心若向阳·微芒
希雅
已完结· 10.37万字
我们画地为牢，只敢活在自己的小世界里。多想抬起头时，窗外还是蝉鸣唧唧，春花还在盛放，白云悠闲慵懒，我是十七岁的沉默少女，而我的白衬衣少年，他就在身旁。这一场献给青春的祭礼，化解了所有胆怯、懦弱、悲伤。这一段重拾懵懂的时光，让我们所有的不堪一击无处遁形。但是没关系，只要你牵着我的手，黑夜里就会有星光。像太阳一样，释放灼眼的微芒。
爱在向阳处，等你
江小鱼
已完结· 110.70万字
陶陶觉得，凌忍真是她命里的克星，第一次见面就害她丢了工作；第二次见面又弄脏她的裙子；第三次见面还夺走她的初吻。简直让人生气！凌忍觉得，陶陶就是他生命中最美好的礼物，惊艳了时光，温柔了岁月，暖软了余生。我们在漫长的时间长河里游走，总会遇到许多正当年华的人，却只会爱上命中注定的那个你。所以我，就是，非你不可！小剧场2某年某月的某一天，凌忍大灰狼终于忍不住亲了陶陶小可爱。他眼神迷离地望着她说：“以后不要再叫凌先生，换一个称呼。”陶陶想了半晌，忆起凌忍总爱说她就像他的女儿一样幼稚，于是憋屈地叫了一声：“爸爸。”凌忍觉得还好他没有心脏病，否则刚才那一刻就已经抢救无效，身亡了。欢迎加入小鱼的读者群：进群有惊喜：（4群） 556348380 （3群） 366734490
心若向阳，何惧忧伤：总有一个故事会洗涤你的心灵
佚名
已完结· 10.62万字
爱心向阳
宜宾市政协
已完结· 12.40万字
爱心向阳
面向阳光，阴影总在你背后
张萱
已完结· 685字
人世间，有阳光的地方，就有光明和温暖。我们面向阳光，阴影就无处遁形，同样，我们的内心积极向上，心态积极，就会触摸到幸福，我们每个人都要心向光明。本书是一本心灵抚慰剂，它犹如一位长者，用亲切平和的口吻为我们揭开获得幸福人生目标的密码——像太阳花一样积极向上，并给出一些富有针对性的指导意见，相信通过阅读本书，你能有所收获。 一个人，只要心里是满满的阳光，那么，阴霾就不会靠近。人生是什么样子其实并不重要，重要的还是我们选择什么样的生活态度，以一颗什么样的心去生活。本书就如一泓甘泉、一缕清风、一场甘霖能荡清你生活中的苦闷，丰盈、充实你的生命历程，帮助你走过悲观，助你一生好运。
花间向晚，别梦生寒
清荷
已完结· 43.81万字
（有声书已经在喜马拉雅同步上线）他是腹黑冷峻的年轻少帅，却爱上了美丽知性的失忆女，他性格孤傲，认为所有的女人都唾手可得，可偏偏她对他的示好视而不见，骄傲如他如何忍受？面对对他百依百顺的妖媚名伶，他却只是把她作为消遣之物，她能甘心吗？他们之间到底会上演一场怎么的爱恨情仇…
小花仙：吾为夏安安
天使之芯
连载中· 86.43万字
『次元梦魇』沉沦在无尽梦魇之中，撕裂次元去看清真相【夏安安：我从来都是逆来顺受，得到过也失去过，我的一生奉献给了世界，就好像火焰烧尽之后留下的残余被风吹散，若是能重来，我定要活出不一样的我。润玉：安安，从前的我一人用膳，一人入寝，只有一间清寒的宫殿，一只懵懂的小兽，是你给了我温暖，润玉定不会负你。拯救拉贝尔大陆的奇迹之花不应该平凡，奇迹花的旅程永不结束，所以我们的旅程永远不会结束第1季:世界漫游（已结束 ）第2季:终焉圣战（正在进行中 ）第3季:源初之地（待解锁 ） 】本书已签约，禁止抄袭（本人没有在除了话本小说之外任何软件发表此文，若是出现相同内容，绝对是他抄袭我的，发现请举报）此文和库安没有任何关系，不要老想着看到夏安安就要想到库库鲁，夏安安是夏安安，库库鲁是库库鲁，所以库安粉勿入。
易中天中华史：从春秋到战国
易中天
已完结· 7.69万字
《易中天中华史第五卷：从春秋到战国》讲述分析这绑在战车上前行的五百年历史。那时候，圣贤们辩论真理，国君们争夺霸权，群星辉映，浪漫无边。
火影之木叶春野枫
北国名技
