老张的哲学

老舍

已完结· 9.49万字

本书是老舍早期作品，初载于1926年的《小说月报》，1928年由商务印书馆初版印行，是老舍独特艺术个性形成的一个起点。主人公老张是旧北京的一个恶棍。他身兼“兵、学、商”三种职业，信仰“回、耶、佛”三种宗教；他信奉的是“钱本位而三位一体”的人生哲学。所谓“老张的哲学”，其内涵和实质是赤裸裸的市侩哲学。小说以老张为自己抓钱而不惜采取恶劣手段拆散两对恋人的情节为主线，批判了这种市侩哲学。

老张的哲学 猫城记

老舍

已完结· 36.64万字

《老张的哲学》是老舍早期作品，初载于1926年的《小说月报》，1928年由商务印书馆初版印行，是老舍独特艺术个性形成的一个起点。主人公老张是旧北京的一个恶棍。他身兼“兵、学、商”三种职业，信仰“回、耶、佛”三种宗教；他信奉的是“钱本位而三位一体”的人生哲学。所谓“老张的哲学”，其内涵和实质是赤裸裸的市侩哲学。小说以老张为自己抓钱而不惜采取恶劣手段拆散两对恋人的情节为主线，批判了这种市侩哲学。《猫城记》是老舍喜剧作品中比较有特色的一部，完成于1932年。作为一部寓言体小说，其所构设的荒诞世界反映了老舍当时反主流的思想情绪，“猫民”的种种保守、愚昧、非人性的性格，影射了“老中国儿女”落后的国民性，很能代表老舍创作中所显示的“文化批判”的思想。

老张的哲学

佚名

已完结· 9.49万字

最强诸天老婆系统无限升级

星火连天

已完结· 111.06万字

“真人模式，空姐，萝莉，御姐……” “道具模式，豪华跑车，豪华飞机，豪华游轮……”“战斗模式……” 叶天偶然魂穿写书一条龙世界，获得一部功能强大的未来手机。 它有无数种模式。 无论是什么，叶天只要看一眼就会。 “叮……主人一眼学会风遁螺旋手里剑。” “叮……主人一眼学会火遁豪火灭却。” 从此，叶天走上一条辉煌道路，执掌诸天。

我的绝美特工老婆

林辰

已完结· 316.28万字

千古第一妖孽天才林晨回归都市，为了逃婚，与顶级特工叶寒霜直接闪婚，却不料卷入了一宗离奇的凶杀案中……“老公，我有间歇性精神创伤后遗症，你不能碰我！”“老公，很久没有剧烈活动了，来来来！”“老公，那校花，那秘书、那总裁，都是谁啊？”这是一个热血、爆笑的故事，请诸君细细品尝。

混沌打工系统

南鱼罗勒

连载中· 5.98万字

她说今晚月色真美，他说适合插猹？一个装X少年突变废柴，救治无果竟沦为打工仔？这是人性的丑恶？还是道德的沦丧？

快穿之我的‘系统’老公

连似水

已完结· 111.12万字

前世无缘，今世来续。今生，闺蜜抢她男朋友，这个脚踏两只船的渣男，她不要了；同窗四年的姐妹情，从此是路人，只怪她识人不清；但是，闺蜜抢她曲谱，那是她的心血，她，不能忍！害她成为植物人，从此被系统绑定，穿越不同世界，开启任务之旅：女汉子VS撒娇男；霸道青梅VS温软竹马；火爆妹妹VS暖男哥哥；‘快’小姐VS‘慢’先生……他们会擦出怎样的火花？本以为这一路太过孤单与辛苦，还好，有你陪在我身边。

万界之老祖升级系统

坚强的石头

已完结· 174.36万字

夏辰穿越成一古族老祖，身怀不朽之身，激活老祖系统，以贡献值兑换诸天万物，从此神通秘术信手拈来，仙丹圣药唾手可得，无上至宝取之不尽。一不留神，他将族内废材培养成绝世杀神，将看门的大黄狗喂成无敌圣兽，将萌妹子养成无双女帝……以老祖之名，号令万界，神魔为奴，天尊为卒，踏破洪荒，谁与争锋？

