伟大的造梦工程师_小说全文免费阅读

伟大的造梦工程师

卓有成效的工程师

（美）埃德蒙·刘（EdmondLau）

已完结· 13.66万字

本书总结出一个强大的框架——杠杆率，用来推断、分析工作的有效性与影响力，包含了一系列可落地且经过验证的策略作为框架的补充，读者可以立即应用这些策略来提高工作成效。全书分为三个部分，第一部分从提高成效的思维模式切入，第二部分深入探讨持续提升执行力并取得工作进展的关键策略，在第三部分作者转换角度，阐述了创造长期价值的方法。

卓有成效的工程师

（美）埃德蒙·刘（EdmondLau）

已完结· 13.66万字

2019全国造价工程师考试教材同步习题及历年真题新解：建设工程造

丁佳佳　主编

已完结· 25.36万字

2019全国造价工程师考试教材同步习题及历年真题新解：建设工程计

刘莉娇　主编

已完结· 30.01万字

2019全国造价工程师考试教材同步习题及历年真题新解：建设工程技

杨凡

已完结· 23.35万字

嗨，同学你好：给未来的土木工程师

青岛理工大学土木工程学院组田砾张瑾

已完结· 16.52万字

硅谷工程师爸爸的超强数学思维课：激发孩子的数感天赋

憨爸，胡斌，叶展行

已完结· 1.82万字

硅谷工程师爸爸的超强数学思维课：建立孩子的几何思维

憨爸，胡斌，叶展行

已完结· 1.08万字

万界工程师

我是工程师

已完结· 428.74万字

　　【日万更】工程师秦龙，某一天突然拥有了一个系统，可以接到万界任务的工程业务，第一个业务，竟然是修建秦始皇陵！

创造伟大故事的27原则：从《哈姆雷特》到《哈利·波特》

【美】丹尼尔·约书亚·鲁宾

已完结· 15.32万字

27堂大师级的写作课，集结天才小说家、编剧、漫画家、游戏制作人等，让你了解一个真实、有创意兼具商业价值的故事是如何被创作出来的。这里没有行话、套路或学术理论，单纯从最古老的故事结构挖掘“基本原则”，从有史以来最伟大的故事中寻求经验，最终总结出故事创作的27条原则，它们既是大师创作故事的秘诀，也是人类被好故事吸引的本质。

平凡造就的伟大——钱学森传

郭梅，张宇

已完结· 8.04万字

平凡造就的伟大，曾经的望族，刻苦求学名校。留学美国，创造卡门-钱公式，36岁成为终身教授，5年被囚终归国。殚精竭虑，无怨无悔。奠定祖国航天业。如今，大师远去，华夏悲鸣……

明朝工程师

江湖烟火

连载中· 1.58万字

唐勇是一名现代的建筑工程师，负责主持过十几个重大基建项目，是基建行业的一颗冉冉上升的明星，在一次特殊地质结构施工过程中，由于自然灾害穿越到明朝，身无分文的唐勇被迫无奈之下，开启了现代基建模式，房地产，经济发展，基础设施建设，一众眼花缭乱的骚操作，那是风骚至极，倾倒万千美少女，成为行业霸主！

质量工程师

潮轩阁居士-奇迹小说家

连载中· 1.05万字

初入职场的清纯女孩，被莫名其妙地派去解决工厂积沉多年的产品质量问题。从中却发现很清晰的工作流程、职责分配以及技术方案的落实，却总是有着说不清的阻力和障碍阻。执拗的她，在男友和闺蜜的支持和帮助下，渐渐懂得、理解了职场中不同的人，面对不同的人生境遇，挫折感和失落感才是内卷、退缩和无为的真正原因。她用热情唤起了人们心中最初的朝气、自信，解决了一个个困扰正常生产的难题。也渐渐发现，她所面对最大阻力，不是同事之间、部门之间，甚至于是领导者之间的矛盾，而是传统、无形的一种氛围、文化。面对人生的抉择，她与志同道合的同事们，在对企业发展的历史反思中找到了自己人生的方向，成长为中国制造业的第四代优秀的建设者

工匠精神．伟大公司的驱动力

惠新

已完结· 9.87万字

《工匠精神(伟大公司的驱动力)》通过解读多个具有工匠精神的著名企业和企业家的创业、守业事例，阐述了工匠精神对于成就伟大公司的不可或缺和重要价值，对工匠精神的重要内核：追求极致、打磨细节、专注主业、热情乐观、坚持不懈等进行细致阐释。

深入推进新时代党的建设新的伟大工程

王京清

已完结· 25.22万字

党的十八大以来，总书记紧紧围绕全面从严治党这个鲜明主题，发表了一系列关于党的建设的重要论述。这些重要论述，丰富和发展了马克思主义党的建设学说，是中国化马克思主义党建理论的近期新成果，是推进新时代党的建设新的伟大工程的根本遵循。本书以“加强党的长期执政能力建设、优选性和纯洁性建设为主线，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争”的总体布局为基本逻辑线索，从党的建设新的伟大工程在“四个伟大”中的决定性作用，新时代党的建设的基本内涵、实践特色、政治品格、科学方法论等多个维度，对总书记关于党的建设的重要论述进行全面深入的研究。

世界上最伟大的员工精神

于富荣

已完结· 9.96万字

本书为职场中的每一个人提供了一套标准，我们可借此标准评判出哪些员工是真正优秀的员工。同时，本书还提供了相应的提升方法，企业可以按照这套标准和方法来培养员工，员王则可以以此作为提升自己的*参考书。如果你是一位企业的管理者，本书将成为你的企业中优秀的员王读本，帮助你培养出*秀的员王，为企业的发展提供极大的推动力。如果你是一位员工，而且你把自己的目标锁定在优秀上，那么你就有必要认真研读本书，找出自己与世界上最伟大员工的差距，并按照书中的方法提升和修炼自己。