已完结· 36.57万字
忍界之巅谁为尊？当属木叶村天地一剑春野枫！忍之巅，傲世间，有我一剑便有天！纵横忍界南北，杀穿五国四村。王权所到之处，敌人片甲不留！木叶村第五代火影春野枫，参上！（主角春野枫的成长之路:从一介孤儿到名震天下的天地一剑，从一名上忍到威震忍界的木叶村第五代火影，从一村之影到一统忍界的帝国皇帝。春野枫的传奇人生，从忍界三战开始！）（每日二更，打赏二十金币以上加一更，点亮会员津贴或为此书充会员爆更，加油＾０＾~！！（）（目前在话本小说连载。）（不嫌弃我的话加我个QQ，哦吼吼吼吼，3066076231）
易中天中华史：青春志丨东周史
易中天
已完结· 5.31万字
《易中天中华史 第四卷：青春志》有真性情、真血性的刺客、美人、战士、人臣、使节，展现中华民族的 精气神 ，回味中华民族的青春期 东周。 中华民族到了关键的时刻。在这个关键时刻，我们有必要重新审视历史。审视 世界文明中的中华文明 ，找到 中华文明中的共同价值 ，明白 未来世界中的责任担当 ，也才能看清文明的意志，找到中华的位置。这就是《易中天中华史》的任务。至于结论，也许会有，也许没有。但即便没有，探寻和反思本身，也是一件非常值得去做而且充满乐趣的事情，诸位难道没有兴趣吗？
春江花月夜：珍藏版
多多
已完结· 66.71万字
★《赤狐书生》原著小说，陈立农x李现倾情主演！ ★江南、丁墨、辛夷坞盛赞的奇幻经典。一人一狐，奇遇开启。 ★新增3万字番外。 ★随书附赠4张“赤狐书生”剧照明信片，“春江之画中仙”小剧场和3张精美书签，书签内含扫码可得精美壁纸！ ★书生倜傥，有狐相照。明月天涯，沧海余生。 ★国内高人气插画师呼葱觅蒜倾情绘制封面，封面另附“赤狐书生”主角贴纸。 一千年以前，一个小男孩救了一只受伤的小狐狸后，不幸遭遇劫难。 一千年以后，一个进京赶考的书生，遇到一个名叫绯绡的白衣翩翩美少年，对他说：“过去你曾负我一路，现在我将佑护你一生。” 从此，书生王子进便被绯绡引入了一条奇异的道路。 这一路，有永远走不出去的井中村，有隐藏秘密的深宅大院，有看似太平的无妖之城，迷雾重重的狐狸乡…… 这一路，有吃人欲望的蜘蛛妖，有美丽多情的青楼行首，有不老不死的女孩，幻想成仙的桃源庄主…… 一个个痴情的怨魂，一颗颗冷漠的人心。 春江花月，旖旎风光，到最后，不过是一场虚幻而美妙的梦。 而等待王子进和绯绡的，将是更多妖冶而诡谲的传奇。
悟道：向王阳明学习成为一个很厉害的人
赵晓军
已完结· 12.24万字
王阳明是中国历史上罕见的立德、立言、立功三不朽的伟人，也是有明一代最为杰出的政治家、军事家和哲学家。他的一生跌宕起伏，充满了传奇色彩，他的心学思想融合了儒释道三家之精髓。本书包含了王阳明的主要哲学思想，是研究王阳明思想及心学发展的重要资料。
以交易为生：20余年惊人获利，短线交易大师的内训体系
【美】迈克·贝拉菲奥雷
已完结· 25.43万字
在《以交易为生》中，SMB资本联合创始人贝拉将过去20年来驾驭挑战性的市场的原则和技术倾囊相授。通过解释交易者成败的原因，他展示了充满诱惑又令人窒息的自营交易世界，你将能亲临惊心动魄的交易现场，一同见证众多交易员从入行到实现持续获利过程中的汗水、泪水、笑容和掌声。
紫阳花日记：阅读体验版
（日）渡边淳一
已完结· 19.64万字
丈夫省吾事业有成，经营着自己的医院，妻子志麻子是贤惠持家的家庭主妇。 然而，从省吾发现妻子日记的那一刻开始，平淡的婚姻生活被打破。这本紫阳花封面的日记本上，清楚而详细地记载了她对丈夫的看法及正在着手调查的丈夫的外遇。看起来平静温和的妻子，却如侦探般探寻着丈夫的生活。夫妻间斗智斗勇的暗战正式开始……
桃花依旧笑春风
匪我思存
已完结· 10.54万字
