151 .4.8 第17招：规范人力资源管理制度、降低劳动争议成本的方法

书名：HR财务思维：薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增作者名：王美江本章字数：1389更新时间：2024-10-25 15:59:15