维度风暴

残手老陈

已完结· 152.29万字

人死后灵魂都去哪了？上帝粒子理论、平行宇宙理论、广义相对论，还有五维空间。当我们还在过去与将来，天堂和地狱之间不断搜寻着宇宙真相的时候，一场席卷整个宇宙的风暴已经降临了。

高维度思考法

【日】细谷功

已完结· 8.38万字

在工作中洞察本质，实现创意跃迁的核心指南，提升思考维度，比默默努力更重要！大量实例讲解+练习，教你掌握从全新角度思考的元思维。认知升级时代，拥有不被人工智能取代的思维能力，你就是职场赢家。

多维度思考：拥有正确判断和科学决策的100条极简法则

【英】理查德·泰普勒

已完结· 10.28万字

法国哲学家笛卡儿曾经说过一句话：“我思故我在。”这句话的意思是说，我们之所以知道自己存在，就是因为我们拥有质疑自身存在的能力。尽管这句话听起来哲学意味浓厚，但同时也强调了一个事实，即“思考”是我们之所以为人的根本。 也就是说，我们的思维越是清晰、高效且有条理，我们就越能拥有更高的生活质量。幸福与成功源自良好的思维，可如果我们的思维混乱、模糊且没有逻辑，幸福与成功可能就会离我们而去。思维会影响我们的感受，这是一个人人都需要知晓的基本道理。一旦培养出科学合理的思维能力，我们就为自己接下来的人生打好了基础。 这本书的重点不是和思维有关的窍门与策略，市面上有很多这样的书，其中一些非常有用，但读者不会在我这本书里找到太多技术细节。这本书是不一样的——它的关注点在于读者的心态和思维方式，帮助读者了解自己为什么会产生某种思维，以及如何改善自己的思考方式。把一句老话略加改变，我们可以说本书的核心就是：“ 授人以大脑，不如授人以动脑方法 。”我想把自己毕生对真正有效的思考方式的观察与体验传授给所有人。这些习惯可以让你培养出一流的大脑，让你成为法则思考者。

高维度思考法.职场问题解决篇

[日]细谷功

已完结· 5.02万字

在工作中洞察本质，实现创意跃迁的核心指南，提升思考维度，比默默努力更重要！大量实例讲解+练习，教你掌握从全新角度思考的元思维。认知升级时代，拥有不被人工智能取代的思维能力，你就是职场赢家。

从购买走向使用：多维度构建新能源汽车服务体系

张永伟　主编

已完结· 9.69万字

非凡心力：5大维度重塑自己

田俊国　著

已完结· 11.62万字

盲点扫描：多维度解决企业经营难题

董坤　著

已完结

品牌魔方：6维度成就冠军品牌

冯帼英

已完结· 10.64万字

投资的维度：智能时代的股权投融资解析

杨文,谢艳

已完结· 8.63万字

客厅全维度解析2000例第2季：客厅电视墙

佚名

已完结· 3198字

客厅全维度解析2000例第2季：客厅整体

佚名

已完结· 4223字

客厅全维度解析2000例第2季：客厅沙发墙

佚名

已完结· 3608字

客厅全维度解析2000例第2季：客厅顶棚

佚名

已完结· 3998字

胜者思维

金一南

已完结· 10.61万字

关于胜利： 成吉思汗说：越不可越之山，则登其巅；渡不可渡之河，则达彼岸。 毛主席说：红军不怕远征难，万水千山只等闲。 任正非说：除了胜利，我们已经无路可走。 这就是胜者思维。即便在最黑暗、最失败、最无望时刻，他们内心也有一杆胜利旗帜呼拉拉飘扬。 本书为高层智囊金一南以“胜者”为出发点，结合历史大格局，所研究得出*终制胜新理念的文章合集。