桃之夭夭，灼灼其华。之子于归，宜其室家。 《桃花依旧笑春风》分为系列，共收集了匪我思存十九篇短篇小说，其中有读者期待已久的经典小说《寂寞空庭春欲晚》、《如果这一秒，我没遇见你》等的番外篇，匪我思存终于为那些让读者牵肠挂肚的遗憾往事增加了些许温暖插曲。 “我爱黑色汇”系列是网上呼声的短篇系列（甚至已经有读者等不及匪大更新，开始自己续写），讲述了一场场爱情的“江湖告急”，和那些让“大哥们”也无计可施、无奈叹息的某个人。 换个角度看待那些匪我思存笔下的经典爱情，可以恶搞、可以架空、可以煽情，虽然旧时风月难免伤感，但我们希望有情人都幸福得像花儿一样。
青春不易散
花花儿
已完结· 102.05万字
谁的青春不放肆，谁没有过少年无知！ 我却为我的叛逆付出了一声的代价，迷乱的青春让我不能自拔…
我之为我，只在异人处：众说木心
夏春锦，唐芳
已完结· 15.37万字
纪念木心逝世十周年，再看三十余位特邀学者笔下的木心。 本书内容涵盖对木心生平往事的回忆与解说，对木心的综合性评述，对木心具体作品的学术性评论，对其画作与音乐作品的解析，关于木心纪念馆与美术馆的篇什，包含木心研究的方方面面，且均为以往的木心纪念专号没有收录的。
易中天中华史：青春志
易中天
已完结· 6.09万字
《易中天中华史第四卷：青春志》将和您一起了解我们民族的青春期--东周时期。去看看那些杀身成仁的刺客，追求真爱的美人，义无反顾的战士，忠贞不二的人臣，力挽狂澜的使节，以及人情味十足的鬼神。
桃花依旧尽春风
清伶墨
已完结· 104.54万字
十年前，一场大火，顾卿烟保住了性命，毁了容貌，成了皇权斗争的牺牲品，然让她在意的是，始作俑者竟是她一家曾帮助过的人。十年后，她已是令人恐惧的桃花涧四姑娘，面具是她的象征，在面具下她从容的将那份名单上的人一一除尽，包括那个放火的人。就这样结束了吗？并没有，皇权、江湖，明争暗斗万般牵连，顾卿烟终究还是局中人。纵使有着千般宠爱，但她要的是岁月静好、现世安稳。一张帖子、一本名册、一道密令还有身边这一群人，她要怎样才可实现她的所想？一切又该怎么发展？
易中天中华史：从春秋到战国
易中天
已完结· 6.74万字
《易中天中华史 第五卷：从春秋到战国》讲述分析这绑在战车上前行的五百年历史。那时候，圣贤们辩论真理，国君们争夺霸权，群星辉映，浪漫无边。中华民族到了关键的时刻。在这个关键时刻，我们有必要重新审视历史。审视“世界文明中的中华文明”，找到“中华文明中的共同价值”，明白“未来世界中的责任担当”，也才能看清文明的意志，找到中华的位置。这就是《易中天中华史》的任务。至于结论，也许会有，也许没有。但即便没有，探寻和反思本身，也是一件非常值得去做而且充满乐趣的事情，诸位难道没有兴趣吗？
春秋花果：王鼎钧自选集
王鼎钧
已完结· 13.26万字
王鼎钧从事文学创作长达半个世纪，出版著作近四十种，《春秋花果：王鼎钧自选集》是从他既有的作品中精选集结而成的。
莫对春花说秋月
Caisan
已完结· 66.68万字
外婆生病，她不得已向赵家求助，却遭赵家羞辱。她恨赵家无情，却因奶奶医药费，不得不受制于赵家小姐，然而却依旧是遭赵家小姐各种陷害。他霸道出现，将她护在手心，为外婆治病，为她破除一切阴谋。没人宠她，他来宠，没人护她，他来护。
梅花易数
佚名
已完结· 3.75万字
花儿为什么这样红：经典散文中的万物生灵
《伴随》编辑部
已完结· 26.50万字
银杏、白杨礼赞、秃的梧桐、两株树、爱竹、梧桐树、杨柳、那树、说树、仙人掌、榕树的美髯……郭沫若、矛盾、周作人、丰子恺、汪曾祺、巴金、瓦·沙拉莫夫、约翰·缪尔……《花儿为什么这样红》中，古今中外的众多文学大师为你呈现大千世界中的万物生灵。 《花儿为什么这样红》收录了萤、爱竹、天鹅、巨人树、冬之兽等精彩散文篇章。
向华为学绩效管理（实战升级版）
