第四百二十四章 要以身作则

所以，顾子亭作为公司的老板，自然是应该要以身作则才行！

奈何最开始的时候，正好是顾子亭心情不好的那三天，我自知自己参与了不该参与的谈话，理亏，于是就错失了劝顾子亭的最佳时机。

不过还好，公司的会议顾子亭还是会去公司开的。所以顾子亭也不是完完全全的从公司搬了出来。频率大概是从之前的每天去公司变成了每两天去一次公司而已。

顾子亭的秘书说，公司里的员工，基本上都是顾子亭自己亲自精挑细选选出来的人才...