已完结· 2083字
江南大学大二学生吴灵因女朋友被富二代抢走，一气之下刮坏了富二代的车漆，要赔偿富二代八千块，身上没钱，只得回吴家村去筹钱，谁知回村路上碰到鬼打墙，居然迷失了方向，误打误撞来到了一座破庙前。在破庙前他遭了雷劈，等他醒来，意外获得超级捉鬼系统
倪兜兜
连载中· 4494字
自带终极系统打游戏
飞飞爱撸猫-奇迹小说家
连载中· 6783字
一次蹦极，让秦宇偶然得到了系统，从此开启了逆袭的人生，自此人生道路发生了改变。他不在迷茫，他的追求只有一个，成为一位人人尊敬的老师！从哪开始呢？那就从这个充满‘小恶魔’的班级开始吧~
秋月白
连载中· 3.24万字
叶凌天神魂重生到异世神原界，身怀万法系统，身披叶家紫衣，论实力，同辈中人还在刻苦修炼，度日如年，他突破犹如吃饭喝水，论背景，人家都在当舔狗，企图加入豪门势力，而他已经是顶级家族核心弟子，论功法，别人都在为一门天极功法打生打死，掀起江湖腥风血雨，他却将圣级功法随手扔给了随从小弟，论装备，仙器出世，万众瞩目之际，他却提着神器到处叫卖。（暴爽无敌文，不废材，不受虐，不舔狗，喜欢的同学们请多多推荐）
落阳云海-奇迹小说家
连载中· 6112字
一场意外，坑爹系统进入江媛媛的生活。 什么！？要做任务来维持生命值！？ 什么！？只剩十分钟可活！？ 什么！？恋爱系列任务！？ 当了一辈子的单生狗，在坑爹系统的暗箱操作下，江媛媛为活命开启了没皮没脸模式。 江媛媛：“帅哥，留个联络方式呗。” 韩毅：“...” 不问则已，一问坑己。 闺蜜：“韩氏集团那冷心冷情的魔王？” 玩脱了，来了个最难的攻略对象。 殊不知私底下的韩毅... 韩毅：“林助理，S大的邀请接受了。” 传闻中最难请动的韩总，出现在了S大讲台上！？ 韩毅：“林助理，给S大3个总秘的实习名额，条件是把她捎带上。” 从不接受实习生的韩氏集团总裁秘书部门，招收实习生了？ 从没雌性生物出现的总裁秘书部门，来了个女实习生?
阿途
已完结· 163.78万字
意外的穿越获得了淘宝系统，这全新的金手指带领叶晨来到了一个全新的未知领域。操控物价？小菜一碟。我还能卖化妆品赚钱呢！天地异象，一个小菜刀灵气巨变后竟成了绝品神剑。只要你有足够的淘宝值，应有尽有的珍宝随你挑选，想看妹子？可以，买个透视随你看，竟然有仇人？你信不信我想养宠物咬死你！反正我淘宝值高，还能把小木头换成雷神之剑呢！
吴穗敏
已完结· 9.44万字
本书作者基于5年的深耕研究，结合15年的人力资源管理相关方面的工作经验，梳理出一本帮助企业零基础地实施导师制的工具书，意在以结构化在岗培训激活组织赋能系统，批量复制人才。本书先是梳理实施导师制需要了解的关键内容，再按照实施导师制的步骤，教读者逐步实施导师制。书中不仅提供关键表单、工具，还提供避坑指南、成功案例等。本书特别适用于处于快速发展阶段、需要大量培养新员工的企业的人才发展工作者，同时也是有后备/新晋管理人员、销售人员、技术人员等人才培养需求的企业的人才发展工作者的重要实践工具书。
鱼吃米
连载中· 2083字
主角在系统带领下踏上成仙之路
囧囧
已完结· 142.18万字
帝死了、魔灭了……上古逝去，体修彻底没落，中古蹦灭，修真者也泯灭在历史的尘埃。这本是属于练气师的时代，也是上古、中古交汇的时代，一切，都要从这里结束，再从这里开始。死人堆之中不断的有强者走出，四方龙巢再现世间，玄武宫、圣凰殿、麒麟谷等纷纷出世。这是一个乱世，各族都在争渡，少年石毅，自小鱼城走出，开始了争霸之路……
周锋，孙科柳
已完结· 13.15万字
张晨静 著
已完结· 19.50万字
周玉威
已完结· 14.80万字
好的企业不在于规模有多大，能挣多少钱，而在于能不能可持续增长。当今世界正经历着经济、政治、技术等方方面面的变革和创新，如何获得快速增长，如何实现可持续发展是很多企业面临的挑战。本书从六个方面探讨了企业管理水平的提升路径：企业持续成功的原因、修炼战略制定能力、结构设计、流程管理、文化塑造和人力资源管理。特别值得一提的是，书中引用了大量的真实案例，系统阐述了如何通过不断提升组织能力来保障企业取得持续成功。
（法）约瑟夫·希发基思（JosephSifakis） 著；王强，
已完结· 8.40万字
田春华
已完结· 22.99万字
周锋，孙科柳
已完结· 13.15万字
当今世界，唯一不变的，只有改变本身。一个组织要想生存、发展与壮大，就要随着内外部环境的变化适时调整它的目标和结构。本书按照企业组织能力建设的基本规律，融合作者的咨询项目经验，同时借鉴华为、腾讯、阿里巴巴、小米、格力等优秀企业的实践案例，详细阐述了从组织诊断到组织设计的系统方法。本书包括认知组织能力、组织诊断与分析、业务战略与组织、管控与授权机制、运营与价值创造、组织架构与分工、流程体系与权责、绩效与价值创造、文化与制度体系九个部分的内容，可作为企业中高层管理者、组织发展专家以及管理咨询人员的参考用书，也可作为企业启动管理变革项目的培训教材。
魏秀琨，王志鹏，辛格 编著
已完结· 11.58万字
秋风带走的一片落叶
已完结· 1.07万字
左手阴，右手阳，执掌生死脱轮回！天地崩，镇万族，大道在我心！斩妖魔，兴人族，笑傲江湖踏星河！柔情骨，美人关，唯你知我心…
周锋，孙科柳
已完结· 13.15万字
当今世界，唯一不变的，只有改变本身。一个组织要想生存、发展与壮大，就要随着内外部环境的变化适时调整它的目标和结构。本书按照企业组织能力建设的基本规律，融合作者的咨询项目经验，同时借鉴华为、腾讯、阿里巴巴、小米、格力等优秀企业的实践案例，详细阐述了从组织诊断到组织设计的系统方法。本书包括认知组织能力、组织诊断与分析、业务战略与组织、管控与授权机制、运营与价值创造、组织架构与分工、流程体系与权责、绩效与价值创造、文化与制度体系九个部分的内容，可作为企业中高层管理者、组织发展专家以及管理咨询人员的参考用书，也可作为企业启动管理变革项目的培训教材。
周锋，孙科柳
已完结· 13.15万字
周锋，孙科柳
已完结· 13.15万字