老秘书工作笔记

张小文

已完结· 11.11万字

很多希望从事秘书工作或刚踏上秘书工作岗位的人有这样的疑问：秘书要做哪些工作？如何才能有效地做好这些工作？秘书工作的价值体现在哪些地方？秘书职业的发展前景如何？《老秘书工作笔记》作者以过来人的身份，基于丰富的秘书培训经验，系统地回答了这些问题。

员工关系管理操作指南

乔继玉，赵慧敏

已完结· 9.84万字

《员工关系管理操作指南》是一本全面讲述如何建设企业员工关系管理体系的指南书，书中介绍了 如何用企业文化建设助力员工管理、如何与员工构建和谐的劳动关系、如何开展有效的员工沟通、如何加强员工纪律管理、如何做好员工健康管理、如何增强员工关怀、如何预防和化解劳资纠纷、如何开展员工满意度调查等内容。

赢在执行（金牌员工必读书系）

李睿

已完结· 9.90万字

职场上的成功，需要我们通过执行去获得，我们不能做语言的巨人、行动的矮子，而应当不断提高自己的执行力，将每一项工作都出色地执行到位。本书用全新的视角与独特的思维，将执行者所需的能力进行了深刻的总结，以求帮助人们彻底解决执行力不足的问题，培养优佳执行力，让每一个员工都成为很好的执行者。

我的老婆是特工

飞天猪1

已完结· 103.82万字

　　东亚地区让人闻风丧胆的冷酷兵王阎罗大人回归华国，谁知道美女特工老婆就马上找上来，冷艳特工老婆，漂亮女总裁，纯情萝莉……纷纷沦陷……其实，他只想好好休息，不想太张扬。

拆解问题的技术：让工作、学习、人生难事变简单的30张思考图表

赵胤丞

已完结· 7.56万字

这几年开展企业内训时一直有学员问我：“一定要学习项目管理才能做好项目吗？”“一定要学习思维导图法才能提高效率吗？”我当然可以找到一堆支持学了有效的实证，也可以找出一堆没学这些却依然成功的案例。

员工关系管理与职业发展从入门到精通

任康磊

已完结· 18.24万字

《员工关系管理与职业发展从入门到精通》内容涵盖企业员工关系管理和员工职业发展体系建设的关键知识点，将有关员工关系管理和员工职业发展体系建设的方法论转化为容易理解的表单、图形、工具、模型，让方法论可视化、流程化、步骤化、模板化。通过大量实务案例详解呈现相关实务操作过程，这些案例详解能够有效指导读者做好员工关系管理和员工职业发展体系建设。

净化心灵的力量：摆脱混乱思维，获得工作、金钱、健康和人际关系

【美】克里斯朵·汉森

已完结· 8.31万字

　 从混乱的思维中解脱向华丽的人生转变。 　　我们总在脑海中构想生活，纵容潜意识支配生活，而恰恰是这些错误的思维模式使我们深陷糟糕的处境。 　　内心明明很渴望，但是头脑这个“安全卫士”总是有理由叫停我们实现梦想的脚步…… 　　在本书中，作者不仅会告诉我们大脑如何产生破坏性和无效性的思维模式，什么样的思维模式造就了现在的我们，还为我们提供了扭转事业、金钱、健康和人际关系等糟糕境遇的“七大支柱”。当我们卸下思维模式的包袱，让头脑中的意识变得纯净之后，我们会强烈地感受到： 　　清晰的想法会指引我们做出正确的决定； 　　面对生活，我们充满力量； 　　我们更快乐且迅速地实现了心底的渴望； 　　我们彻底改变了自己的能量场，吸引到了正确的人进入我们的生命中…… 　　思想就是我们的旅程，透过它去发现和寻找真正的自我。

张之洞：中国现代工业践行者

李玉

已完结· 15.30万字

他满清朝廷最后的主心骨 他一心维护封建制度 他仇视革命，却培养了革命人才 他是封建官僚，却大力发展近代工业 他痛恨洋人欺负中国，却不盲目排外 他就是张之洞

大妖系统老祖升级全靠狗粮

车前草-奇迹小说家

连载中· 6249字

老祖十万岁是个名副其实的老妖精，因为贪睡睡过了人妖分界日，成了人间最后一只老祖级别的妖怪。 为回大妖之界进入了某个时代的非人类组织，完成系统升级。 堂堂大妖竟同无数小妖竞争，还被小妖打劫？ 不断升级打怪的老祖在竞争过程中逐渐找回了记忆，原来她不是贪睡错过，而且为了等那个人的轮回…