刑法中的同意制度：从性侵犯罪谈起

罗翔

已完结· 14.95万字

有的男性认为女性穿着暴露、与男性单独共处一室、在男性面前喝醉酒、双方有亲密肢体接触等等行为就是女性暗示与男性发生性行为。但这些“我以为”真的意味着“她同意”吗？同意问题是性侵犯罪的核心，对“性同意”的讨论，不止于性行为发生需要得到许可，还包括围绕着“性”的性别、权力、道德和文化的重新审视，性同意年龄、厌女情节、社会风俗、亲密关系、婚内强奸……清楚认知法律中的同意制度，对男女双方都是纠偏的过程。正确表达不同意，是每位女性自我保护的关键；尊重她人的“不”，也是每位男性行为自由的边界。

批判性思维：反盲从，做聪明的思考者

（美）理查德·保罗，（美）琳达·埃尔德

已完结· 6.18万字

《批判性思维：反盲从，做聪明的思考者》通过对利己主义思维和社会中心主义思维的批判，教给我们摈弃错误、扭曲和带有偏见的非理性思维，运用批判性思维的概念、原则和方法来认清自己的感受、情绪与需求，为我们提供了一种理性、真诚和公正的方式观察社会、认识自我和他人。

成大事者思维101技巧

萧然

已完结· 12.70万字

如果说行动是船的话，那么思维的方向、广度和深度就是驱动船航行的风和帆。一旦方向和航道错误，那么即使付出再多努力，都无法到达成功的彼岸。在工作中，成大事者和普通人的根本区别，并非在于是否博学或者阅历是否丰富，而更多地在于他们的思维方式有差距。

左手建制度　右手抓落实：管理者做好这两件事就够了

王应黎，徐礼俊

已完结· 11.10万字

要想打造一流的企业，就要建立一流的制度。制度是企业迈向成功的基石，更是企业基业长青的守护者。 《左手建制度 右手抓落实》分别围绕制度的重要性、制度的意义、制度的建设、制度的完善等内容，全面具体地阐述了企业制度化管理的方方面面，强调了企业管理中制度管理的重要性。全书内容深入浅出，用简洁明了的文字向读者说明了制度管理中可能出现的问题，探寻企业管理弊病的根源，为提升企业管理效率提供了有益的参考。 本书能够为企业管理者、企业管理咨询人士提供详细、完备的制度建立与执行方案，也可作为创业者管理初创企业的操作指南。

极致引流：用消费者思维颠覆传统成交路径

熊玥伽

已完结· 9.38万字

随着移动互联网的发展，以往常用的“营销”概念已无法完全概括新的商品信息传播过程，取而代之的是“引流”这个更加形象的概念。 引流是一个传播的过程，在这个过程中，消费者的身份有了质的转变：从以往只有商家去引导消费者购买，到如今消费者有了流向商家的自主选择权。 本书通过大量的实操案例，帮助读者理解引流的要点。无论是过去小商小贩的街头叫卖，还是眼下时髦的互联网公司花样百出的营销手段，成功的共性，就是始终保持了解消费者的欲望，而大数据等技术的发展为我们提供了更多的有效手段。只有读懂消费者，选择他们喜欢用的媒介，根据他们的喜好决定营销内容，并选择适当的时机与他们进行接触，才能转化为购买的有效流量，而这些准备优先于任何营销策略。

HR的未来使命——人力资源管理者理性思维的隐形根源

唐秋勇

已完结· 16.90万字

本书从商业环境、组织变化的角度出发，从联合智能、创新力、适应力、赋能等方面探讨人力资源管理的未来使命。本书对这些问题做出了非常独特的思考，书中融合了具有前瞻性和战略性的全球人力资源管理模式和实践，用多元的视角深入剖析典型借鉴意义的案例，全面深入地介绍人力资源管理者的未来使命：培育创新的土壤、增强组织的适应力、提升团队的联合智能、赋予职场更为强大的雇主品牌，最大限度地帮助组织洞悉潜在的变革因素，通过人力资源管理的变革落地最终促进整个组织在大变革时代下的转型与发展。