马宏勇
已完结· 11.99万字
本书针对企业绩效管理方面的各种问题，以华为为例，详细分析了绩效管理体系的每一个环节，以绩效导向、绩效目标、绩效考核、绩效辅导、绩效评价、绩效沟通和绩效反馈等方面为经，以华为实施的绩效管理策略为纬，结合华为发展过程中的实际情况，纵横交织，全面解析了华为的绩效管理精髓，进一步发掘了华为通过绩效管理制度激励员工的秘密，并从中总结出了适合一般企业的绩效管理经验和规律。本书适合各类企事业单位的中高层管理人员、人力资源工作者、企业培训师、咨询师及大中专院校相关专业师生阅读、使用，还可作为对华为和任正非感兴趣的读者朋友的参考用书。
带伤的重阳木
梁衡
已完结· 12.45万字
境非独谓景物也，喜怒哀乐亦人心中之一境界。故能写真景物、真感情者谓之有境界，否则谓之无境界。
逆向管理：成为上司器重的稀缺型员工
罗澜
已完结· 8.10万字
本书的开篇从逆向管理的重要性说起，现代组织的复杂，对职场人的晋升提出了更大的挑战。再开始要知彼知己，力争做到百战不殆，而知彼是在前面，就是对上级的看懂有一套基于心理学的层次分解，再去确定自己的职业定位，上下级期望达成一致才是王道。其中要有意识的建立自己的权力基础，或者说是影响力。主动性的去开展社会性能力，到人际关系管理。扩大自己的影响范围。逆向管理不仅对上一手把握，还要努力扩大自己的实力，后成为上级的左膀右臂.
绿墙边，花未眠（青春不迷茫：心灵微观系列）
闫荣霞，邢万
已完结· 10.05万字
一个小时留给自己一刻，这一刻超脱于你的正在工作、劳作与享乐之上；一个星期留给自己一天，这一天超脱于你的正在工作、劳作与享乐之上。拉开距离，审视内心，看见灵魂，记起自己是谁，想要做谁，好不迷失在忙碌与繁华里。 凝神专注，转移杂念，洞察美善，不再批判。一个人这样过了一段时间，说：“我看到了世界上最美丽的树。”“在哪里看到的？”“我家门口。”树没变，它一直在那儿，春绿秋黄，是你的心变美丽了，于是，世界也变得美丽起来，树也成了最美丽的树。 本书精选的数十篇美文，文笔清丽美好，引着读者一起忘记人间烦恼，进入美好境界，那里万物现影，好比春来江水渌，枝上有桃红。
发挥你的销售优势：内向者如何成为销售精英
【澳】马修·波拉德
已完结· 9.13万字
这是一本写给内向者的销售能力提升书！ 你是否因为自己性格内向、害羞、不善言辞认为自己不适合做销售？我们大多数人都被这句——只有善于展现自我的人才适合做销售——给欺骗了！事实上，优秀的销售员不必非得能说会道，不必非得学那些“死缠烂打式”的销售技巧。
向华为学绩效管理
马宏勇
已完结· 8.78万字
华为的绩效管理之路大致经历了绩效考核阶段和绩效管理阶段。在绩效考核阶段，绩效考核是绩效评价的工具，考核内容以绩效为中心，强化结果导向，以提高员工的工作水平为目的；在绩效管理阶段，绩效考核是一个管理的过程，华为管理者将绩效作为目标导向，使员工在目标指引下实现自我管理、自我激励、自我约束。华为从关注考核结果转向对过程的控制、管理，从而提升了整个公司的绩效水平。 华为尊重知识、尊重个性、不迁就有功的员工，是其事业可持续成长的内在要求。的确，企业的高层次的竞争不仅仅是技术和市场的竞争，还有人力资本的竞争。人是有着无穷想象力和创造力的生物，在企业发展过程中起着关键的作用，对人才的合理开发和利用已经成为现代化企业最重要的战略目标之一。 当很多企业还在关注如何通过降低人力成本来提高效率的时候，华为已经将战略性的眼光聚焦于人力资源的投资和开发。华为通过绩效管理，改进了个人和组织的绩效水平，完善了绩效管理系统，提高了企业整体的运作效率和价值创造能力。
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