老板第一防线：防止核心员工流失的策略

周锡冰

已完结· 16.35万字

留住自己的核心员工已经成为中国企业与世界500强企业较量的开始，对此，预防和规避核心员工流失的道防线就尤为重要，一旦道防线失守，后果就不堪设想。北京华夏圣文管理咨询公司对中国500家企业的核心员工调查后，得出的结论更让中国企业担忧。调查报告指出，核心员工的流失不仅带走关乎企业的商业机密、核心技术、合作客户，更为严重的是核心员工除了自己另谋他就，还往往会带走其他的核心力量。留住核心员工是一个系统的工程，不仅需要较高的薪酬、福利，还需要用精神激励来巩固。精神激励主要表现为创建一种参与、平等、沟通的工作氛围。建立起公司内部融洽、友好的人际关系。任何一家想成功的企业，都必须充分认识到留住核心员工的必要性和不可估量的巨大作用，只有这样，企业才能基业常青。

把工作做到位（金牌员工必读书系）

李屹之

已完结· 9.80万字

　在任何企业和组织里，将工作做到位的人往往是很充实的、很具影响力的、在老板心中很具分量的、也是很容易脱颖而出的！《金牌员工必读书系：把工作做到位》全面剖析了一些职场人工作不能做到位的原因、表现，并告诉我们如何成为一个将工作做到位的高效执行者，给每一个力争上进、渴望辉煌的职场人士指出了一条通往成功的阳光大道。

员工关系管理：图解版

郭黎勇

已完结· 9.55万字

员工关系管理是增强企业团队凝聚力、向心力、战斗力的重要环节。融洽、和谐的员工关系会在团队中形成互相帮助、协调开展工作的良好氛围，从而不断提高员工满意度。 本书采用丰田精益管理的思想，为企业做好员工关系管理工作提供了15个方面的内容，具体包括建立沟通机制、员工激励管理、员工纪律与奖惩、员工关怀管理、企业文化活动、薪酬与福利、员工满意度调查、离职员工管理、职业生涯规划、心理健康辅导、员工冲突管理、劳动合同管理、劳动争议管理、员工类别管理、人力资源信息化管理。旨在帮助企业建立科学的员工关系管理体系，确保企业顺利、平稳地开展生产工作。

穿越元系统从打工仔到主宰

嘉言-奇迹小说家

连载中· 8885字

刘赛是正义之士，穿越进入元宇宙世界，荣获元系统，通过异于常人的意志力，在元宇宙的世界里和现实世界来回穿梭，原本在现实世界是低级打工仔，在元宇宙的世界里却凭借元系统优势，一步步转型成为元宇宙的主宰！元系统升级！男主就升级！且看男主刘赛在现实世界和元宇宙世界如何来去自由，呼风唤雨，搅动元宇宙商界和权利之柄，大杀元宇宙财权威风，站上元宇宙舞台的中心，成为元宇宙的一代主宰！书写从打工仔到元宇宙主宰的玄幻传奇之势力！！ “我为元宇宙之主宰！倾尽全力，惩戒元宇宙之邪恶。” “我为元宇宙之主宰！拼尽财力，扫平元宇宙之争夺。” “我为元宇宙之主宰！凝聚人力，书写元宇宙之和平。” 我！无愧于心！更无愧于元宇宙主宰之名！

工业强基：中国制造大系统之成功砝码

陈玉涛

已完结· 7.98万字

为了解决制造业大而不强，自主创新能力弱，关键核心技术与高端装备对外依存度高等制约我国社会经济发展和国防建设的问题，国务院于2015年5月8日发布了《中国制造2025》，力争通过“三步走”实现制造强国的战略目标。工业强基是《中国制造2025》的核心任务，决定制造强国战略的成败，是一项长期性、战略性、复杂性的系统工程，必须加强顶层设计，制定推进计划，明确重点任务，完善政策措施，整合各方资源，组织推动全社会齐心协力，抓紧抓实，长期坚持，务求抓出实效。本书涉及工业强基的总体情况、项目实施进展，应用实例分析。旨在宣贯工业强基相关政策及实施纲领，为政府相关部门、各地方经信委、各行业协会及国内企业提供信息支

