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13 团队的目标是“零投诉”,下属却出了不得了的错误 把消灭投诉当作目标,会使团队滋生瞒报行为,“零投诉”会走向变质

13 团队的目标是“零投诉”,下属却出了不得了的错误 把消灭投诉当作目标,会使团队滋生瞒报行为,“零投诉”会走向变质

书名:先学说话,再带团队:39招破解沟通难题作者名:【日】吉田幸弘本章字数:1326更新时间:2024-12-29 12:51:07