全世界成功者都在用的80个关键思维

李问渠

已完结· 17.62万字

俗话说，态度决定高度，思路决定出路。在现实生活中，人们时常会遇到困难，乍看好像难以解决，其实，只要积极灵活地运用思维的力量，换一种思考方法，想要成功也不是什么难事。《全世界成功者都在用的80个关键思维》让读者明白，学习成功者的思维并加以运用，就能更快地获得成功。

思维导图应用魔方——商务问题终结者

蔡劲松

已完结· 10.45万字

本书为思维导图应用魔方在商务问题中的精彩演练。 作者从思维导图应用实战入手，重点介绍了10多个工作领域思维导图的具体实操应用，从工作的“想说写做”等方面，对常见的写作沟通执行应试创新等活动进行了“思维魔方”的“点线面体”系统分析，突出应用思维导图呈现的思维过程与结果，让思维导图这门工具为提升个人，进而为团队效率和组织效益服务。

沉默者的国度

〔西〕费尔南多·阿兰布鲁;李静译

已完结· 7799字

[上海译文出版社]

胜者思维

金一南

已完结· 10.65万字

创新者的设计思维

陈劲，（新加坡）陈家赐　著；王志玮，李彬　译

已完结· 13.00万字

本书是一本写给创新管理者、企业领导者、科技创业者的设计思维指引，帮助他们理清创新设计思维的过程，并提供了适当的工具，有助于创新管理者、企业领导者、科技创业者掌握设计思维方法，提升创新项目管理水平，整合创新团队力量，运用设计思维，结合整合思维，实现从硬技术到软技能，推动创新项目的成功。本书创新地提出了一种在VUCA时代帮助组织快速适应变化的思维模式：全方位整合式思维+设计思维，并提供了10大工具和8大流程，用以落地，书中以谷歌为案例，详细阐释了如何将该思维模式应用于商业实践，帮助组织实现可持续发展和不断创新。

左手建制度 右手抓落实——管理者做好这两件事就够了

王应黎　徐礼俊　编著

已完结· 65.05万字

OKR实践者指南：用思维和领导力落地OKR

李迎霜，付强　著

已完结· 10.76万字

理解、认同与身体力行，是OKR落地的关键。 OKR不仅是一套目标管理工具，更是一种思维方式和领导方式。 OKR是领导团队的抓手，以人成事、以事成人。 这是一本写给所有人的OKR上手书，冷静洞察OKR流行反映的时代趋势，深入浅出地解析OKR与KPI，探讨目标与绩效管理的底层逻辑和实践做法，阐述企业推广OKR 的步骤、关键点和成败案例，生动介绍OKR流程规范背后的思维和领导力方法，让工作想得明白、聊得清楚，获得结果，也让所有人更有准备地应对变化，成就自我和团队。 ◆ 编辑推荐 ◆ ★定位全员的OKR上手书。本书不仅可以为OKR推广者和HR在公司内部推广OKR提供弹药，而且可以供企业中所有个体开展目标管理工作，取得理想的工作成果。 ★本土洞察+全球视野，破解落地难题。作者李迎霜原是飞书OKR管理咨询和实践专家，付强拥有超过20年的管理咨询经验，本书集结了他们对OKR落地难题的思考以及从实践中总结的原创方法论，有助于破解OKR落地难题，用真实的案例讲述如何将OKR真正用起来。 ★实操落地。重点回答OKR上手做的问题。教读者认识OKR，跑通设定、对齐、跟踪、复盘四个环节，真正上手OKR。附有“O

管理者的财务思维：运营透视 +资金管控 + 财务分析+利润增长

段昕宏

已完结· 12.31万字

焦虑的智慧：担忧和侵入式思维如何帮助我们疗愈

【美】谢丽尔·保罗（SherylPaul）

已完结· 11.53万字

破格：强者思维与人生跃迁

白辂　著

已完结· 13.02万字

本书从七个方面介绍了人生三十岁之前，应该培养的“现实解读力”与“欲望驾驭力”，以立足多个视角，认知自我、觉知自我、管理自我，升级思维并有效实践，在与高手过招中，实现个人发展和人生跃迁。