成也薪酬 败也薪酬：让老板发的每一分工资都有效

舒瀚霆

已完结· 18.53万字

本书从老板的角度研究薪酬问题，分析老板应该学习薪酬的 “道”——承载薪酬的人性和道理; “法”——薪酬的策略和方法。真正解决老板关于薪酬的困惑，如何从顶层设计薪酬，会发薪酬和多发薪酬一样重要。 1. 薪酬的8字方针：从战略、策略、公平、竞争、发展、激励、挑战、保障等8个维度，为企业老板和管理者提出薪酬治理的建设性意见及其指导。 2. 4大模型：岗位薪酬，能力薪酬，绩效薪酬，战略薪酬。 3.24个策略：做好薪酬管理，包含薪酬诊断，薪酬预算以及建立薪酬管理制度。 4. 老板如何把握好"人”和"钱”的关系，帮助老板从宏观角度审视企业薪酬。 老板必须先做对的事——把薪酬设计方向选对，人力再去把事做对——做正确的薪酬设计，这样的薪酬才能成事。

分布式机器学习——系统、工程与实战

柳浩　著

已完结· 34.16万字

理工男谈理财：构建受益一生的财富体系

王喆，李腾　著

已完结· 15.31万字

企业规范化管理系统实施方案·岗位员工管理

舒化鲁

已完结· 26.86万字

《企业规范化管理系统实施方案•岗位员工管理》内容简介：员工岗位职责管理处于整个人力资源流程的开始部分，它决定着一个员工进入公司后的后继表现和绩效，需要企业有一套规范的程序和量化的标准，从而使企业的战略和新员工的具体工作结合起来，发现员工的优劣势和个性特征，给员工以明确的工作目标和方向，避免其在忙碌中不知所措，造成企业资源和个人精力的浪费。《企业规范化管理系统实施方案•岗位员工管理》是一部关于企业员工岗位职责管理的指导用书，内容包括员工岗位管理实施的思路、员工岗位管理规范化的标准、员工岗位管理规范化实施的方法等，适合企业管理人员参考学习。

数字社会的适老化支持体系建设

王杰　著

已完结· 18.39万字

[电子工业出版社]

工业大数据工程：系统、方法与实践

田春华

已完结· 22.99万字

新电商精英系列教程：网店美工（第3版）

阿里巴巴商学院　编著

已完结· 8.45万字

“电商精英系列教程”自 2011 年问世以来，伴随电商大潮在国内的兴起，已经热销 100 多万册，两次荣获电子工业出版社最佳品牌奖，成为全国范围内颇具影响力的电商系列教程，是几代电商人和院校学员学习的“绿色记忆”。中间经过几个版本的更新迭代，2023 年，第 3 次升级版“新电商精英系列教程”问世！ 丛书均配有 PPT 课件，由阿里巴巴商学院召集多位优秀的电商讲师和电商领域的专家与学者编写。丛书包括 8 本书：《网店推广》（第 3 版）、《电商直播》、《电商运营》（第 3 版）、《网店美工》（第3 版）、《网店客服》（第 3 版）、《跨境电商物流》、《跨境电商营销》、《跨境电商独立站运营》。 《网店美工》（第 3 版）的主要内容包括如何成为一名优秀的网店设计师、拍摄篇、图片设计篇、页面设计篇、店铺装修篇（手机端）与视觉数据篇，涵盖了网店美工培训的各个重要方面。本书从网店美工的需求和实用角度出发，结合编者多年的实战经验进行编写，帮助读者掌握网店美工视觉设计的基本技能，增强其综合实践能力。 本书可作为各类院校电商及相关专业的教材，也可作为网络创业者和电商从业人员的参考用书。

前端工程质量保障体系实践

曾静益　著

已完结· 14.13万字